(一)申請人是勞動者的，請提交下列材料： 　　(1)《勞動仲裁申請書》(doc)(詳細陳述申訴理由和要求，提交正本一套，并按被申請人數提供副本)。 　　(2)申請人身份證明復印件一份。 　　(3)有委托代理人的，需提交《授權委托書》(doc)一份，注明委托事項。委托公民代理的,還應提交委托代理人的身份證復印件。 　　(4)被申請人工商注冊登記資料(機讀資料或被申請人營業執照復印件)一份。 　　(5)附證據清單(doc)(參見《舉證通知書》)，證據中一般應包括證明存在勞動關系的資料，如：勞動合同書、工作證、廠牌、工卡、工資表(單)、入職登記表(報名表)、押金收據、社會保險繳費清單、暫住證、考勤記錄、獎懲通知、解除(終止)勞動關系的通知(證明)等。當事人應提供證據正本一套，并按照被申請人數提供副本。 　　(二) 申請人為10人以上，并有共同請求的，可以推舉代表參加仲裁活動。 　　除提交第一類(1)至(6)項資料外，申請人可推舉1-3名代表，并提交全體申請人簽名的《授權書》。其中屬欠薪的員工集體爭議案件，申請人還需提交按月列明的拖欠金額明細表。 　　(三)申請人是用人單位的，請提交下列材料： 　　(1)《營業執照》副本(復印件)。 　　(2)《法定代表人(主要負責人)身份證明書》。 　　(3)有委托代理人的，需提交《授權委托書》一份，注明委托事項。 　　(4)證據附證據清單，參見第一類第(5)項要求。