我們知道很多在國企工作的普通工人，其實就是一個普通的勞動者，在進入企業(yè)之后，一樣也是需要簽訂勞動合同的，按照相關(guān)規(guī)定來履行職責(zé)，下面就讓律師為大家?guī)韲笳絾T工是公職人員嗎的相關(guān)內(nèi)容，一起來看看吧。 　　一、國企正式員工是公職人員嗎 　　不是。公職人員是指依法履行公共職務(wù)的國家立法機關(guān)、司法機關(guān)、行政機關(guān)、中國共產(chǎn).和各個民主.派的.務(wù)機關(guān)、各人民團體以及國有企業(yè)的工作人員。或者是指具有國家公職身份或其他從事公職事務(wù)的人員。在企業(yè)任職一般就不是公職人員了，除非你是帶著公職人員編制到企業(yè)從事使命的人員。 　　《中華人民共和國公務(wù)員法》第二條 　　本法所稱公務(wù)員，是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔(dān)工資福利的工作人員。 公務(wù)員是干部隊伍的重要組成部分，是社會主義事業(yè)的中堅力量，是人民的公仆。 　　二、國企員工有編制嗎 　　國企員工是否有編制根據(jù)不同情況而定： 　　（一）正式員工有編制，屬于國企編制； 　　（二）合同工沒有編制。 　　國企是國務(wù)院和地方人民政府分別代表國家履行出資人職責(zé)的國有獨資企業(yè)、國有獨資公司以及國有資本控股公司，具有商業(yè)類和公益類的特點，起著調(diào)和國民經(jīng)濟各個方面發(fā)展的作用。 　　編制是組織機構(gòu)的設(shè)置及其人員數(shù)量的定額和職務(wù)的分配，由各級機構(gòu)編制部門制定，財政部門撥款，分為行政編制、事業(yè)編制、工勤編制、員額編制和國企編制。 　　三、國企員工可以做副業(yè)嗎 　　國企員工能不能做副業(yè)，法律上沒有明確規(guī)定。一般非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的員工可以做副業(yè)，但簽訂勞動合同的那種不行。前提是副業(yè)的工作內(nèi)容會不會影響本職工作，涉及某些技術(shù)機密，會不會造成泄漏，這些問題都需要考慮。國家政策上是有一些文件專門解釋的，但是管理在個人上班的單位，單位不可能在規(guī)章制度上明確是不是可以搞副業(yè)，這是個人行為。違反了國家法律法規(guī)被查處，單位自然會根據(jù)管理制度作出處理的。 　　以上就是吳丁亞律師為大家整理的關(guān)于國企正式員工是公職人員嗎的相關(guān)內(nèi)容，綜上所述我們知道國企員工和公職人員是不一樣的，不屬于國家公職人員，所以我們一定要清楚。如果大家還有其他方面的問題，也可以來咨詢律師。