一、國家禁止女職工從事的勞動    《中華人民共和國勞動法》第59條規定：禁止安排女職工從事礦山井下、第四級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。     （1）禁止安排女職工從事礦山井下勞動。井下作業條件艱苦，不適宜女職工生理特點。  （2）禁止安排女職工從事國家規定的第四級體力勞動強度的勞動。按照《體力勞動強度分級》的規定，體力勞動強度根據勞動強度指數大小，分為四級：一級：每個工作日人均耗能850大卡，凈勞動時間為293分鐘，屬于輕勞動；二級：每個工作日人均耗能1328大卡，凈勞動時間為322分鐘，屬于中等強度勞動；三級：每個工作日人均耗能1746大卡，凈勞動時間為350分鐘，屬于重體力勞動：四級：每個工作日人均耗能2700大卡，凈勞動時間為370分鐘，屬于特別繁重的勞動。     （3）禁止安排女職工從事的其他禁忌從事的勞動。例如，森林伐木、歸愣及流放作業、建筑腳手架的組裝和拆除作業、供電、通迅業的高處架線作業、連續負重（指每小時負重6次以上）每次負重超過20公斤或間斷負重每次超過25公斤的作業。   二、不得安排女職工在經期從事禁忌的勞動    《中華人民共和國勞動法》第60條規定：不得安排女職工在經期從事高處、低溫、冷水作業和國家規定的第三級體力勞動強度的勞動。    （1）不得安排女職工在經期從事高處作業。根據《高處作業分級》國家標準的規定，凡在墜落高度基準面2米以上有可能墜落的高度進行作業，都稱為高處作業。女職工在經期從事高處作業可能起痛經和月經失調。     （2）不得安排女職工在經期從事低溫、冷水作業。女性與男性比較，每公斤體重產熱量低，因此，在低溫條件下工作的女工，易患痛經或白帶增多。  （3）不得安排女職工在經期從事國家規定的第三級體力勞動強芳的勞動，即重體力勞動，因為從事重體力勞動的女工，月經失調較為多見，還有少數表現月經不規則，閉經的。   三、禁止女職工在孕期從事禁忌的勞動    根據《中華人民共和國勞動法》第61條規定，用人單位不得安排女職工在孕期從事第三級體力強度勞動；不得安排處于孕期的女職工在空氣中含鉛及其化合物、汞及其化合物苯、鎘、鈹、砷、氰化物、氫氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、氯丁二烯、環氧完，苯胺、甲醛等有毒物質濃度超過衛生標準的作業場所作業；制藥行業從事抗癌藥物及乙烯雌酚生產的作業；作業場所中放射性物質超過《放射防護規定》中規定劑量的作業；伴有全身強烈振動的作業； 工作中需要頻繁彎腰、攀高、下蹲的作業。女職工在懷孕期間，不得在正常勞動日以外延長勞動時間，對不能勝任該勞動的，應當根據醫務部門的證明予以減輕勞動量或者安排其他勞動。懷孕7個月以上的女職工，一般不得安排從事夜班勞動，在勞動時間內應當安排一定的休息時間。懷孕的女職工在勞動時間內進行產前檢查，應算作勞動時間。 