合同管理風(fēng)險防控措施有哪些
合同管理風(fēng)險防控措施有哪些
一、建立完善的
合同管理機(jī)制,明確
合同管理的任務(wù)
要想做好
合同的管理工作,有效地防范風(fēng)險,在
合同的管理過程中,就必須要明確劃分各部門的責(zé)任,督促各相關(guān)的業(yè)務(wù)部門落實(shí)自身工作,通力合作,共同防范
合同風(fēng)險的發(fā)生。一方面,企業(yè)要建立完善的組織機(jī)構(gòu),并配備具有專業(yè)知識的工作人員,使之承擔(dān)起
合同管理的任務(wù),同時還要明確部門的具體職責(zé)。另一方面,將企業(yè)的
合同管理工作根據(jù)需要劃分到企業(yè)的各個業(yè)務(wù)部門。在
合同的簽訂、履行的過程中,要組織各部門要各司其職,積極參與,建立企業(yè)各部門參與的
合同風(fēng)險防范機(jī)制。
二、制定
合同格式文本,掌握文本選擇的主動權(quán)
企業(yè)自己制定格式文本,既能節(jié)省時間,又能減少交易風(fēng)險,避免日后可能會出現(xiàn)的爭議,即使出現(xiàn)爭議,也可以掌握主動權(quán)。此外,爭取
合同的起草權(quán),也能夠在
合同中充分考慮己方利益,認(rèn)真甄選對己方有利的措詞,更好地保護(hù)企業(yè)利益。對于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中的常用
合同,企業(yè)應(yīng)制定標(biāo)準(zhǔn)的
合同格式文本。對于其他
合同,一般應(yīng)由
合同業(yè)務(wù)部門起草,企業(yè)法律部門再配合修改;重大
合同最好由企業(yè)法律部門牽頭,會同
合同業(yè)務(wù)部門及其他相關(guān)職能部門共同起草。
三、完善
合同管理制度體系,使企業(yè)的
合同管理做到有規(guī)可依
企業(yè)所處的行業(yè)不同,造成業(yè)務(wù)的內(nèi)容也各不相同,使得
合同管理的方法也存在著很大的不同。首先是企業(yè)相關(guān)制度的建立。各個企業(yè)要根據(jù)自身實(shí)際,依照國家相關(guān)的
合同管理制度,制定合適的企業(yè)
合同管理機(jī)制,明確相關(guān)的人員配置、相關(guān)部門和人員的職責(zé)等。其次,企業(yè)要加強(qiáng)對于
合同用章的管理。
合同用章作為簽訂
合同時的重要憑證,要加強(qiáng)保管,做到專人保管、專章專用,以有效避免
合同用章的濫用所造成的
合同風(fēng)險。最后,要有企業(yè)對外簽訂
合同的授權(quán)、審批制度。對于企業(yè)對外簽訂
合同的授權(quán)、審批工作,要進(jìn)行嚴(yán)格的規(guī)范授權(quán)審批行為,防范可能發(fā)生的
合同風(fēng)險。
四、重視重大
合同的可行性研究
對于重大
合同,在對
合同文本審查的同時,也要對
合同背景進(jìn)行調(diào)查。由企業(yè)法律部門牽頭,組織由企業(yè)高管人員、專業(yè)技術(shù)人員、法律人員、財務(wù)人員組成的專業(yè)團(tuán)隊(duì),對合作方的主體資格、資信、履約能力等方面進(jìn)行實(shí)地的調(diào)查,做出風(fēng)險的總體評估。這種審查不是形式上的審查,而是要確認(rèn)對方是一個合法的法律主體,具備相關(guān)從業(yè)資格、完整的履約能力、技術(shù)條件是否過關(guān)等等。如果是特別重大
合同,可以考慮聘請專業(yè)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行盡職調(diào)查,由其出具盡職調(diào)查報告。對于工程項(xiàng)目和重大采購
合同,在必要的條件和要求下,要運(yùn)用“招投標(biāo)”過程,明確項(xiàng)目的核心內(nèi)容和要求,來避免
合同中出現(xiàn)重大缺陷,否則一旦
合同簽訂,后期的
合同管理無法糾正
合同文本的關(guān)鍵性缺陷和問題。
五、嚴(yán)把
合同審核關(guān),重視
合同訂立和履行的監(jiān)督和管理
合同簽訂前,首先要爭取
合同文本的起草權(quán),
合同文本起草完成后,須由
合同歸口管理部門提交給企業(yè)法律顧問或?qū)I(yè)律師,法律顧問或律師對
合同草案進(jìn)行審查后,提出修改意見并反饋給
合同管理人員。
合同管理人員應(yīng)嚴(yán)格按照法律意見進(jìn)行相應(yīng)的修改。尤其要注意的是,對于格式文本
合同,不能接受
合同內(nèi)容中有明顯傾向?qū)Ψ降臈l款。對依法簽訂生效的
合同,
合同執(zhí)行部門要嚴(yán)格根據(jù)
合同條款履行
合同,不得單方面擅自變更或修改,凡經(jīng)雙方同意的改動內(nèi)容,必須簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議,作為
合同附件進(jìn)行管理。
合同管理部門應(yīng)做好
合同履行的檢查工作,監(jiān)督
合同履行情況,對不能夠按時完成的
合同,及時反饋給責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),并要求立即采取補(bǔ)救措施,防止
合同違約。
合同管理制度的成熟是評判一個企業(yè)成功與否與決定企業(yè)前途的重要因素。
合同機(jī)制、
合同文本格式、管理制度體系、可行性研究與
合同審核等五點(diǎn)便是
合同管理風(fēng)險防控措施的主要內(nèi)容,在它的指導(dǎo)下企業(yè)簽署
合同時,可以起到事半功倍的作用。