一、事業(yè)單位緩刑可以保留公職嗎《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，被判處刑罰宣告緩刑的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員將一律給予開除處分。而此前，被判緩刑的公務(wù)員有的仍可保留公職。保留公職的決定還是應(yīng)當(dāng)由所在人事單位的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)決定。緩刑稱暫緩量刑，也稱為緩量刑，是指對(duì)觸犯刑律，經(jīng)法定程序確認(rèn)已構(gòu)成犯罪、應(yīng)受刑罰處罰的行為人，先行宣告定罪，暫不予以量刑，由特定的考察機(jī)構(gòu)在一定的考驗(yàn)期限內(nèi)對(duì)罪犯進(jìn)行考察，并根據(jù)罪犯在考驗(yàn)期間內(nèi)的表現(xiàn)，依法決定是否適用具體刑罰的一種制度。值得注意的是，被宣告緩刑的犯罪分子，如果被判處附加刑，附加刑仍須執(zhí)行。　　二、緩刑的特點(diǎn)：　　既判處一定刑罰，又暫不執(zhí)行，但在一定期間內(nèi)保留執(zhí)行的可能性。緩刑不是一種獨(dú)立的刑種。從裁量是否執(zhí)行所判刑罰的意義上說(shuō)，緩刑是一種量刑制度;從刑罰執(zhí)行的意義上說(shuō)，緩刑也是一種刑罰執(zhí)行制度。　　三、適用緩刑的對(duì)象和條件：　　(一)適用緩刑的對(duì)象必須是被判處拘役，或者三年以下有期徒刑的犯罪分子。　　(二)犯罪分子確有悔改表現(xiàn)，適用緩刑確實(shí)不致再危害社會(huì)，即法院認(rèn)為不服刑也不致于再危害社會(huì)。以上兩條缺一不可。　　(三)刑法規(guī)定，對(duì)累犯，不論其刑期長(zhǎng)短，一律不能適用緩刑。　　四、緩刑的考驗(yàn)期：　　刑法第七十三條規(guī)定，拘役的緩刑考驗(yàn)期限為原判刑期以上一年以下，但是不能少于二個(gè)月。有期徒刑的緩刑考驗(yàn)期限為原判刑期以上五年以下，但是不能少于一年。緩刑考驗(yàn)期限，從判決確定之日起計(jì)算。被宣告緩刑的犯罪分子，如果被判處附加刑，附加刑仍須執(zhí)行。　　五、對(duì)緩刑犯的考察和緩刑的撤銷：　　根據(jù)《刑法》第七十六條，被宣告緩刑的犯罪分子，在緩刑考驗(yàn)期限內(nèi)，由公安機(jī)關(guān)考察，所在單位或者基層組織予以配合，如果沒(méi)有刑法第七十七條規(guī)定的情形，緩刑考驗(yàn)期滿，原判的刑罰就不再執(zhí)行，并公開予以宣告。　　被宣告緩刑的犯罪分子，在緩刑考驗(yàn)期限內(nèi)犯新罪或者發(fā)現(xiàn)判決宣告以前還有其他罪沒(méi)有判決的，應(yīng)當(dāng)撤銷緩刑，對(duì)新犯的罪或者新發(fā)現(xiàn)的罪作出判決，把前罪和后罪所判處的刑罰，依照《刑法》第六十九條的規(guī)定，決定執(zhí)行的刑罰。　　被宣告緩刑的犯罪分子，在緩刑考驗(yàn)期限內(nèi)，違反法律、行政法規(guī)或者國(guó)務(wù)院公安部門有關(guān)緩刑的監(jiān)督管理規(guī)定，情節(jié)嚴(yán)重的，應(yīng)當(dāng)撤銷緩刑，執(zhí)行原判刑罰。綜上所述，關(guān)于事業(yè)單位保留公職的問(wèn)題，我們已經(jīng)從相關(guān)的規(guī)定當(dāng)中看出，其實(shí)緩刑就是還沒(méi)給予犯罪分子具體的刑事處罰，但是還是會(huì)根據(jù)相關(guān)的信息給予一定的考察，在這一期間，保留公職的決定還是應(yīng)當(dāng)由所在人事單位的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)決定，關(guān)于事業(yè)單位緩刑可以保留公職嗎這一問(wèn)題，我們已經(jīng)為您整理出來(lái)了，希望能夠幫助到您。