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    您好:我家在五樓建筑面積99.47平米,而四樓建筑面積是94.17平米,樓房能蓋成這樣嗎?我認為我的樓面積錯了,多付了5平米的款。
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    律師,你好!我是92年至08年在五環(huán)集團上班,共計15年七個月,單位一直沒有給交養(yǎng)老保險,我現(xiàn)在已經(jīng)辭職八年了,還能要求原單位給補交養(yǎng)老保險嗎?
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·你好林律師,咨詢一下房屋產(chǎn)權(quán)方面的事情(陜西-西安)
    我于2006年在西安騫柳小區(qū)購得一套房,當時合通上寫的是5年后給房產(chǎn)證,但時至今日已過了10年了還沒有房產(chǎn)證。每一次去售樓中心去問都說在辦,就是沒有看到辦下的證在那里。此案可以受理嗎?
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·陜西耀軒律師事務(wù)所
  陜西省西安市新城區(qū)胡家廟華東萬和城3號樓1904室.電話:029-86213604
·陜西松意律師事務(wù)所
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·泉州醫(yī)保基數(shù)是多少?
  醫(yī)療保險是每個公民都享有的,只要你繳納夠一定的年限就可以享受相關(guān)服務(wù)。我們每一年都在繳納醫(yī)保費用,但很少有人會去了解為什么要繳納那么多的錢,它都包含了內(nèi)容。各地區(qū)醫(yī)療繳納基數(shù)都不一樣,下面我們?yōu)槟榻B的是泉州醫(yī)保基數(shù)及其繳納的相關(guān)內(nèi)容,以供您了解。  一、醫(yī)保基數(shù)的計算方式  1、在職職工的繳費基數(shù)為本人上一年度月平均工資。本人上一年度月平均工資高于上一年度本市在職職工月平均工資300%的,超過部分不計入繳費基數(shù);低于上一年度本市在職職工月平均工資60%的,以上一年度本市在職職工月平均工資的60%為繳費基數(shù)。  2、在職職工個人應(yīng)當按其繳費基數(shù)2%的比例繳納基本醫(yī)療保險費。退休人員個人不繳納基本醫(yī)療保險費。  3、用人單位的繳費基數(shù)為本單位職工繳費基數(shù)之和。  4、用人單位應(yīng)當按其繳費基數(shù)10%的比例繳納基本醫(yī)療保險費,并按其繳費基數(shù)2%的比例繳納地方附加醫(yī)療保險費。  二、泉州醫(yī)保基數(shù)及繳納  據(jù)人力與社會保障局發(fā)的通知可知,泉州最新的社保繳費基數(shù)和醫(yī)保繳費基數(shù)是2250元。  《社會保險...

·私募基金托管給誰?
  私募基金托管給誰?  一、基金托管  基金托管是指商業(yè)銀行接受基金管理人的委托,代表基金持有人的利益,保管基金資產(chǎn),監(jiān)督基金管理人日常投資運作,基金托管人獨立開設(shè)基金資產(chǎn)賬戶,依據(jù)管理人的指令進行清算和交割,保管基金資產(chǎn),在有關(guān)制度和基金契約規(guī)定的范圍內(nèi)對基金業(yè)務(wù)運作進行監(jiān)督,并收取一定的托管費。  二、托管機構(gòu)應(yīng)具備的條件  1、《證券投資基金托管業(yè)務(wù)管理辦法》  第八條申請基金托管資格的商業(yè)銀行(以下簡稱申請人)應(yīng)當具備下列條件:  (一)最近3個會計年度的年末凈資產(chǎn)均不低于20億元人民幣,資本充足率等風(fēng)險控制指標符合監(jiān)管部門的有關(guān)規(guī)定;  (二)設(shè)有專門的基金托管部門,部門設(shè)置能夠保證托管業(yè)務(wù)運營的完整與獨立;  (三)基金托管部門擬任高級管理人員符合法定條件,取得基金從業(yè)資格的人員不低于該部門員工人數(shù)的1/2;擬從事基金清算、核算、投資監(jiān)督、信息披露、內(nèi)部稽核監(jiān)控等業(yè)務(wù)的執(zhí)業(yè)人員不少于8人,并具有基金從業(yè)資格,其中,核算、監(jiān)督等核心業(yè)務(wù)崗位人員應(yīng)當具備2年以上托管業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗;  ...

·分手時一方可以索要分手費嗎
  男女之間的戀愛關(guān)系并不是一種穩(wěn)定的關(guān)系,此時法律是不對戀愛關(guān)系進行保護的,因此一旦產(chǎn)生糾紛,那么當事人的利益就有可能受到損害。而現(xiàn)實中有的人在分手的時候就會向?qū)Ψ剿饕质仲M。那么分手時一方可以索要分手費嗎?我們一起在下文中進行具體了解。一、分手時一方可以索要分手費嗎戀愛分手時一方索要分手費是違反道德和公序良俗的。婚姻都是自由的,戀愛也是自由的。法律保護合法的債權(quán)債務(wù)關(guān)系,對不合法的行為是不予保護的。如果雙方只是戀愛,沒有長期的同居在一起,沒有創(chuàng)造了共同的財富,甚至孕育子女。一方提出索要分手費就是不合理的。如果長期同居生活,分手時要涉及到共同財產(chǎn)的分割以及子女的撫養(yǎng)、繼承等問題。如果與有配偶者同居戀愛,分手時提出索要分手費更是敗壞道德表現(xiàn)。首先有配偶的一方就違背了夫妻之間結(jié)婚后相互忠誠的原則。然而,破壞他人家庭,索要分手費,更是不能得到法律的保護。總之,分手時一方索要分手費是沒有任何法律依據(jù)的,雙方只是單純的情況關(guān)系,涉及不到同居期間共同財產(chǎn)分割、子女撫養(yǎng)等問題。索要分手費不僅不合法,還嚴...

·如何收集離婚證據(jù)對自己有利
  訴訟離婚證據(jù)是關(guān)鍵,打官司就是打證據(jù),其實離婚證據(jù)的收集又是一個復(fù)雜又富有技巧的過程。證據(jù)分為很多種,比如用來證明當原告、被告訴訟主體資格的離婚證據(jù)、證明婚姻關(guān)系破裂的離婚證據(jù)和證明有一方撫養(yǎng)子女為宜的離婚證據(jù)。那具體來說,收集離婚證據(jù)對自己有利呢?下文是具體介紹。一、怎樣收集離婚證據(jù)——基本情況的證據(jù)或證明1、證明原告、被告是夫妻關(guān)系的證據(jù),如結(jié)婚證、婚姻關(guān)系證明書、戶口簿以及身份證。2、如涉及構(gòu)成事實婚姻的,應(yīng)提交居委會或街道辦出具的證明。3、證明被告下落不明的,應(yīng)提交被告住所或經(jīng)常居住地公安機關(guān)的證明。二、怎樣收集離婚證據(jù)——證明婚姻關(guān)系破裂的證據(jù)1、如涉及家庭暴力,應(yīng)提交法醫(yī)鑒定,提出證人。2、如涉及吸毒、賭博行為的,應(yīng)提交居委會或街道辦或公安機關(guān)出具的證明;涉及行政處罰、刑事犯罪的,應(yīng)提交有關(guān)處罰決定或判決書。3、如涉及有重婚行為或有配偶與他人同居的,應(yīng)提交上述行為相關(guān)的結(jié)婚證、子女出生證、居住證明、相片或居委會、街道辦、公安機關(guān)出具的證明等證據(jù)。因重婚、有配偶...

·去哪兒申請交通事故鑒定
  在交通事故處理工作中,技術(shù)鑒定是查明案件事實的一種重要方法和手段,可是該去哪兒申請交通事故鑒定呢,具體交通事故鑒定的程序又是怎樣的呢?您最好看看下文了解下這方面的知識,因為鑒定結(jié)論可以成為索賠的依據(jù),更是索賠的前提。一、去哪兒申請交通事故鑒定按照《道路交通安全法》、公安部《道路交通事故處理程序劃定》和公安部《公安機關(guān)鑒定機構(gòu)登記治理辦法》的有關(guān)劃定,交通事故檢修、鑒定要實行專業(yè)化,即對當事人的生理、精神狀況等專業(yè)性較強的檢修,公安機關(guān)交通治理部分應(yīng)當指派或者委托專業(yè)技術(shù)職員、具備資格的鑒定機構(gòu)進行鑒定。為使交通事故得到及時、正確的處理,公安機關(guān)交通治理部分可以依法成立專門機構(gòu),并主要承擔(dān)事故調(diào)查所需要的鑒定;為使案件處理公正、公平,傷殘評定、車輛評估、司法精神病鑒定可以由有資質(zhì)的社會機構(gòu)承擔(dān)。同時,具備資格的檢修、鑒定、評估機構(gòu)應(yīng)當向省級公安機關(guān)交通治理部分存案,省級公安機關(guān)交通治理部分對符合前提的檢修、鑒定、評估機構(gòu)應(yīng)予以宣布,辦案單位可以向當事人先容這些機構(gòu),由當事人自行選擇。二、交通事故...

·哪些情況下保險公司可以不賠
  哪些情況下保險公司可以不賠(一)事故不屬于保險責(zé)任不屬于保險責(zé)任通常有兩種情況,一種是出險事故不屬于保險條款中的“保險責(zé)任”條款規(guī)定的責(zé)任范圍;另一種是出險事故屬于保險條款中的“責(zé)任免除”條款規(guī)定的免責(zé)范圍,例如人身意外傷害險保險,如果被保險人發(fā)生車禍但被保險人系無照駕駛,則屬于保險條款中的“責(zé)任免除”范圍,即屬于除外責(zé)任,保險公司有權(quán)依據(jù)保險條款的規(guī)定拒絕賠付。(二)違反法定和約定的告知義務(wù)《保險法》規(guī)定投保人必須履行如實告知的責(zé)任。因此,客戶在投保時對保險投保單中的健康告知、職業(yè)類別、財務(wù)告知事項等詢問項目應(yīng)詳細閱讀并逐項書面如實告知,如果這些項目被隱瞞或遺漏,都可能在理賠時導(dǎo)致保險公司拒絕賠付。(三)索賠無依據(jù)或索賠證據(jù)不足因索賠證據(jù)不足而導(dǎo)致保險公司拒付人身意外傷害保險金的主要有以下三種情況:1、出險后未及時向保險公司報案,保險金申請人又無法提供被保險人出險原因的足夠證據(jù)。2、保險金申請人提供的被保險人出險原因證明缺乏法律依據(jù)。3、保險金申請人拒絕對被保險人出險原因進行鑒...

·合同違約后違約金如何計算
  合同違約后違約金如何計算一、合同違約后違約金如何計算如果合同雙方對違約金有約定,按照合同約定處理。合同法規(guī)定當事人可以約定一方違約時應(yīng)當根據(jù)違約情況向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的違約金,也可以約定因違約產(chǎn)生的損失賠償額的計算方法。約定的違約金低于造成的損失的,當事人可以請求人民法院或者仲裁機構(gòu)予以增加;約定的違約金過分高于造成的損失的,當事人可以請求人民法院或者仲裁機構(gòu)予以適當減少。當事人就遲延履行約定違約金的,違約方支付違約金后,還應(yīng)當履行債務(wù)。如果合同雙方在合同中沒有約定違約金的,違約金一般等于違約所造成的實際經(jīng)濟損失。合同法規(guī)定當事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定,給對方造成損失的,損失賠償額應(yīng)當相當于因違約所造成的損失,包括合同履行后可以獲得的利益,但不得超過違反合同一方訂立合同時預(yù)見到或者應(yīng)當預(yù)見到的因違反合同可能造成的損失。經(jīng)營者對消費者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的,依照《中華人民共和國消費者權(quán)益保護法》的規(guī)定承擔(dān)損害賠償責(zé)任。二、違約金與賠償損失有何不同違約金與賠償損...

·新刑法盜竊罪量刑標準是怎樣的?
  近年來的盜竊犯罪率并不低,雖然隨著經(jīng)濟的發(fā)展,國民收入有所增加,但有些人還是會因一時拮據(jù)或偷盜快感等走上盜竊之路。對于偷盜行為視為不恥,一旦被抓獲就要承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。那么新刑法盜竊罪量刑標準是怎樣的呢?下面就由我們?yōu)槟鲈敿毥榻B。(一)個人盜竊公私財物“數(shù)額較大”,以一千至三千元為起點。處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處或者單處罰金(二)個人盜竊公私財物“數(shù)額巨大”,以三萬元至十萬元為起點。處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金(三)個人盜竊公私財物“數(shù)額特別巨大”,以三十萬元至五十萬元為起點。處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金或者沒收財產(chǎn)。各省、自治區(qū)、直轄市高級人民法院、人民檢察院,可以根據(jù)該地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展狀況,并考慮社會治安狀況,參照上列數(shù)額,確定該地區(qū)執(zhí)行的數(shù)額標準,并報最高人民法院、最高人民檢察院備案。盜竊罪量刑標準細分:1、盜竊數(shù)額較大,法定刑在三年有期徒刑以下的量刑標準:1000元以上不滿2500元的,處管制、拘役、有期徒刑六個月或單處罰金;2500元以上不滿4000元的,處有期徒刑...

·單位解除勞動合同要符合的條件有哪些
  不管是用人單位還是勞動者,其實都是有權(quán)利要求解除勞動合同的,但此時需要符合法律中規(guī)定的解除條件才行,那要是單位解除勞動合同要符合的條件有哪些呢?要是你在這方面不清楚的話,可以直接來電咨詢我們的在線律師。一、單位解除勞動合同要符合的條件有哪些解除勞動合同,涉及合同當事人雙方的利益,因此,國家勞動法規(guī)對單方面提出解除勞動合同規(guī)定了必須具備的條件。用人單位可以單方面解除勞動合同的條件用人單位遇有下列情況之一的,可以提出與職工解除勞動合同:(1)勞動合同制工人在試用期內(nèi),經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;(2)勞動合同制工人患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;(3)按照《國營企業(yè)辭退違紀職工暫行規(guī)定》,屬于應(yīng)予辭退的;(4)企業(yè)宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;(5)勞動合同制工人被開除,除名、勞動教養(yǎng)以及被判刑的。二、單位解除勞動合同的流程具備解除勞動合同的條件,并不意味著當事人便可擅自解除合同或者不辭而別,解除勞動合同在條件具備的情況下,還要按照法定的程序和要求履行有...

·不勝任工作可以解除勞動合同嗎
  勞動法對員工有所規(guī)范有所保護,并且重點在保護。勞動法對于用人單位也有所規(guī)范,有所授權(quán),但重點在規(guī)范。即便在員工不能勝任工作的前提下,單位也應(yīng)該依照合法的程序去解除勞動合同。那么您知道不不勝任工作可以解除勞動合同嗎?我們馬上為你做詳細解答。一、不勝任工作可以解除勞動合同嗎答案是肯定的。我國《勞動法》第40條明確規(guī)定用人單位可以在勞動者“不能勝任工作”的情況下下單方與勞動者解除勞動關(guān)系。用人單位要以不能勝任工作解除勞動合同,必須滿足三個條件:(1)勞動者不勝任本職工作;(2)對勞動者進行了重新培訓(xùn)或調(diào)崗;(3)重新培訓(xùn)后仍不能勝任原工作或者調(diào)整崗位后不能勝任新崗位。只有在滿足這樣的一個前提下,用人單位才能以不勝任工作為由主張單方解除勞動合同。同時還需要履行提前30日通知的程序義務(wù)。二、解除勞動合同需注意什么1、所謂不能勝任工作,是指不能按要求完成勞動合同中約定的任務(wù)或者同工種、同崗位人員的工作量,用人單位不得故意提高定額標準,使勞動者無法完成。而且用人單位還要有充分的證據(jù)證明勞動者不能勝任工作...

·單位違法解除合同怎么辦
  單位違法解除合同怎么辦一、單位違法解除合同怎么辦用人單位應(yīng)當在解除或終止勞動合同時出具解除或終止勞動合同的證明。該法第89條也規(guī)定:用人單位違反本法規(guī)定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明,由勞動行政部門責(zé)令改正;給勞動者造成損害的,應(yīng)當承擔(dān)賠償責(zé)任。即用人單位如果沒有出具書面辭退證明,給勞動者造成損失的,要承擔(dān)賠償責(zé)任。勞動者要成功維權(quán),應(yīng)當注意兩點:第一要有證據(jù)意識。單位辭退員工需要做一定的工作交接,進行相應(yīng)費用和薪資的結(jié)算,那么這些工作交接或薪資結(jié)算本身就等同于退工手續(xù),勞動者可以依據(jù)這些證據(jù)主張自己的權(quán)利。第二維權(quán)要及時。單位口頭提出辭退時,勞動者要對該辭退行為提出自己的質(zhì)疑或提出補償要求。如果單位明確答復(fù)拒絕支付經(jīng)濟補償金的,勞動者可以在當天向當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門投訴或向勞動爭議仲裁部門提出仲裁要求。員工及時向有關(guān)部門提出維權(quán)主張的,主張之日為勞動爭議發(fā)生之日,就不會給單位提供反稱員工曠工的借口。至于用人單位將辭退員工解釋為崗位調(diào)整或放假休息,這樣的事由是與現(xiàn)行的法律法規(guī)...

·專利申請的種類有幾種
  專利申請的種類有幾種一、專利申請的種類有幾種專利的申請需要一定的流程,內(nèi)容不同,類型不同,本文將對專利申請進行簡單的描述。專利申請的類型我國專利申請有三種類型,如下:(一)發(fā)明專利:是指對產(chǎn)品、方法或者其改進所提出的新的技術(shù)方案。(二)實用新型專利:是指對產(chǎn)品的形狀、構(gòu)造或者其結(jié)合所提出的適于實用的新的技術(shù)方案。(三)外觀設(shè)計專利:是指對產(chǎn)品的形狀、圖案或者其結(jié)合以及色彩與形狀、圖案的結(jié)合所作出的富有美感并適于工業(yè)應(yīng)用的新設(shè)計不同專利申請的類型的區(qū)別如下:1、專利授權(quán)時間:發(fā)明專利授予專利權(quán)通常需要的時間為3年左右。實用新型專利授予專利權(quán)通常需要的時間為1年左右。外觀設(shè)計專利授予專利權(quán)通常需要的時間為8個月左右。2、專利權(quán)的保護期限:發(fā)明專利的保護期限是20年。實用新型專利的保護期限是10年。外觀設(shè)計專利的保護期限是10年。二、不同專利申請類型需要的材料申請專利需要提供的資料:1、發(fā)明創(chuàng)造名稱:名稱應(yīng)簡單、明確地反映發(fā)明創(chuàng)造的主題和...

·新刑法毒品犯罪該承擔(dān)怎樣的刑罰?
  鴉片戰(zhàn)爭的發(fā)生相當于以毒品敲開中國的大門,這是中國喪權(quán)辱國的開始。近代有林則徐虎門銷煙,現(xiàn)代有嚴禁黃賭毒。在我國對于毒品的交易嚴格把控,但仍是屢禁不止,走私、販賣毒品的現(xiàn)象從未停止過。那么新刑法毒品犯罪所應(yīng)受到的刑罰是怎么規(guī)定的呢?下面就由我們?yōu)槟敿毥榻B,希望引起您的重視。  第七節(jié) 走私、販賣、運輸、制造毒品罪  1、第三百四十七條走私、販賣、運輸、制造毒品,無論數(shù)量多少,都應(yīng)當追究刑事責(zé)任,予以刑事處罰。走私、販賣、運輸、制造毒品,有下列情形之一的,處十五年有期徒刑、無期徒刑或者死刑,并處沒收財產(chǎn):  (一)走私、販賣、運輸、制造鴉片一千克以上、海洛因或者甲基苯丙胺五十克以上或者其他毒品數(shù)量大的;  (二)走私、販賣、運輸、制造毒品集團的首要分子;  (三)武裝掩護走私、販賣、運輸、制造毒品的;  (四)以暴力抗拒檢查、拘留、逮捕,情節(jié)嚴重的;  (五)參與有組織的國際販毒活動的。走私、販賣、運輸、制造鴉片二百克以上不滿一千克、海洛因或者甲基苯丙胺十克以上不滿五十...

·確定子女撫養(yǎng)權(quán)有什么方式
  什么時候才需要確定子女撫養(yǎng)權(quán)呢?一般情況下是在夫妻離婚,并且子女尚未成年的時候。此時一方實際取得子女的撫養(yǎng)權(quán),而另一方則通過支付撫養(yǎng)費的方式履行自己的義務(wù),那么可以通過哪些方式來確定撫養(yǎng)權(quán)呢?我們一起在下文中進行了解吧。一、確定子女撫養(yǎng)權(quán)有什么方式1、協(xié)議離婚的子女撫養(yǎng)問題對于離婚家庭的子女隨父方生活還是隨母方生活,可以由雙方在離婚的時候協(xié)商決定。我國《婚姻法》第31條規(guī)定:“男女雙方自愿離婚的,準予離婚。雙方必須到婚姻登記機關(guān)申請離婚。婚姻登記機關(guān)查明雙方確實是自愿并對子女和財產(chǎn)問題已有適當處理時,發(fā)給離婚證。”雙方是協(xié)議離婚,對子女問題的具體處理一般是應(yīng)在離婚協(xié)議書上寫明關(guān)于子女愿意隨哪方生活。2、訴訟離婚中的子女撫養(yǎng)問題我國《婚姻法》第36條第3款規(guī)定:“離婚后,哺乳期內(nèi)的子女,以隨哺乳的母親撫養(yǎng)為原則。哺乳期后的子女,如雙方因撫養(yǎng)問題發(fā)生爭執(zhí)不能達成協(xié)議時,由人民法院根據(jù)子女的利益和雙方的具體情況判決。”二、如何確定子女撫養(yǎng)權(quán)(一)子女不足2周歲的情況依照最高人...

·醫(yī)保繳費年限的法律規(guī)定是怎樣的
  一、醫(yī)保繳費年限的法律規(guī)定《關(guān)于職工基本醫(yī)療保險參保繳費及待遇有關(guān)問題的通知》明確,參保人員達到法定退休年齡時,累計繳納醫(yī)療保險費年限男不少于25年、女不少于20年,且在本市實際繳費年限不少于5年的,退休后不再繳納醫(yī)療保險費,但應(yīng)按規(guī)定繳納當年度大額醫(yī)療救助費,發(fā)生的醫(yī)療費用按規(guī)定報銷。參保人員達到法定退休年齡時,累計繳納醫(yī)療保險費不足規(guī)定年限的,可以在辦理退休手續(xù)時,按照當年繳費標準及所差年限,一次性補足單位及個人應(yīng)繳納的醫(yī)療保險費。對于已經(jīng)辦理退休手續(xù)的人員,因繳費年限不足暫不能享受醫(yī)保待遇的,也可以按規(guī)定一次性補足所差年限,自補足之月起發(fā)生的醫(yī)療費用按規(guī)定報銷。其中:單位退休人員補足所差年限,按照辦理補繳時單位參保繳費模式和上年度本市職工月平均工資為基數(shù)辦理;個人參保退休人員補足所差年限,按照辦理補繳時個人參保規(guī)定的當年繳費基數(shù)辦理。二、如何補繳醫(yī)療保險費?單位和個人補繳醫(yī)療保險費,以辦理補繳年份本市上年社會平均工資和基本醫(yī)療保險費率確定。補繳醫(yī)療保險費后個人賬戶金額的記入方式:當年中斷醫(yī)療保險關(guān)系...

·刑法修正案八對死刑的規(guī)定有哪些變化?
  死刑,自古以來都不陌生的刑罰,被判死刑的人一般所犯之罪都是罪無可赦。古代講究的是殺人償命,現(xiàn)代對于死刑有著更嚴格的規(guī)定,甚至有著與時俱進的特點,不同歷史條件下其內(nèi)容也有所修改。就以刑法修正案八對死刑的規(guī)定來說,有增加也有縮減。下面就由我們?yōu)槟敿毥榻B。  一、增加兩類犯罪情形的最高刑為死刑  刑法修正案八增加了兩種最高刑為死刑的犯罪情形。  1、刑法修正案(八)規(guī)定,在刑法第二百三十四條后增加一條,作為第二百三十四條之一:“組織他人出賣人體器官的,處五年以下有期徒刑,并處罰金;情節(jié)嚴重的,處五年以上有期徒刑,并處罰金或者沒收財產(chǎn)。”  “未經(jīng)本人同意摘取其器官,或者摘取不滿十八周歲的人的器官,或者強迫、欺騙他人捐獻器官的,依照本法第二百三十四條、第二百三十二條的規(guī)定定罪處罰。”  現(xiàn)行刑法232條、234條分別規(guī)定了故意殺人罪和故意傷害罪,最高刑均為死刑。  2、在生產(chǎn)、銷售的食品中摻入有毒、有害的非食品原料的,或者銷售明知摻有有毒、有害的非食品原料的食品的,處五年以下有期徒刑,并處罰金;對...

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