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·代書遺囑要具備哪些要件
代書遺囑要具備哪些要件1、遺囑人口述遺囑內(nèi)容，由見證人代替遺囑人書寫遺囑。代書遺囑不是代書人按照自己的意思設(shè)立遺囑，而是代書人按照遺囑人的意思表示，如實地記載遺囑人口述的遺囑內(nèi)容，而不可對遺囑內(nèi)容作出任何更改或修正。2、代書遺囑必須有兩個以上見證人在場見證，其中一人可為代書人。見證人一般是遺囑人指定的，并經(jīng)本人同意的公民，不能以組織的名義為遺囑見證人。繼承法對見證人數(shù)量上的要求，主要是為了保障代書遺囑確實是遺囑人真實意愿的表露，也為了防止日后就遺囑的效力發(fā)生糾紛。3、代書人、見證人和遺囑人必須在遺囑上簽名，并注明年、月、日。代書人將書寫完畢的遺囑，應(yīng)交由其他見證人核實，并向遺囑人當(dāng)場宣讀，經(jīng)遺囑人認定無誤后，由代書人、其他見證人和遺囑人簽名，并注明具體日期。在場見證的人為3人或更多的，都在遺囑上簽名更好，少則也得保證兩人簽名。代書人、見證人和遺囑人
·房地他項權(quán)證的作用是怎樣的？
在現(xiàn)在生活當(dāng)中，如果需要大筆的貸款的話，那么通常情況下都會向銀行來進行貸款，因為銀行貸款為了維護自身的安全，需要向?qū)Ψ揭笠粋€擔(dān)保，這個時候，一般情況下，都是房屋的抵押，很多人都想要了解一下，房地他項權(quán)證的作用是怎樣的?一、房地他項權(quán)證的作用是怎樣的?房屋他項權(quán)證有什么用途?房屋他項權(quán)證是房屋產(chǎn)權(quán)登記機關(guān)頒發(fā)給抵押權(quán)人或者典權(quán)人等項權(quán)利人的法定憑證。房屋他項權(quán)證書由他項權(quán)利人收執(zhí)。他項權(quán)利人依法憑證行使他項權(quán)利，受國家法律保護。他項權(quán)證也就是房子的抵押權(quán)證明，借款人用房屋做抵押貸款的時候，需要將他項權(quán)證抵押給放款人的!待貸款還清后才可以歸還給借款人的!1、房屋他項權(quán)證，指在他項權(quán)利登記后，由房管部門核發(fā)、由抵押權(quán)人持有的權(quán)利證書。《房屋他項權(quán)證》是房屋產(chǎn)權(quán)登記機關(guān)頒發(fā)給抵押權(quán)人或者典權(quán)人等他項權(quán)利人的法定憑證。2、房產(chǎn)的他項權(quán)是指除產(chǎn)權(quán)人及共有權(quán)
·哪些情形下適用口頭遺囑
哪些情形下適用口頭遺囑根據(jù)我國《繼承法》第17條第5款之規(guī)定，遺囑人在危急情況下，可以立口頭遺囑。法律所稱的“緊急情況”一般是指以下幾種情形：1、遺囑人因病危瀕臨死亡時，在病榻上所立的口頭遺囑。2、因自然災(zāi)害致使遺囑人處于生命危險時，在遇難現(xiàn)場所立的口頭遺囑。3、在戰(zhàn)爭中遺囑人身負重傷，生命垂危時，在戰(zhàn)場上所立的口頭遺囑。4、遺囑人遭遇不法侵害，生命垂危時，在遇害現(xiàn)場所立的口頭遺囑。5、遺囑人在航海、航空中遇到事故，生命有危險時，在航空器或船舶上所立的口頭遺囑。但上述口頭遺囑在危急情況解除后，遺囑人能夠用書面或者錄音形式立遺囑時，先前所立的口頭遺囑無效。二、如何訂立口頭遺囑有效的口頭遺囑應(yīng)當(dāng)具備以下幾個要件：1、遺囑人必須是處在情況危急時刻。2、遺囑人立遺囑時必須具有民事行為能力。3、應(yīng)當(dāng)有兩個以上的見證人在場見證。口頭遺囑需要有兩個以上的見證
·事實勞動關(guān)系的內(nèi)容是什么?
事實勞動關(guān)系的內(nèi)容是什么?事實勞動關(guān)系是指用人單位與勞動者在履行勞動權(quán)利和義務(wù)時一種既成事實，客觀存在的勞動關(guān)系，大體有以下幾種形式：(一)應(yīng)簽訂而未簽訂勞動合同;(二)以口頭問答代替書面合同;(三)以其他合同代替勞動合同，如在租賃合同，承包合同，兼并合同中規(guī)定職工的安置條件和待遇問題;(四)勞動合同期滿后，未終止或未簽訂手續(xù)而形成的勞動關(guān)系;(五)勞動合同必備條款欠缺或部分內(nèi)容違法，導(dǎo)致合同無效而形成的勞動關(guān)系。如何認定事實勞動關(guān)系：根據(jù)勞動和社會保障部《關(guān)于確立勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知》規(guī)定，用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同，但具備下列情形的，勞動關(guān)系成立。(一)用人單位和勞動者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格;(二)用人單位依法制定的各項勞動規(guī)章制度適用于勞動者，勞動者受用人單位的勞動管理，從事用人單位安排的有報酬的勞動;(三)勞動者提供的
·房地產(chǎn)他項權(quán)證怎么換房產(chǎn)證？
房地產(chǎn)他項權(quán)證怎么換房產(chǎn)證？現(xiàn)代社會，我們國家的房地產(chǎn)業(yè)還是非常熱門的，這主要是因為我們國家對于房產(chǎn)這個問題的需求量是非常大的，很多人都需要購買房屋，當(dāng)然購買房屋，如果一次性不能夠還完房款的話，那么可以進行抵押，這時候會有一個他項權(quán)證，很多人都想了解一下，房地產(chǎn)他項權(quán)證怎么換房產(chǎn)證?一、房地產(chǎn)他項權(quán)證怎么換房產(chǎn)證?貸款行會出具一份貸款結(jié)清單加上他項權(quán)證，帶上身份證到房管局注銷，過幾天就可以領(lǐng)到房產(chǎn)證原件了。1、房屋他項權(quán)證，指在他項權(quán)利登記后，由房管部門核發(fā)、由抵押權(quán)人持有的權(quán)利證書。《房屋他項權(quán)證》是房屋產(chǎn)權(quán)登記機關(guān)頒發(fā)給抵押權(quán)人或者典權(quán)人等他項權(quán)利人的法定憑證。2、房產(chǎn)的他項權(quán)是指除產(chǎn)權(quán)人及共有權(quán)人以外的其他團體或者個人對該房產(chǎn)涉及的權(quán)利，通常是指抵押權(quán)利，他項權(quán)證由他項權(quán)人持有。3、一般房產(chǎn)購買時，選擇按揭貸款時，在房屋
·在我國房地產(chǎn)他項權(quán)證是什么？
在我們的現(xiàn)實生活當(dāng)中，實際上是存在著很多的概念，名詞對您來說比較陌生，比如說他項權(quán)證，可能您都知道這肯定是跟房屋貸款進行抵押的時候有一定的關(guān)聯(lián)，但是具體的并不是特別了解，因此很多人都想要清楚了解一下，在我國房地產(chǎn)他項權(quán)證是什么?一、在我國房地產(chǎn)他項權(quán)證是什么?1、房屋他項權(quán)證，指在他項權(quán)利登記后，由房管部門核發(fā)、由抵押權(quán)人持有的權(quán)利證書。《房屋他項權(quán)證》是房屋產(chǎn)權(quán)登記機關(guān)頒發(fā)給抵押權(quán)人或者典權(quán)人等他項權(quán)利人的法定憑證。2、房產(chǎn)的他項權(quán)是指除產(chǎn)權(quán)人及共有權(quán)人以外的其他團體或者個人對該房產(chǎn)涉及的權(quán)利，通常是指抵押權(quán)利，他項權(quán)證由他項權(quán)人持有。3、一般房產(chǎn)購買時，選擇按揭貸款時，在房屋所有權(quán)證書中，會有他項權(quán)利內(nèi)容記載，載明他項權(quán)利人、權(quán)利種類(如典權(quán)、抵押權(quán)等)、權(quán)利范圍(他項權(quán)利的房屋范圍)、權(quán)利價值(他項權(quán)利的契載價格)、權(quán)利存續(xù)期間(契載期限)
·擅自離職的情形：
擅自離職的情形：根據(jù)勞動合同法第三十八條規(guī)定用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(二)未及時足額支付勞動報酬的;(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;(四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的;(五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。二、擅自離職會怎樣1、根據(jù)勞動法第102條規(guī)定勞動者違反本法規(guī)定的條件解除勞動合同或者違反勞動合同中約定的保密事項，對用人單位造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任;2、原勞動部在《違反有
·醉酒后駕駛營運機動車的處罰是怎樣的？
本身醉酒駕駛機動車的行為就是很嚴(yán)重的，如果此時剛好駕駛的還是運營車輛的話，其危險性可想而知，一旦發(fā)生交通事故，造成的損害往往是巨大的。因而相比醉駕一般機動車，我國對醉駕運營車輛的處罰是更重的。那究竟現(xiàn)在對醉酒后駕駛營運機動車的處罰是怎樣的呢?我們一起通過下文進行了解吧。一、醉酒后駕駛營運機動車的處罰是怎樣的？飲酒后駕駛營運機動車的，處15日拘留，并處5000元罰款，吊銷機動車駕駛證，5年內(nèi)不得重新取得機動車駕駛證。醉酒駕駛營運機動車的，吊銷機動車駕駛證，依法追究刑事責(zé)任;10年內(nèi)不得重新取得機動車駕駛證，重新取得機動車駕駛證后，不得駕駛營運機動車。飲酒后或者醉酒駕駛機動車發(fā)生重大交通事故，終生不得重新取得機動車駕駛證。二、法律依據(jù)：1、《道路交通安全法》第九十一條飲酒后駕駛機動車的，處暫扣6個月機動車駕駛證，并處1000元以上2000元以下罰款。因飲
·刑事訴訟法規(guī)定回避的情形有哪些
無論是在民事訴訟還是行政訴訟，又或者是在刑事訴訟當(dāng)中，其實都是存在回避的制定，因為可能審理案件的審判員、陪審員、書記員等等與案件的當(dāng)事人有某種千絲萬縷的關(guān)系，出于公平審理的要求，就會讓他們回避。當(dāng)然，不同類型訴訟中對回避的情形規(guī)定有一些差異，那么刑事訴訟法規(guī)定回避的情形有哪些呢?下文中我們就這個問題為你做詳細解答。一、刑事訴訟回避制度是什么刑事訴訟中的回避是指偵查人員、檢察人員、審判人員、書記員、翻譯人員、鑒定人、勘驗人等對案件有某種利害關(guān)系或其他特殊關(guān)系，可能影響案件的公正處理，不得參與辦理本案的一項訴訟制度。二、刑事訴訟法規(guī)定回避的情形有哪些(一)根據(jù)《刑事訴訟法》第二十八條、第三十一條規(guī)定，下列人員適用回避：審判人員、檢察人員、偵查人員、書記員、翻譯人員、鑒定人、勘驗人。(二)《刑事訴訟法》第二十八條規(guī)定，在下列情況下，以上人員應(yīng)當(dāng)申請
·勞動者轉(zhuǎn)正后離職提前幾天《勞動合同法》第37條
勞動者轉(zhuǎn)正后離職提前幾天《勞動合同法》第37條規(guī)定：“勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。”據(jù)此，勞動者轉(zhuǎn)正后只要提前三日向公司提出書面告知即可解除勞動關(guān)系。二、試用期簽訂合同應(yīng)注意什么1、試用期應(yīng)該簽合同勞動合同期限在三個月以上的，可以約定試用期。也就是說，固定期限勞動合同能夠約定試用期的最低起點是三個月。勞動合同期限一年以上三年以下的，試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同試用期不得超過六個月。這是針對用人單位不分情況，一律將試用期約定為六個月，勞動合同法的具體措施。試用期是勞動合同中可以設(shè)立的一項制度，它的設(shè)立前提是存在勞動合同。所以如果沒有勞動合同，是不可能有試用期的。口頭約定試用期，作為事實勞動關(guān)系處理。2、試用期合同效力勞動合同當(dāng)事人僅約
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