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公司拖欠員工工資還以斷交社保為由逼迫員工自己離職，這

u530372 公眾會員 來自：上海-金山樓主
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公司拖欠員工工資還以斷交社保為由逼迫員工自己離職，這

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·找律師？法律咨詢？上中法網！cnLaw.net
回復2023/6/18 13:29:10 頂部
芶藝文律師
芶藝文
正義俠客
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注冊:2014年5月4日
13987231893 芶藝文律師(云南-昆明)2
拖欠員工工資，不繳納社會保險，均是勞動者可以主動提起即時解除勞動關系的法定情形，該情形下，用人單位依法應當向勞動者支付經濟補償金。如需法律幫助，建議直接面詢當地律師，以便律師能更好的為您提供直接幫助。
·畢業于西南政法大學，心理咨詢師，具有豐富的律師執業經驗與豐富的心理咨詢經驗，睿智明理，維護...
回復2025/3/26 11:18:52 頂部
楊淑清律師
楊淑清
法律學人
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注冊:2011年3月2日
13176674887 楊淑清律師(山東-濟南)3
員工不要主動離職，可以申請勞動仲裁主張經濟補償金。.
·楊淑清律師，山東坤澤律師事務所主任、設立人。畢業于山東大學法學院，專職從事法律服務工作二十...
回復2023/6/18 22:09:12 頂部
朱建宇律師
朱建宇
高級小法師
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發帖:1427
注冊:2023年5月12日
15806729911 朱建宇律師(山東-菏澤)4
沒有勞動合同，可以要求雙倍工資
·幫助當事人打官司維護當事人的權利
回復2023/6/19 15:25:47 頂部

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公司拖欠員工工資還以斷交社保為由逼迫員工自己離職，這


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