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崇信法律常識

·“住改非”房屋拆遷經濟損失應該怎么補償？
  一、“住改非”房屋拆遷經濟損失應該怎么補償?　　由于各地區基本情況不同，在“住改非”房屋補償上也出現了不同的做法：　　1、按照房屋的實際用途補償。也就是說能夠具體認定房屋確實是用于經營使用的，按照商業用房的具體補償標準補償，房屋是住宅的就按照住宅的具體補償標準補償。　　2、根據商業用房的具體補償標準估價補償。參考“住改非”房屋的實際狀況，是否持續經營、是否有營業執照、是否沿街等。　　3、按照“住改非”房屋的補償估價金額和非住宅房屋拆遷補償估價金額的平均值確定。　　4、按照住宅的補償標準補償。用于住宅房屋用于經營使用的時間較短，尚不支持作為非住宅補償的。　　5、按使用功能將“住和非住”部分拆分補償。用于經營使用的部分按照商業用房的補償標準補償，其余部分按照住宅的補償標準補償。　　二、停產停業損失補償的對象　　房屋按照用途可以劃分為“住宅”和“非住宅”兩

·施工單位分公司簽合同必須要加蓋總公司公章嗎
  施工單位分公司簽合同必須要加蓋總公司公章嗎?不需要，分公司不能代表總公司簽合同設立分公司的目的，就是為了充分地、更方便地開展經營業務，分公司可以自己的名義對外開展業務，當然也包括了簽訂合同這樣重大、不可或缺的環節。分公司在簽訂合同時，只要加蓋分公司的印章就可以了，沒有必要每個合同都要到總公司加蓋總公司的印章。對于與分公司開展業務的公司或個人來說，也沒有必要必須要求分公司在合同上去加蓋總公司的印章。只要審查總公司對分公司的授權委托書，以及其登記的營業執照，就能明白總公司授予了分公司哪些業務范圍，分公司在總公司的授權范圍內所簽訂的合同就是有效的。分公司是總公司下屬的直接從事業務經營活動的分支機構或附屬機構。雖然分公司有公司字樣，但它不是真正意義上的公司。因為分公司不具有企業法人資格，不具有獨立的法律地位，不獨立承擔民事責任。二、設立分公司應該提交的材料包

·分公司有專用合同章嗎？
  分公司有專用合同章嗎?分公司的合同專用章有效，合同專用章只是履行公章的部分職能，只能在與客戶簽合同時有效。公章代替合同章使用沒問題。分公司沒有合同專用章，如果分公司是子公司形式，完全可以用公章簽合同，否則就不行了。企業在對外往來業務合同中使用分公司印章，分公司雖然沒有獨立法人地位，但分公司已領取營業執照，能夠成為民事訴訟的被告，因此在合同上加蓋分公司印章一般認定為合同有效。根據《公司法》第14條第1款規定：公司可以設立分公司。設立分公司，應當向公司登記機關申請登記，領取營業執照。分公司不具有法人資格，其民事責任由公司承擔。二、對于分公司印章的管理企業為了業務發展需要，會在不同的區域設立分公司。雖然分公司辦理營業執照，但卻不具有獨立法人資格，不能獨立承擔民事責任，所以分公司加蓋印章所產生的法律責任是由設立分公司的總公司負責。為了防范風險，應當加強對分公

·要是法院錯判案件怎么辦
  要是法院錯判案件怎么辦1、如有證據顯示錯誤判決，且判決書沒有生效，則可以直接上訴到上一級法院。2、如有證據顯示錯誤判決，但是判決書生效且在生效之后六個月之內，則可以向上一級法院申請再審。3、如有證據顯示錯誤判決，但是判決書生效六個月之后，那么就只能向同級人民檢察院申請抗訴了。4、以上是三種法定的程序和方法，當然，你也可以走一個行政途徑：就是直接把情況反映至該法院院長辦公室，讓該法院自糾自查。二、對錯判的申訴如何處理人民檢察院或人民法院對執行機關轉請的有關材料，應進行認真審查，發現原判決確有錯誤的，應當按照審判監督程序對原案進行重審，對于罪犯的申訴，也應及時審查，對于符合下列情形之一的，應當按照審判監督程序處理：有新的證據足以證明原判決、裁定認定的事實確有錯誤的;據以定刑量罪的證據不確實、不充分或者證明案件的主要事實依據之間存在矛盾的;原判決、裁定使用

·一、幼師沒簽合同可以隨時辭職嗎?
  一、幼師沒簽合同可以隨時辭職嗎?沒有簽訂書面勞動合同的，為不定期勞動關系，勞動者可以隨時終止勞動關系。用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。根據《勞動合同法》第三十八條規定用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(二)未及時足額支付勞動報酬的;(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;第八十二條規定，自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。根據《勞動爭議仲裁法》第二十七條勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。前款規定的仲裁時效，因當事人一方向對方當事人主張權利，或者向有關部門請求權利救濟，或者對方當事人同意履行義務而中斷。從中

·什么情況員工可以隨時辭職《勞動法》第三十二條規定
  什么情況員工可以隨時辭職《勞動法》第三十二條規定，出現以下情況的，勞動者可以隨時向用人單位解除勞動合同。1、用人單位未及時足額支付勞動報酬，如拖欠工資，不支付加班費。2、用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費。3、用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件，如用人單位事先未與員工協商一致的情形下，無故變更工作地點、工作崗位、工作時間等，這時候雙方僵持不下，勞動者可主動提出解除勞動關系。4、用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的，如單位的規章制度規定周末都加班，不加班算員工曠工等，損害勞動者的權益，勞動者可以隨時提出解除勞動關系。5、用人單位以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使勞動者在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，勞動者事后醒悟，可以隨時解除勞動合同。另外，用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的

·一、勞務派遣工能夠隨時辭職嗎?
  一、勞務派遣工能夠隨時辭職嗎?不能，《勞務派遣暫行規定》第十四條：被派遣勞動者提前30日以書面形式通知勞務派遣單位，可以解除勞動合同。被派遣勞動者在試用期內提前3日通知勞務派遣單位，可以解除勞動合同。勞務派遣單位應當將被派遣勞動者通知解除勞動合同的情況及時告知用工單位。根據《勞動合同法》第三十八條的規定，員工可以隨時辭職的情形有：(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(二)未及時足額支付勞動報酬的;(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;(四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的;(五)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的;(六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。二、勞務派遣的特征1、勞務派遣只能在臨時性、輔助性、替代性的崗位上實施勞務派遣和以往任何形式的勞動生產都不相同，它是一種特殊的

·注冊商標10年到期要續展嗎
  注冊商標10年到期要續展嗎?注冊商標10年到期要辦理續展登記的，注冊商標有效期滿后需要繼續使用的，應當在期滿前的12個月內申請續展注冊;在此期間未能提出申請的，可以給予六個月的寬展期。寬展期內仍未提出申請的，注銷其注冊商標。商標局對商標續展注冊申請審查后，核發商標續展證明，不再另發商標注冊證，原商標注冊證與商標續展證明一起使用。另外，商標法第五十條規定：注冊商標被撤銷、被宣告無效或者期滿不再續展的，自撤銷、宣告無效或者注銷之日起一年內，商標局對與該商標相同或者近似的商標注冊申請，不予核準。二、商標續展流程是怎樣的?(一)準備申請書件1、按照申請書上的要求逐一填寫，且必須是打字或者印刷。2、每一件商標應提交續展注冊申請書1份。3、直接來商標注冊大廳辦理的，應提交經辦人的身份證及復印件;委托商標代理機構辦理的，應提交商標代理委托書。4、申請續展的商標為共

·名譽權的基本內容是什么
  名譽權的基本內容是什么就總體上而言，名譽權的內容包括兩個方面：1.權利人有權維護其名譽，要求他人對其進行公正客觀的評價，使其在社會中獲得應有的尊敬。2.權利人有權排斥他人對其名譽的侵害，并要求加害人承擔相應的民事責任。二、侵犯名譽權的行為有哪些?(一)侮辱侮辱是指故意通過言語、文字或者行為舉止等方式貶低他人人格、毀損他人名譽的行為。侮辱行為的主觀狀態應當是故意，其方式可以是言語、書面文字或者行為舉止，也可以使上述集中方式的混合。《民法通則》第101條后端規定，禁止用侮辱方式損害公民、法人的名譽。《民通意見》第140條規定，以口頭或者書面形式捏造事實公然籌劃他人人格，以及用侮辱、誹謗等方式損害他人名譽，造成一定影響的，應當認定為侵害公民名譽權的行為。以書面、口頭等行使詆毀、誹謗法人名譽，給法人造成損害的，應當認定為侵害法人名譽權的行為。(二)誹謗誹謗是

·勞動合同到期公司不續簽有賠償嗎？
  勞動合同到期公司不續簽有賠償嗎用人單位和勞動者建立勞動關系，勞動合同期滿，不續簽勞動合同通常有如下情況：1.用人單位不續簽勞動合同，用人單位需要向勞動者支付補償金(每服務一年需要支付一個月工資)。2.符合簽訂無固定期限勞動合同，用人單位不續簽，屬于違法解除勞動合同，需要向勞動者支付賠償金(每服務一年支付2個月工資)。3.勞動者不續簽，用人單位不需要支付補償金，用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形除外。二、勞動合同續簽應注意什么1、平等自愿、協商一致原則。續簽的過程必須經當事人雙方協商同意。任何一方當事人都不得強迫另一方當事人與其續簽。2、屬于可續簽的勞動合同只限于一定范圍內的有固定期限的勞動合同。依照有關法律規定，就業許可證期限已滿的外國人勞動合同、已滿8年的農民定期輪換工勞動合同、以完成一定的工作為期限的勞動合同

崇信法律咨詢

·張律師你好！我給朋友從銀行貸5萬塊錢，他清利息一年，
  張律師你好！我給朋友從銀行貸5萬塊錢，他清利息一年，我只有銀行轉賬3萬，給兩萬現金。沒有打條這種能要回來嗎？崇信律師推薦

·白律師，你好，我有個離婚官司想向你咨詢一下
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·律師你好，我老公每月工資9000元，左手上班時嚴重受傷五指全部骨折，工傷鑒定八級全部能賠多少
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·怎樣追回借出的錢？
  我給一起上班的同事借了2.5萬元錢，說是借兩個月并且給我利息2000元，結果借完錢，同事就辭職了，給我玩起來失蹤，我找到他父母，他父母說沒法管，我請律師打官司，判決書下來了，可無法執行，律師告訴我找不到人，請問我怎樣才能追回我的錢？崇信律師推薦

·律師你好，咨詢一下，我是一個農民工在工地干活，摔傷了
  律師你好，咨詢一下，我是一個農民工在工地干活，摔傷了，6根肋骨骨折，可以得到多少賠償金

·你好，我想詢問一下，被人強*了可以起訴他嗎
  你好，我想詢問一下，被人強*了可以起訴他嗎

·您好，我有個事情咨詢一下可以嗎？
  09年借我的錢，寫給我的借條，我多次催要一直不還給我，09年9月匯給他的有些借條，后面12月的沒有借條，只有匯款的憑據，我現在該怎么辦？他就是不認，認為我沒有可能告他，或者告贏他。我現在困難實在是沒有辦法了，為什么要欺騙善良的人？在你需要求人的崇信律師推薦

·王律師您好，咨詢您個事，有個親戚在3月18日晚上12
  王律師您好，咨詢您個事，有個親戚在3月18日晚上12點多因喝醉酒把一個擺攤的塑料棚點著，旁邊還有一輛摩托車的座位也引燃了，隨后自己又拔打了110，119報警，火被及時救滅，造成的財產損失被定為5500元，事情過后，不知道是因喝酒斷片忘了，這是因為害怕沒告訴家人，自己可能也沒意識到事情的嚴重性，至到3月25日刑警

·經濟糾紛,本人委托西安某投資咨詢公司給我貸0萬
  本人委托西安某投資咨詢公司給我貸0萬，為籌備創業啟動資金。該公司相關人詢問了情況后，說我無擔保無抵押要想獲得資金只能通過他們公司給我申請信用卡然后變現金的途徑，并且說這種還可以免息，還讓我提供個人資料和收入證明等，在交了相應的服務費后，一0個工作日即可拿到錢。還簽了一份所謂的合同。。。。。誰知我一0天過去了還沒

·我駕駛證在實習期扣了9分，我在查時駕駛證怎么就為0分了
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