有的公司福利待遇好，不僅給員工提供食堂，還提供住宿的地方，而公司為員工提供住宿的地方，有的時候是自己修建宿舍樓，有的則是租房子來提供給員工。那么公司給員工租房的時候該如何來寫這個租房協議呢?我們帶來公司給員工租房協議范本一份，供你參考。 一、公司給員工租房協議怎么寫 根據《民法典》第七百零四條規定：“租賃合同的內容一般包括租賃物的名稱、數量、用途、租賃期限、租金及其支付期限和方式、租賃物維修等條款。” 公司給員工租房協議可以這樣寫： 公司給員工租房協議范本 甲方(出租方)： 乙方(承租方)： 甲、乙雙方就租用甲方房屋一事：經甲、乙雙方友好協商，達成以下協議： 一、甲方將其歸屬所有權的，面積平方米，租給乙方使用。 二、乙方的租期從起至日止。為期年。 三、租金現金支付，每月租金，乙方一次性支付一年租金元。 四、甲方須向乙方出示房屋的正本房產證和有關證明。 五、乙方需承擔租用期間住房的一切管理費用，其中包括小區管理費，電視收視費，水、電、煤氣費和電話費等。 六、乙方在租房期間必須愛護好房屋設施，如有損壞，乙方負責賠償或修理完善，若乙方需裝修或改變房屋結構，需經甲方同意。合約期滿按米修去丟原則辦理 七、乙方在租房期內，不得將租房作違法經營場所。一經發現，除按法律制裁外，甲方有權收回房屋，所剩租金不退。 八、乙方在租房期間未經甲方同意不得將房屋轉租他人，如未經甲方同意轉租，此協議無效，安全責任由乙方自負。 九、如租期滿，乙方需繼續租用，須提前一個月與甲方交涉說明，并提前交清下年租金，如乙方不再續租交清租房期間的所有費用，退還甲方鑰匙并結清相關手續給甲方或中介方;如不按此辦理責任由乙方承擔，甲方和中介方有權在租房期滿五天后打開房屋另行出租或使用。 本協議一式兩份，經雙方代表簽字后生效，具有法律效力，雙方必須共同遵守。 甲方(租賃人)： 身份證號： 聯系電話： 乙方(承租人)： 身份證號： 聯系電話： 公司為員工租房的實質就是為員工提供住宿的地方，此時合同中的當事人應該是公司，而不是員工，相應的租房費用也是由公司承擔，但實際在房屋中居住的人應該是公司的員工。關于公司給員工租房協議的內容，我們就整理到此，希望對你有所幫助。