銀行是重要的金融機構(gòu),和老百姓的生活息息相關(guān)。作為銀行工作人員,要嚴(yán)格自律,防范職務(wù)犯罪。因為,作為非國家工作人員,其犯罪的后果是直接影響到人民群眾的財產(chǎn)安全。我國刑法中有多個罪名,那么銀行職務(wù)犯罪法律規(guī)定是什么?下面我們來看看我們是怎么說的。
一、銀行職務(wù)犯罪法律規(guī)定是什么?
1、非國家工作人員受賄罪《刑法》第一百六十三條:公司、企業(yè)或者其他單位的工作人員利用職務(wù)上的便利,索取他人財物或者非法收受他人財物,為他人謀取利益,數(shù)額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數(shù)額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以并處沒收財產(chǎn)。公司、企業(yè)或者其他單位的工作人員在經(jīng)濟往來中,利用職務(wù)上的便利,違反國家規(guī)定,收受各種名義的回扣、手續(xù)費,歸個人所有的,依照前款的規(guī)定處罰。2、金融工作人員購買假幣、以假幣換取貨幣罪《刑法》第一百七十一條:銀行或者其他金融機構(gòu)的工作人員購買偽造的貨幣或者利用職務(wù)上的便利,以偽造的貨幣換取貨幣的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處二萬元以上二十萬元以下罰金;數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處二萬元以上二十萬元以下罰金或者沒收財產(chǎn);情節(jié)較輕的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處一萬元以上十萬元以下罰金。3、偽造、變造、轉(zhuǎn)讓金融機構(gòu)經(jīng)營許可證、批準(zhǔn)文件罪《刑法》第一百七十四條: 偽造、變造、轉(zhuǎn)讓商業(yè)銀行、
證券交易所、
期貨交易所、
證券公司、
期貨經(jīng)紀(jì)公司、
保險公司或者其他金融機構(gòu)的經(jīng)營許可證或者批準(zhǔn)文件的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處二萬元以上二十萬元以下罰金;情節(jié)嚴(yán)重的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處五萬元以上五十萬元以下罰金。
二、如何防范銀行職務(wù)犯罪?
1、嚴(yán)格自律,強化廉潔從業(yè)教育。加強職業(yè)道德教育和法制宣傳教育,構(gòu)筑拒腐防變的思想防線。銀行金融單位要結(jié)合本單位、本行業(yè)的典型案例開展有針對性的警示教育,引導(dǎo)干部職工從反面典型中汲取教訓(xùn),引以為戒,警鐘長鳴;在教育的對象方面,要突出以基層干部和管錢、管物及重要崗位人員為重點,增強金融隊伍在新形勢下抵御誘惑和拒腐防變能力;在教育的方法方面,要努力增強針對性和人性化效果,幫助員工干部解決實際問題。2、嚴(yán)格約束,強化制度預(yù)防功能。充分發(fā)揮金融業(yè)務(wù)制度本身的預(yù)防功能,在業(yè)務(wù)制度落實上下功夫,著重研究各銀行金融單位的業(yè)務(wù)、會計、結(jié)算各條線操作管理流程,同時各部門應(yīng)根據(jù)需要,及時組織檢查監(jiān)督,在業(yè)務(wù)部門的相互控制上,相關(guān)部門、崗位之間進行相互監(jiān)督、制約。在對要害崗位、權(quán)力部門、關(guān)鍵環(huán)節(jié)加以重點檢查監(jiān)督的基礎(chǔ)上,不斷創(chuàng)新和完善內(nèi)控制度和技術(shù)防范制度,從制度上預(yù)防此類案件的發(fā)生。3、嚴(yán)格管理,強化內(nèi)部崗位輪換。一個職員長期固定在一個地方或一個崗位上工作,容易形成關(guān)系網(wǎng),出了問題也難以發(fā)現(xiàn),盡管上級機關(guān)經(jīng)常檢查監(jiān)督,也難以知道全面情況。這樣既不利于監(jiān)督,又不利于遏制違規(guī)經(jīng)營和犯罪。因此,在保證從業(yè)人員整體穩(wěn)定的前提下,應(yīng)有計劃、有針對性地對所屬人員實行定期交流和崗位輪換,以達(dá)到互相監(jiān)督制約,及時發(fā)現(xiàn)和防止出現(xiàn)違規(guī)違法經(jīng)營和犯罪現(xiàn)象的目的。其中刑法有多個條文進行了詳細(xì)解釋,包括非國家工作人員受賄罪、偽造金融機構(gòu)經(jīng)營許可證罪及盜取信用卡信息罪等。每種犯罪的立案標(biāo)準(zhǔn)及
量刑都是不同的,公安機關(guān)立案后,會由檢察院發(fā)起公訴,最終法院根據(jù)職務(wù)犯罪情節(jié)程度做出判決。