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金垟鄉(xiāng)律師李力
李力 律師
副主任律師 法學碩士 執(zhí)業(yè)15年
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·影響市場的因素之一就是國家政策,在廣州市推出租售同權(quán)的政策之
  影響市場的因素之一就是國家政策,在廣州市推出租售同權(quán)的政策之后,許多人跟隨政策開始作出調(diào)整,買房與租房之間不斷跳轉(zhuǎn)。但是也有小部分人表示自己在沒有搞清楚廣州租售同權(quán)的意思之前不想盲目跟風。下面我們來為您解釋一下租售同權(quán)的意思。一、廣州租售同權(quán)的意思什么?1.政策出臺背景北上廣深等一線城市房價不斷上漲,土地供應稀缺,導致地王頻現(xiàn),高地價又促成了房價新一輪增長,房價居高不下,百姓買不起房,民聲不斷。限購限貸限售只能短期抑制房價的過快上漲,不能成為治理房價上漲的根本手段,政府沒有稅收、開發(fā)商沒有現(xiàn)金流、百姓依然買不起房,長期積壓將引起新的暴漲。土地競拍政策向自持租賃轉(zhuǎn)型,未來租賃市場將帶來預期增長。基于以上因素,廣州政府出臺租售同權(quán)的政策,解決當前高房價背景下底層人民的購房矛盾,引導促進二端租賃市場發(fā)展,引導居民有錢的買房

·涉外仲裁裁決管轄的相關(guān)規(guī)定有哪些
  涉外仲裁裁決管轄的相關(guān)規(guī)定有哪些?我們在申請涉外仲裁的時候一定要注意看我們申請的國家機關(guān)是否有管轄權(quán),如果沒有管轄權(quán)的話,是要移送給有管轄權(quán)的機關(guān)的,類似法院裁判案件一樣,是否對案件有管轄權(quán)是首要條件,涉外仲裁裁決管轄的相關(guān)規(guī)定有哪些呢,以下是我們?yōu)槟淼南嚓P(guān)資料,希望可以幫助到您。《民事訴訟法》第257條規(guī)定:“經(jīng)中華人民共和國涉外仲裁機構(gòu)裁決的,當事人不得向人民法院起訴。一方當事人不履行仲裁裁決的,對方當事人可以向被執(zhí)行人住所地或者財產(chǎn)所在地的中級人民法院申請執(zhí)行。”《仲裁法》第62條和《仲裁法解釋》第29條將仲裁裁決的執(zhí)行級別管轄確定為中級人民法院。因此,只要被執(zhí)行人可供執(zhí)行的財產(chǎn)在我國領(lǐng)域內(nèi),產(chǎn)生我國法院的管轄連接點,我國法院即對該糾紛享有執(zhí)行管轄權(quán)。此外,《民事訴訟法》的264條規(guī)定,“中華人民共和國涉外仲裁機構(gòu)作出的發(fā)生法律效力的仲裁裁

·對工傷傷殘鑒定不服怎么辦
  雖然我國的經(jīng)濟在快速發(fā)展,但是我國還是有很多很貧窮的地方,因此很多人都會背井離鄉(xiāng)外出打工,城市中多了很多工人兄弟。國家為此頒布了一些有關(guān)于工人的優(yōu)惠政策,就是為了為工人謀福利,維護他們的合法權(quán)益。這一次的主要內(nèi)容則是關(guān)于工傷傷殘鑒定的問題,比如對工傷傷殘鑒定不服等問題。下面,我們來談?wù)勛约旱目捶āR弧麄麣堣b定不服怎么辦?1、工傷職工對傷殘等級結(jié)論不服,正確的做法應該是通過由下而上的復查程序,以保障鑒定工作的公正合理。即:如果職工對市勞動鑒定委員會作出的傷殘鑒定結(jié)論不服的,可以申請省級勞動委員會進行再次鑒定,省級勞動鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。2、工傷職工對傷殘等級結(jié)論不服,不能提起行政訴訟,理由如下:(一)是行政復議辦法明確規(guī)定,這種情況不屬于行政復議范圍,因此也自然不能進行行政訴訟。在《中華人民共和國行政訴訟法》公布后,勞動和社

·2023年十級工傷傷殘鑒定標準是怎樣的
  我國的勞動能力鑒定委員會在給當事人所出具的工傷傷殘鑒定報告書當中,明確的標注清楚了員工工傷的傷殘等級程度。如果結(jié)果顯示員工的勞動能力鑒定屬于十級的話,可以說比較慶幸的是這種情況是比較輕微的,而且既然顯示是十級工傷的話,那么代表員工的工傷情況是符合2018年十級工傷傷殘鑒定標準的。2022年十級工傷傷殘鑒定標準是怎樣的?1)符合中度毀容標準之一項者;2)面部有瘢痕,植皮,異物色素沉著或脫失>2cm2;3)全身瘢痕面積4)外傷后受傷節(jié)段脊柱骨性關(guān)節(jié)炎伴腰痛,年齡在50歲以下者;5)椎間盤突出癥未做手術(shù)者;6)一手指除拇指外,任何一指遠側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失;7)指端植皮術(shù)后(增生性瘢痕1cm2以上);8)手背植皮面積>50cm2,并有明顯瘢痕;9)手掌、足掌植皮面積>30%者;10)除拇指外,余3

·在當今社會對于我們來說要做的最基本的事就是衣、食、住、行。這
  在當今社會對于我們來說要做的最基本的事就是衣、食、住、行。這一次我們主要討論的便是這與住有關(guān)的問題。隨著經(jīng)濟的發(fā)展,很多人都開始想買一套書自己的房子。那么,這就牽扯共有產(chǎn)權(quán)和租售同權(quán)等一系列問題。下面,我們就來談?wù)勛约旱目捶ā9灿挟a(chǎn)權(quán)和租售同權(quán)對房價有什么影響?租售同權(quán):住建部表示將立法明確“租售同權(quán)”,租房與買房居民享同等待遇,明確租賃當事人的權(quán)利義務(wù),保障當事人的合法權(quán)益,建立穩(wěn)定租期和租金等方面的制度,逐步使租房居民在基本公共服務(wù)方面與買方居民享有同等待遇。共有產(chǎn)權(quán)房:是指買房人與政府共同持有房屋產(chǎn)權(quán),而買房人保有房屋使用權(quán)的一種房屋買賣方式。主要滿足無房家庭的住房需求。申請共有產(chǎn)權(quán)房的家庭成員需證實名下無房,如果是單身家庭申請購買,申請人應當年滿30周歲。且一個家庭只能購買一套共有產(chǎn)權(quán)房。毋庸置疑,這兩個一線城市推出的方案,可代表往后房產(chǎn)

·很多人在醉駕被拘役之后會很不配合,并且反抗,遇到這種情況時,
  很多人在醉駕被拘役之后會很不配合,并且反抗,遇到這種情況時,我們應當怎么處理呢,相關(guān)法律都對其有了明確的規(guī)定,有關(guān)醉駕拒役相關(guān)規(guī)定我們談了一下自己的看法,希望可以幫助到您,我們認為醉駕拘役行為是一種對國家的司法權(quán)威不尊重的行為。我國《刑法》當中對醉酒駕駛機動車上路是給予了嚴厲打擊的,只要行為人有該行為,即使沒有造成其他損害,那也是要判處拘役,并處罰金的。那么你知道醉駕拘役會判多久嗎?詳細內(nèi)容請閱讀下文進行了解。拘役是公安機關(guān)就近執(zhí)行的,短期剝奪犯罪分子人身自由、強制勞動改造的刑罰。被判處拘役的罪犯,一般是指所犯罪行較輕,但具有一定的人身危險性。如非法剝奪他人人身自由罪,犯罪人只是對他人采取非法剝奪自由的手段,將其鎖、捆在某一地點,其犯罪行為較輕,但這種行為就犯罪人本身而言,有可能隨時危及他人人身安全、生命安全,對于這類犯罪,可給予拘役的刑事處罰。根據(jù)

·申請工傷傷殘鑒定個人申請的流程是什么
  意外傷害所帶來的后果是沒有辦法預知的,就好比工傷就是如此,工傷其實也是有輕有重的,有些情況比較嚴重的工傷可能會直接影響勞動者本人的勞動能力。如果情況較為嚴重的話,員工個人就必須要注意申請工傷傷殘鑒定了。不過首先自己要提前的了解一下,申請工傷傷殘鑒定個人申請的流程是什么?一、申請工傷傷殘鑒定個人申請的流程是什么?1)職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑒定。2)勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為10個傷殘等級,最重的為一級,最輕的為十級。生活自理障礙分為3個等級:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。3)勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料

·民事訴訟證人做過假證還能再作證嗎
  民事訴訟證人做過假證還能再作證嗎?不管是民事訴訟還是在刑事訴訟上證人的證詞都是關(guān)鍵性的,當然不排除證人做假證詞的行為。民事訴訟證人做過假證還能再作證嗎的相關(guān)依據(jù)是要證人做假證到底是自愿還是被脅迫的。那么我們下面就給您講一講這方面的一些規(guī)定。一、民事訴訟,證人作假證的法律責任是什么在民事訴訟中,如果證人作假證,可能會構(gòu)成妨礙訴訟,法院可以根據(jù)《民事訴訟法》對其采取訓誡、罰款、拘留等強制措施。在法院沒有采取措施的情況下,對方當事人當然可以向法院提出,但最終由法院決定,且該決定你不能復議、上訴。根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》第一百零二條:訴訟參與人或者其他人有下列行為之一的,人民法院可以根據(jù)情節(jié)輕重予以罰款、拘留;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任:(一)偽造、毀滅重要證據(jù),妨礙人民法院審理案件的;(二)以暴力、威脅、賄買方法阻止證人作證或者指使、賄買、脅

·員工申請工傷鑒定時效是多久?
  我國勞動法明文規(guī)定,當員工在工作過程中因公受傷,單位應當給予相應的賠償,這是勞動法給勞動者的一種保障。但是也有很多人因為某些原因沒有及時行使這個權(quán)利,導致過了時效而不能再申請工傷鑒定。那么,員工申請工傷鑒定時效是多久呢?員工申請工傷認定是工傷維權(quán)的第一步,是依據(jù)《社會保險法》、《工傷保險條例》、《工傷認定辦法》以及地方立法,由工傷職工、職工近親屬或用人單位,在規(guī)定的工傷認定的時效內(nèi),向社會保險行政部門(人力資源和社會保障局)提出申請,對職工受傷或死亡作出是否為工傷的行為。一、申請工傷認定的時效申請工傷認定的時效是發(fā)生工傷后,可以向人力資源和社會保障局申請工傷認定的期限。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,發(fā)生工傷后,用人單位可以在一個月內(nèi)申請工傷認定,情況特殊的可以適當延長。用人單位不申請的,工傷職工或其近親屬可以在一年內(nèi)申請工傷認定。二、申請工傷認

·仲裁庭如何判定勞動關(guān)系認定仲裁事實?
  勞動合同是用人單位和勞動者簽訂和證明彼此之前的雇傭關(guān)系存在的證明,不過現(xiàn)實中也會有一些用人單位為了逃避相關(guān)責任不會與工作人員簽訂相關(guān)合同。遇見這種情況通常仲裁庭會如何判定勞動關(guān)系認定仲裁事實呢?下面我們就給您講一講相關(guān)知識。根據(jù)勞動和社會保障部《關(guān)于確立勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知》各省、自治區(qū)、直轄市勞動和社會保障廳(局):近一個時期,一些地方反映部分用人單位招用勞動者不簽訂勞動合同,發(fā)生勞動爭議時因雙方勞動關(guān)系難以確定,致使勞動者合法權(quán)益難以維護,對勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定帶來不利影響。為規(guī)范用人單位用工行為,保護勞動者合法權(quán)益,促進社會穩(wěn)定,現(xiàn)就用人單位與勞動者確立勞動關(guān)系的有關(guān)事項通知如下:一、用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同,但同時具備下列情形的,勞動關(guān)系成立。(一)用人單位和勞動者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格;(二)用人

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·我在甲方物業(yè)做監(jiān)控員快滿4年了,我與乙方人力資源公司
  我在甲方物業(yè)做監(jiān)控員快滿4年了,我與乙方人力資源公司簽訂勞動合同,派到甲方單位工作,近日因工作疏忽造成甲方單位經(jīng)濟損失,甲方勸我主動離職,另外在為甲方工作的近4年里,從來沒有給我安排年休也沒有補償,請問這種情況下,我能去勞動局申訴嗎?文成律師推薦

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  勞務(wù)公司工資發(fā)的不對,口頭說補,結(jié)果沒補,我現(xiàn)在該怎么辦

·解除勞動合同協(xié)議書具備法律效應嗎
  公司提出跟員工提前解除合同在給員工辦理離職手續(xù)的時候還需要簽解除勞動合同協(xié)議書嗎?"43214892l"""解除勞動合同協(xié)議?具備法律效應嗎?

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  上班期間撞車,腳痛,腫痛,去醫(yī)院檢查了手腳沒問題,第二天去家里休息,不是很會講話了,第三天就手腳不靈活,變成腦梗死,單位現(xiàn)在不認定是工傷文成律師推薦

·辭職扣工資,你好!我是貴州來浙的一打工子
  你好!我是貴州來浙的一打工子,從4月18號進入一家私企上班,到5月27日辭工,期間沒有簽定任何的勞動合同,在這期間我發(fā)現(xiàn)了公司的諸多問題:1。管理。衛(wèi)生。安全。環(huán)保及福利等問題,所以主動提出辭職,可公司卻要扣我25%的工資,請問合理嗎?

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