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  持刀傷人未造成輕傷如何處理?持刀傷人未造成輕傷一般是按照治安管理的處罰條例來進行一個處理的雙方當事人來自人行私底下的協商，關于民事的賠償部分，如果能夠協商的合理的話，那么就不再進行一些其他方面的處理了，如果已經達到輕傷的結果，還需要起訴。【三年以下有期徒刑、拘役、管制法定基準刑參照.

湖北工傷認定管轄地如何確定?
    在湖北打工的農民工，在工地上受傷的話，應當向包工頭提出工傷認定的要求。包工頭不給辦理的話，農民工自己也可以向有關機構提出申請。而很多農民工都是由勞務派遣單位派遣的，這就涉及到工傷認定管轄的問題。那么，湖北工傷認定管轄地如何確定?我們結合有關資料告訴您。一、湖北工傷認定管轄地如何確.
  員工工傷待遇1、工傷職工到指定醫院治療工傷或職業病所需的掛號費、診療費、住院費、醫療費、藥費、就醫路費全額報銷。經批準轉外地治療的，所需交通、食宿費用按照本企業職工因公出差的標準報銷。2、工傷職工住院治療期間，按照本市職工因公出差伙食補助標準的2/3發給住院伙食補助費。3、工傷職.

兒子年滿18周歲可否變更撫養權
    讀者問：小林父母離異，母親瞿某于16年前出國，現已定居國外，小林一直由父親撫養。不久前，小林與瞿某取得聯系，并想到國外讀書，但瞿某提出必須變更撫養權，才接納小林。小林現已年滿18周歲，瞿某的要求有無道理？　　律師答：《民法通則》規定：未成年人的父母是未成年人的監護人；18周歲以上的公.
  勞動合同到期之后，用人單位可以與勞動者協商然后續簽勞動合同，而要是不續簽勞動合同的話，則就有可能涉及到補償的問題，而不是賠償。那么沒續簽勞動合同賠償嗎，具體補償多少?我們一起在下文中進行詳細了解。一、沒續簽勞動合同賠償嗎(一)如果單位不續簽需要進行經濟補償(二)如果員工不續簽要看.

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