實際中，公司老板拒付施工隊工資，公司員工與施工隊簽訂
合同，員工是否有義務還款，要看簽訂
合同的甲方名稱。
所以，根據簽名的不同有以下處理：
1、如果
合同是以公司名義簽訂，那么，該員工僅代表公司的利益，應該由公司承擔付款義務，而不是員工個人承擔。
因此，施工隊可以要求公司按照
合同約定的支付方式支付工程款，若是拒絕不肯支付，可以向當地的勞動監察部門反映或是去法院
起訴處理。
2、如果
合同是以員工名義簽訂，員工需要承擔相應的付款義務，但不是承擔最終的責任。
具體地，公司員工可以按照以下處理：
（1）先確認與公司存在事實勞動關系；
（2）去法院
起訴公司支付工程款，提交相應的證據，比如通話記錄、郵件等，只要能夠證明老板有指示任務即可。
最后，一般施工懟未能及時拿到工程款，公司老板又否認了的，就會去找簽
合同的負責人，但是公司員工又沒有相應的責任，那么雙方就會因此產生爭議。如果公司拖欠的工程款較多，爭議較大難以解決的，可以在必要時去法院
起訴處理。
