一般情況下工傷將會給受害者帶來巨大的損失，嚴重的還會造成殘疾甚至死亡，發(fā)生這樣的事情將會給受害者的家庭帶來災難性的創(chuàng)傷因此對于賠償是非常多，但是要進行工傷的認定一級傷殘的鑒定，按照相關(guān)標準來進行賠償，那一級傷殘賠償多少錢?下面就對此問題進行詳細的介紹。 一、一級傷殘賠償多少錢? 傷殘等級鑒定是要去鑒定中心做鑒定的，根據(jù)鑒定結(jié)果持相關(guān)材料才能要求賠償。 一級至四級傷殘待遇 支付一次性傷殘補助金：一級傷殘為24個月的本人工資，二級傷殘為22個月的本人工資，三級傷殘為20個月的本人工資，四級傷殘為18個月的本人工資; 按月享受傷殘津貼：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，補足差額; 二、工傷事故的賠償標準是多少 根據(jù)工傷事故造成傷殘的等級大小，賠償標準如下： 一級至四級傷殘待遇標準 (一)一次性傷殘補助金 1、一級傷殘補助金=本人工資×24個月(2011年1月1日后，為27個月) 2、二級傷殘補助金=本人工資×22個月(2011年1月1日后，為25個月) 3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月(2011年1月1日后，為23個月) 4、四級傷殘補助金=本人工資×18個月(2011年1月1日后，為21個月) (二)按月享受傷殘津貼(按月支付) 1、一級傷殘津貼=本人工資×90% 2、二級傷殘津貼=本人工資×85% 3、三級傷殘津貼=本人工資×80% 4、四級傷殘津貼=本人工資×75% 五級、六級傷殘待遇標準 (一)一次性傷殘補助金 1、五級傷殘補助金=本人工資×16個月(2011年1月1日后，為18個月) 2、六級傷殘補助金=本人工資×14個月(2011年1月1日后，為16個月) (二)傷殘津貼 1、五級傷殘津貼=本人工資×70% 2、六級傷殘津貼=本人工資×60% (注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由用人單位補足差額) 七級至十級傷殘待遇標準 (一)一次性傷殘補助金 1、七級傷殘=本人工資×12個月(2011年1月1日后，為13個月) 2、八級傷殘=本人工資×10個月(2011年1月1日后，為11個月) 3、九級傷殘=本人工資×8個月(2011年1月1日后，為9個月) 4、十級傷殘=本人工資×6個月(2011年1月1日后，為7個月) (二)勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。 一般一級傷殘是比較嚴重的殘疾，可以說一級傷殘后半生將會在輪椅或者床上度過，因此受害者將會受到巨大的打擊，在經(jīng)過相關(guān)部門的鑒定之后一次性將會支付本人的24個月的工資，也就是兩年的工資，同時還會受到一些福利待遇以及工傷保險賠償?shù)慕痤~。