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    ·根據(jù)規(guī)定放火罪能判緩刑嗎?
      為了維護(hù)社會(huì)的安定,國家機(jī)關(guān)必須修建維護(hù)社會(huì)基礎(chǔ)保障設(shè)施。公民在發(fā)現(xiàn)某處著火時(shí),可以撥打119進(jìn)行求救,故意放火造成他人人身遭受損害的行為,會(huì)被視為觸犯了放火罪,根據(jù)規(guī)定放火罪能判緩刑嗎?若適用,需要滿足的調(diào)價(jià)是什么呢?一、什么是放火罪放火罪是指故意放火焚燒公私財(cái)物,危害公共安全的行為。中國現(xiàn)行《刑法》規(guī)定,放火罪是危害公共安全罪的具體罪名之一,是指故意放火焚燒公私財(cái)物,危害公共安全的行為。放火罪是一種故意犯罪,其侵犯的客體是公共安全,即不特定的多數(shù)人的生命、健康或者重大公私財(cái)產(chǎn)的安全。放火危害公共安全,一般包括三種情況:一是危及不特定的多數(shù)人的生命、健康的安全;二是危及重大公私財(cái)產(chǎn)的安全;三是既危及不特定的多數(shù)人的生命、健康安全,同時(shí)又危及重大公私財(cái)產(chǎn)的安全。二、根據(jù)規(guī)定放火罪能判緩刑嗎?放火罪的客觀方面表現(xiàn)為實(shí)施放火焚燒公私財(cái)物,危及公

    ·傾銷確認(rèn)的基本步驟是什么
      傾銷是危害正常市場(chǎng)秩序的,同時(shí)也會(huì)對(duì)同行業(yè)的發(fā)展帶來極為不利的影響,傾銷行為的確認(rèn)不是隨意的,傾銷確認(rèn)是嚴(yán)格的規(guī)定和程序要求的,按照法律的規(guī)定認(rèn)定傾銷行為,并且還會(huì)按照法律規(guī)定對(duì)傾銷行為進(jìn)行嚴(yán)厲的打擊,確保行業(yè)的安全。但是到底傾銷應(yīng)該怎么確認(rèn),可以隨我們到本文進(jìn)行深入的了解一下,增加自己這方面的知識(shí)。一、傾銷確認(rèn)的基本步驟是什么一國的產(chǎn)品以低于正常價(jià)值的價(jià)格進(jìn)入另一國市場(chǎng)而使得另一國國內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)能力的產(chǎn)業(yè)受到損害的行為即為傾銷。  確定傾銷的三個(gè)步驟:(1)產(chǎn)品以低于正常價(jià)值或公平價(jià)值的價(jià)格銷售;(2)這種低價(jià)銷售的行為給進(jìn)口國產(chǎn)業(yè)造成損害,包括實(shí)質(zhì)性損害、實(shí)質(zhì)性威脅和實(shí)質(zhì)性阻礙;(3)損害是由低價(jià)銷售造成的,二者之間存在因果關(guān)系。二、傾銷與損害間的因果關(guān)系1、傾銷與損害間的因果關(guān)系有兩種情況:(1)主要因果關(guān)系。進(jìn)口國相關(guān)產(chǎn)業(yè)的損害完全或主

    ·醉駕懲罰規(guī)定
      醉駕懲罰規(guī)定刑法規(guī)定,在道路上醉酒駕駛機(jī)動(dòng)車的,處拘役并處罰金。(一)醉駕被判處拘役適用緩刑的條件1、犯罪分子被判處拘役或者3年以下有期徒刑的刑罰;2、犯罪分子的犯罪情節(jié)較輕,而且有悔罪表現(xiàn),沒有再犯罪的危險(xiǎn);3、宣告緩刑對(duì)所居住社區(qū)沒有重大不良影響;4、犯罪分子不是累犯和犯罪集團(tuán)的首要分子。若醉酒駕駛的犯罪分子符合適用緩刑的條件的,則法院會(huì)根據(jù)具體情況下對(duì)其使用緩刑,如是否屬于自首、是否對(duì)受害人進(jìn)行了賠償并取得了受害人的諒解、認(rèn)罪態(tài)度是否良好等。在庭審過程中,被告人應(yīng)積極向法院陳述辯護(hù)為自己爭(zhēng)取緩刑的機(jī)會(huì)。(二)拘役的緩刑考驗(yàn)期是多久?拘役的緩刑考驗(yàn)期限為原判刑期以上一年以下,但是不能少于二個(gè)月。被宣告緩刑的犯罪分子應(yīng)該怎么做?被宣告緩刑的犯罪分子,應(yīng)當(dāng)遵守下列規(guī)定:1、遵守法律、行政法規(guī),服從監(jiān)督;

    ·什么是勞動(dòng)合同解除
      什么是勞動(dòng)合同解除勞動(dòng)合同解除是指勞動(dòng)合同生效以后,尚未履行或還沒全部履行以前,當(dāng)事人一方或雙方依法提前消滅勞動(dòng)關(guān)系的法律行為。它是勞動(dòng)合同關(guān)系的非自然終止,一般是由于勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的情況發(fā)生了變化。這種變化可能是主觀方面的,如勞動(dòng)者違反勞動(dòng)紀(jì)律;也可能是客觀方面的,如勞動(dòng)者患病醫(yī)療期滿,不能從事原工作以及用人單位另行安排工作了。這種變化致使勞動(dòng)關(guān)系無法保持,而提前結(jié)束。另外,勞動(dòng)合同解除必須符合法定的條件和程序。二、勞動(dòng)合同解除方式有幾種勞動(dòng)合同解除可以分為雙方協(xié)商解除和單方依法解除。雙方協(xié)商解除是指勞動(dòng)合同當(dāng)事人協(xié)商一致,解除勞動(dòng)合同。單方依法解除包括以下類型:第一,用人單位解除勞動(dòng)合同,用人單位可以解除勞動(dòng)合同可以分為以下三種情形:(一)因?yàn)閯趧?dòng)者存在主觀過錯(cuò)解除勞動(dòng)合同根據(jù)法律規(guī)定,勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單

    ·前期物業(yè)服務(wù)合同到期怎么解除?
      前期物業(yè)服務(wù)合同到期怎么解除?樓盤在開始預(yù)售的時(shí)候,開發(fā)商會(huì)和物業(yè)公司簽訂前期物業(yè)合同,因?yàn)闃潜P的銷售還是處于一個(gè)不可預(yù)知的狀態(tài),而前期開發(fā)商也需要由物業(yè)公司針對(duì)已經(jīng)購房的業(yè)主提供一定的服務(wù),所以一般前期物業(yè)合同的期限都不會(huì)太長(zhǎng)。下面我們給您介紹的就是,前期物業(yè)服務(wù)合同到期怎么解除?一、前期物業(yè)服務(wù)合同到期怎么解除?雙方協(xié)商按照規(guī)定解除即可。1、國務(wù)院《物業(yè)管理?xiàng)l例》中規(guī)定,業(yè)主通過業(yè)主大會(huì)共同決定選聘和解聘物業(yè)服務(wù)企業(yè);業(yè)主委員會(huì)執(zhí)行業(yè)主大會(huì)的決定事項(xiàng)代表業(yè)主與業(yè)主大會(huì)選聘的物業(yè)服務(wù)企業(yè)簽訂物業(yè)服務(wù)合同。2、業(yè)主、業(yè)主大會(huì)選聘物業(yè)服務(wù)企業(yè)之前,建設(shè)單位選聘物業(yè)服務(wù)企業(yè)的,應(yīng)當(dāng)簽訂書面的前期物業(yè)服務(wù)合同。通過招投標(biāo)的方式選聘具有相應(yīng)資質(zhì)的物業(yè)服務(wù)企業(yè)。3、前期物業(yè)服務(wù)合同可以約定期限;但是,期限未滿、業(yè)主委員會(huì)與物業(yè)服務(wù)企業(yè)簽

    ·土地使用權(quán)被侵權(quán)應(yīng)該怎么辦
      土地使用證就是作為我國公民可以合理使用土地的最重要證件,同時(shí)只要擁有該重要的證件,那么在土地使用證上所規(guī)劃的范圍之內(nèi),其他人甚至是國家政府機(jī),都不能夠隨意的侵犯當(dāng)事人的土地使用權(quán)的。即使真的遇到了自己的土地使用權(quán)被侵犯,那么也一定要知道,土地使用權(quán)被侵權(quán)應(yīng)該怎么辦?土地使用權(quán)被侵權(quán)應(yīng)該怎么辦?可以到法院起訴。土地使用權(quán)人對(duì)依法取得的土地使用權(quán)所占用范圍內(nèi)的土地享有占有使用權(quán),任何人不得侵犯。他人非法侵占土地使用權(quán)人所使用的土地,是對(duì)土地使用權(quán)人的占有使用權(quán)的侵害。《城鎮(zhèn)國有土地使用權(quán)出讓和轉(zhuǎn)讓暫行條例》第四條規(guī)定:依法取得的土地使用權(quán)的土地使用權(quán)人,其合法權(quán)益受法律保護(hù)。當(dāng)土地使用權(quán)受到侵犯時(shí),土地使用權(quán)人有權(quán)依法采取措施保護(hù)其權(quán)利,可以請(qǐng)求當(dāng)?shù)厥小⒖h人民政府土地管理部門責(zé)令侵害人排除妨礙、停止侵害、返還土地、恢復(fù)土地原狀、賠償損失。土地使用權(quán)的出讓

    ·民辦教師醉駕會(huì)被開除嗎?
      民辦教師醉駕會(huì)被開除嗎?如果教師因?yàn)樽眈{被追究刑事責(zé)任,根據(jù)我國《教師資格條例》第十九條 有下列情形之一的,由縣級(jí)以上人民政府教育行政部門撤銷其教師資格:(一)弄虛作假、騙取教師資格的;(二)品行不良、侮辱學(xué)生,影響惡劣的。所以該教師被采取撤銷教師資格,必然不能擔(dān)任教師,須開除職務(wù)。但是不必然就會(huì)撤銷資格,如果只是給予行政處分,那可能有保留教師職務(wù)的機(jī)會(huì)。二、酒駕的判定標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫局發(fā)布的《車輛駕駛醉酒駕車的測(cè)試人員血液、呼氣酒精含量閾值與檢驗(yàn)》中規(guī)定,該規(guī)定指出,飲酒駕車是指車輛駕駛?cè)藛T血液中的酒精含量大于或者等于20mg/100ml,小于80mg/100ml的駕駛行為。醉酒駕車是指車輛駕駛?cè)藛T血液中的酒精含量大于或者等于80mg/100ml的駕駛行為。三、醉酒駕車的判定標(biāo)準(zhǔn)酒精含量大于(等于)每100毫升血液中80毫克/

    ·解除勞動(dòng)合同的方式
      解除勞動(dòng)合同的方式勞動(dòng)合同的解除是指勞動(dòng)合同訂立后,尚未全部履行以前,由于某種原因?qū)е聞趧?dòng)合同一方或雙方當(dāng)事人提前終止勞動(dòng)關(guān)系的行為。勞動(dòng)合同訂立后,雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同的規(guī)定履行各自的義務(wù),任何一方不得隨意解除合同。但是,在發(fā)生某些特殊情況時(shí),繼續(xù)履行勞動(dòng)合同已經(jīng)成為不可能、沒必要以及會(huì)招致一方或雙方利益受到重大損害時(shí),雙方當(dāng)事人可依法解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同的解除分為法定解除和約定解除兩種。解除勞動(dòng)合同引起的法律后果與終止勞動(dòng)合同引起的法律后果大致相同。法定解除是指在勞動(dòng)合同的履行過程中,出現(xiàn)勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定的情況時(shí),當(dāng)事人一方或者雙方解除勞動(dòng)合同的行為。在法定解除的情況下,一方當(dāng)事人可以不與另一方當(dāng)事人協(xié)商,也無須征得另一方的同意,就可依據(jù)勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定的條件和程序解除合同。約定解除是指在勞動(dòng)合同的履行過程中,當(dāng)事人一方或者雙方認(rèn)為繼續(xù)

    ·交通肇事罪諒解緩刑的規(guī)定是怎樣的?
      并非所有的得到駕駛證的駕駛員,都了解既定交通法律的規(guī)定,故而在現(xiàn)實(shí)生活中,時(shí)常可以聽到在某處發(fā)生了交通肇事事件,不少人會(huì)因此遭受人身損害,駕駛員若因此觸犯了交通肇事罪,若得到諒解,借可以按照交通肇事罪諒解緩刑的規(guī)定,提出緩刑請(qǐng)求。一、交通肇事罪諒解緩刑的規(guī)定是怎樣的?1、得到家屬諒解只是作為緩刑的條件之一。2、能否判處緩刑,關(guān)鍵是犯罪嫌疑人構(gòu)成交通肇事罪的哪個(gè)量刑檔次,交通肇事罪有3個(gè)不同的量刑檔次。犯交通肇事罪的,處3年以下有期徒刑或者拘役。交通運(yùn)輸肇事后逃逸或者有其他特別惡劣情節(jié)的,處3年以上7年以下有期徒刑。因逃逸致人死亡的,處7年以上有期徒刑。如果屬于處3年以下有期徒刑或者拘役的量刑檔次,積極賠償了受害人家屬并取得了諒解,自己有悔罪表現(xiàn),很有可能判處緩刑。3、根據(jù)刑法關(guān)于緩刑規(guī)定,對(duì)于被判處拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同時(shí)

    ·勞動(dòng)合同簽訂時(shí)限要求一般是多久
      勞動(dòng)合同簽訂時(shí)限要求一般是多久勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用工單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。勞動(dòng)合同按合同的內(nèi)容分為勞動(dòng)合同制范圍以內(nèi)的勞動(dòng)合同和勞動(dòng)合同制范圍以外的勞動(dòng)合同;按合同的形式分為要式勞動(dòng)合同和非要式勞動(dòng)合同。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十條,建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。第十一條,用人單位未在用工的同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同,與勞動(dòng)者約定的勞動(dòng)報(bào)酬不明確的,新招用的勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬按照集體合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;沒有集體合同或者集體合同未規(guī)定的,實(shí)行同工同酬。二、簽訂勞動(dòng)合同有什么注意事項(xiàng)1、在簽訂勞動(dòng)合同之前應(yīng)盡量清楚用工單位是否為合法經(jīng)營(yíng)的單位,有無用工主體資格。否則,既使雙方簽訂了

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    ·2018年村委會(huì)與本人簽了2.1畝基本農(nóng)田流轉(zhuǎn)協(xié)議,
      2018年村委會(huì)與本人簽了2.1畝基本農(nóng)田流轉(zhuǎn)協(xié)議,期限五年,協(xié)議寫明對(duì)方用于種植水稻。今年初在我不知情的情況下,村委會(huì)將該流轉(zhuǎn)基本農(nóng)田銷毀修成道路。請(qǐng)問該事件中,我該主張哪些權(quán)利?對(duì)方是不是違約?我現(xiàn)在是否有權(quán)力要求對(duì)方恢復(fù)基本農(nóng)田原貌?周口市律師推薦

    ·商鋪?zhàn)馄钙趦?nèi)漲租,可以接受么?可以索賠么
      A是商鋪的房東。A將商鋪的掛面出租給B。租期為1年(到今年9月合同才終止)。2個(gè)月前B在A的同意下將掛面轉(zhuǎn)租(轉(zhuǎn)讓)給我,而我與A沒有簽定任何合同。現(xiàn)在由于商場(chǎng)的大部分商鋪跟商場(chǎng)簽訂的合同都到了需要更換合同的時(shí)間了。商場(chǎng)進(jìn)行了漲租。此時(shí),A也跟我提出要漲租金的要求。他這樣的要求合理嗎?如果合理那么我簽署的合同又

    ·對(duì)方已經(jīng)撤訴但公安還沒有批怎么回事
      因雙方打架,后來被公安法款一萬塊,但現(xiàn)在雙方達(dá)成私解,之前公安說要罰5000塊,現(xiàn)在又說不夠,案到現(xiàn)在還沒有撤?這是為什么,怎么辦?

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    ·王律師您好!去年年終發(fā)工資手續(xù)辦齊項(xiàng)目部少發(fā)貳萬,今
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    ·律師隨時(shí)可以見看守所的羈押犯人嗎?
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    ·公安機(jī)關(guān)對(duì)賠償不管!但是要對(duì)我們進(jìn)行拘留!我的問題是1賠償如何解決2對(duì)拘留怎么
      對(duì)方雙方先對(duì)我們進(jìn)行了辱罵,我(女)忍無可忍先動(dòng)手了,之后被男方打傷住院治療頭部,腹部,小指。小指鑒定是輕微?/a>。我們主張對(duì)方進(jìn)行賠償遭拒絕?ahref"china.find/ask/question_25239746.html"target"_">公安機(jī)關(guān)對(duì)賠償不管!但是要對(duì)我們進(jìn)行拘留?我的問題?賠償如

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