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·簽合同忘簽日期了有影響嗎? 簽合同忘簽日期了有影響嗎《民法典》第四百七十條規定:合同的內容由當事人約定,一般包括以下條款:(一)當事人的名稱或者姓名和住所;(二)標題;(三)數量;(四)質量;(五)價款或者報酬;(六)履行期限、地點和方式;(七)違約責任;(八)解決爭議的方法。當事人可以參照各類合同的示范文本訂立合同。合同的簽定時間不屬于合同的必備條款,沒有它合同仍然有效成立。依據《民法典》37條、采用合同書形式訂立的合同,在簽字或者蓋章以前,一方已經履行主要義務,對方接受的合同成立。因此,雙方當事人采用書面形式訂立的合同,在合同的生效日期未到,但是其中一方已經履行了主要義務(例如給付全部貨款),且另一方接受的,此種情形之下,即便合同未簽字或者蓋章,也屬于合同依法成立的情形,當然有效。法律依據:《民法典》第四百九十條采用合同書形式訂立
·檢察院對自偵案件批捕期限是多久 一、檢察院對自偵案件批捕期限是多久?檢察院對自偵案件批捕期限最長是十四天。《人民檢察院刑事訴訟規則》第一百四十三條人民檢察院應當在執行拘留后十日以內,作出是否逮捕、取保候審或者監視居住的決定。特殊情況下,決定的時間可以延長一日至四日。人民檢察院決定采取強制措施的期間不計入審查起訴期限。第一百四十四條除無法通知的以外,人民檢察院應當在公安機關執行拘留、逮捕后二十四小時以內,通知犯罪嫌疑人的家屬。二、檢察院對自偵案件批捕的條件是怎么規定的?《人民檢察院刑事訴訟規則》第一百二十八條人民檢察院對有證據證明有犯罪事實,可能判處徒刑以上刑罰的犯罪嫌疑人,采取取保候審尚不足以防止發生下列社會危險性的,應當批準或者決定逮捕:(一)可能實施新的犯罪的;(二)有危害國家安全、公共安全或者社會秩序的現實危險的;(三)可能毀
·2023年高溫補貼政策是什么? 什么是高溫補貼?高溫補貼是為保證炎夏季節高溫條件下經濟建設和企業生產經營活動的正常進行,保障企業職工在勞動生產過程中的安全和身體健康,決定適當提高職工夏季清涼飲料費發放標準。國家規定,用人單位安排勞動者在高溫天氣下(日最高氣溫達到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的,應當向勞動者支付高溫補貼。二、高溫補貼標準是什么?高溫補貼是企業人性化的福利,我國《防暑降溫措施管理辦法》規定,在夏季溫度達到35℃以上時,在室外工作以及不能將工作地方的溫度降低的情況下,用人單位需要像勞動者發放高溫補貼,同時還要發放能夠防暑的藥品、飲料等,以保證勞動者的安全。高溫補貼的標準是100元/月-240元/月,有些地方分室內高溫和室外高溫,室外的補貼略高一些,每月能多60元左右。各地的標準不同,經濟發展和消費水平高的地方補貼金額高,基本每月
·運輸合同卸貨時受傷哪個負責 運輸合同是承運人將旅客或者貨物從起運地運輸到約定地點,由旅客、托運人或者收貨人支付票款或者運輸費用的合同。那么,當運輸合同被卸下時,誰來負責傷害呢?首先,看誰在合同中負責運輸或卸貨以及合同的責任和承包責任;承運人雇用司機在駕駛過程中造成他人傷害的,應當承擔賠償責任。承運人在駕駛過程中雇人自傷的,屬于工傷,因為是工傷。工傷保險應當承擔賠償責任。《工傷保險條例》第14條規定,工作時間前、后在工作場所發生的與工作有關的準備工作或者最后工作的事故,屬于工傷;屬于工傷。《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條第一款規定:用人單位在從事勞動活動中遭受人身損害的,應當承擔賠償責任。職工有下列情形之一的,屬于工傷:(一)在工作時間和工作場所因工負傷的;(二)工作前、工作后在工作場所進行與工作有關的預備或者最后工作時發生意外受傷的;(三)
·強迫交易罪屬于什么類型罪名 強迫交易罪屬于什么類型罪名強迫交易罪屬暴力犯罪類型。根據《刑法》第226條的規定,強迫交易罪是指在商品交易中,以暴力、威脅手段強迫他人購買或出售商品,或者強迫他人提供服務或接受服務,情節嚴重的行為。以暴力、威脅手段,實施下列行為之一,情節嚴重的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金;情節特別嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金:(一)強買強賣商品的;(二)強迫他人提供或者接受服務的;(三)強迫他人參與或者退出投標、拍賣的;(四)強迫他人轉讓或者收購公司、企業的股份、債券或者其他資產的;(五)強迫他人參與或者退出特定的經營活動的。二、強迫交易罪與敲詐勒索罪的區別本罪與敲詐勒索罪在行為方式上有諸多相同之處,但二者之間有嚴格區別:(1)客體不同。本罪侵犯的客體是復雜客體,即市場交易秩序和他人的人身權、財產權或其它合法權益;而敲詐勒索罪侵犯
·同一順序繼承人繼承權平等嗎 同一順序繼承人繼承權平等嗎一、同一順序繼承人繼承權平等嗎?同一順序的繼承人繼承權是平等的。《中華人民共和國民法典》(2021年1月1日生效)第一千一百三十條【遺產分配的原則】同一順序繼承人繼承遺產的份額,一般應當均等。對生活有特殊困難又缺乏勞動能力的繼承人,分配遺產時,應當予以照顧。對被繼承人盡了主要扶養義務或者與被繼承人共同生活的繼承人,分配遺產時,可以多分。有扶養能力和有扶養條件的繼承人,不盡扶養義務的,分配遺產時,應當不分或者少分。繼承人協商同意的,也可以不均等。第一千一百三十一條【酌情分得遺產權】對繼承人以外的依靠被繼承人扶養的人,或者繼承人以外的對被繼承人扶養較多的人,可以分給適當的遺產。第一千一百三十二條【繼承處理方式】繼承人應當本著互諒互讓、和睦團結的精神,協商處理繼承問題。遺產分割的時間、
·拒交物業費合法嗎 拒交物業費合法嗎一、拒交物業費合法嗎現實生活中,業主拒繳物業費的理由很多,比如車輛被盜被劃、物業服務意識差等等,但只要物業履行了相應的義務,業主以此為由拒繳物業費是缺乏合法依據的。物業費如果很多人長時間不交的話,物業會對沒有繳費業主進行起訴,并且會要求業主承擔違約金,最終的結果往往就是補齊物業費。一般情況下,即使是物業本身沒有服務好,但基于業主手上并無實質證據,法律也會傾向于物業一方。至于物業做得不到位的地方,建議你用相機、手機等取證,以備不時之需。按照約定交納物業管理費是業主應承擔的一項基本的合同義務,沒有足夠的抗辯理由而不交物業費是一種違約行為。業主應當根據物業服務合同的約定交納物業服務費。若違反物業服務合同約定,無正當理由逾期不交納或拒絕交納物業服務費的,則業主委員會有權督促其限期交納;逾期仍不交納的,物業管理企業可以向人民法院
·訂立集體合同必須遵循哪些原則 訂立集體合同必須遵循哪些原則訂立集體合同,應遵循下列基本原則:第一,合法原則。訂立集體合同是一種法律行為,必須遵循合法原則。所謂合法,主要包括訂立程序和合同內容合法兩個方面。集體合同訂立程序合法,是指當事人雙方在集體合同平等協商、簽字、登記等各個環節上,符合法律有關規定。集體合同內容合法,是指集體合同的各項條款,必須符合我國法律、法規的有關規定。符合法律規定并不等于照搬法律規定,而是指集體合同的內容不應與國家法律、法規相抵觸。訂立集體合同只有遵守合法原則,才能得到國家的認可,集體合同才具有法律效力。第二,當事人地位平等原則。集體合同當事人,不論是公有制企業還是外商投資企業、股份制企業、私營企業,在簽訂集體合同的過程中,都處于平等的地位,而不存在隸屬關系。第三,協商一致原則。集體合同是當事人雙方意思表示一致而達成的協議。協商
·檢察長辦案批捕規定是什么? 一、檢察長辦案批捕規定是什么?檢察長辦案批捕規定是人民檢察院應當自接到公安機關提請批準逮捕書后的七日以內,作出批準逮捕或者不批準逮捕的決定。人民檢察院不批準逮捕的,公安機關應當在接到通知后立即釋放,并且將執行情況及時通知人民檢察院。對于需要繼續偵查,并且符合取保候審、監視居住條件的,依法取保候審或者監視居住。公安機關對人民檢察院不批準逮捕的決定,認為有錯誤的時候,可以要求復議,但是必須將被拘留的人立即釋放。如果意見不被接受,可以向上一級人民檢察院提請復核。上級人民檢察院應當立即復核,作出是否變更的決定,通知下級人民檢察院和公安機關執行。二、適用條件有哪些?這一規定要求逮捕必須同時具備以下三個條件:1、有證據證明有犯罪事實根據有關規定,有證據證明有犯罪事實是指同時具備下列情形:(1)有證據證明發生了犯罪事實。犯罪事實既可以是
·合伙企業的出資方式有哪幾種 合伙企業的出資方式有哪幾種可以用貨幣、實物、知識產權、土地使用權或者其他財產權利出資,也可以用勞務出資(有限合伙人除外)。合伙人以實物、知識產權、土地使用權或者其他財產權利出資,需要評估作價的,可以由全體合伙人協商確定,也可以由全體合伙人委托法定評估機構評估。合伙人以勞務出資的,其評估辦法由全體合伙人協商確定,并在合伙協議中載明。合伙人應當按照合伙協議約定的出資方式、數額和繳付期限,履行出資義務。以非貨幣財產出資的,應當依照法律、行政法規的規定辦理財產權轉移手續。二、合伙企業與有限責任公司的區別有哪些(一)從設立的依據和特征來看合伙企業是根據相關法規在中國境內設立的普通合伙企業和有限合伙企業,其一般無法人資格。其特征有:合伙協議是合伙得以成立的法律基礎。合伙需是由兩個或兩個以上的人組合形成的經營組織,須由合伙人共同出資、共同經營、共負盈虧,共擔風險
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