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·離婚后孩子可以共同撫養嗎？
離婚后孩子可以共同撫養嗎根據婚姻法規定，在有利于保護子女利益的前提下，父母雙方協議輪流撫養子女的，可予準許。所以，離婚后孩子共同撫養是可以的。對于孩子撫養問題，法院判決都是從能否有利于孩子成長的角度出發，仔細確認雙方的情況后判決如果有兩個孩子，不一定會判決一人一個，如果能舉證證明兩個小孩跟隨母親或者父親更有利的話，法院會判決更有利于小孩成長的一方撫養小孩。但哺乳期間的孩子一般判給女方撫養。如果不是哺乳期，就要看那方更適合小孩
·遇到交通事故之后應該怎么辦
駕車外出的過程中，相信沒有人會希望自己遇到交通事故吧，但有的時候即使自己正常按照規定行駛，也不排除會有一些無妄之災。那對于當事人而言，遇到交通事故之后應該怎么辦才好呢?要是你不清楚的話，請跟隨我們一起在下文中進行了解吧。一、報案：發生交通事故后當事人應當立即停車保護現場，搶救傷者(事故車輛必須移動時，應當表明位置)，并迅速撥打“122”報警電話。當事人應如實向公安機關陳述交通事故發生的經過，不得隱瞞交通事故真實情況。其他知情者有義務向公安機關
·一、派遣工工傷誤工費誰賠償?
一、派遣工工傷誤工費誰賠償?首先，《勞動合同法》規定，勞務派遣單位是本法所稱用人單位，應當履行用人單位對勞動者的義務。也就是說，盡管楊某是在作為用工單位的企業上班，但勞務公司才是她真正的用人單位，勞務公司必須承擔為她辦理工傷保險的法定義務，其未能依法履行，自然也就必須承擔按工傷保險待遇項目和標準支付費用的責任。其次，根據工傷賠償標準，費用的計算應“就高不就低”?！秳趧雍贤ā芬幎ǎ瑒趧张汕矄挝豢绲貐^派遣勞動者的，被派遣勞動者享有的勞動報酬
·善意取得是否會買賣不破租賃善意取得不會買
善意取得是否會買賣不破租賃善意取得不會買賣不破租賃，買賣不破租賃不是善意取得，這是兩種不同的制度。善意取得又稱為即時取得，無權處分人將其財物(動產或者不動產)轉讓給第三人，如受讓人在取得該財物時系出于善意(合理對價公示)，則受讓人取得該物的所有權，原權利人喪失所有權。買賣不破租賃原則是應當遵守的，在城鎮房屋租賃合同中同樣如此。出租人和承租人訂立了租賃合同，在租賃期間，出租人出賣租賃房屋，是可以的，第三人作為買受人可以買到該房的所有權，但在
·遺囑的形式包括哪些
遺囑的形式包括哪些遺囑繼承，又稱指定繼承，是法定繼承的對稱。是指被繼承人生前通過立遺囑的形式確定其個人財產在其死亡后的繼承人及分配的法律制度?！独^承法》第16條規定，公民可以依照本法規定立遺囑處分個人財產，并可以指定遺囑執行人。遺囑的形式根據《繼承法》第17條的規定，遺囑有以下五種形式：1、公證遺囑。即立遺囑人至公證機關對其遺囑行為及遺囑內容進行公證;2、自書遺囑。即立遺囑人親筆書寫的遺囑，該遺囑必須由立遺囑人親筆簽名，并注意年、月、日
·補繳條件
補繳條件1、本市戶籍或外地非農業戶籍2、與單位解除勞動關系3、社會保險賬戶在天津市4、社會保險賬號處于暫停參保狀態的靈活就業人員二、補繳材料1、居民身份證原件及復印件;2、戶口本原件及復印件;3、《天津市城鎮勞動者就·失業證》;4、《職工養老保險手冊》。三、補繳流程1、在個人繳費窗口接續繳費人員需攜帶身份證、戶口本、《職工養老保險手冊》，與用人單位終止、解除勞動合同或領取失業保險金期滿兩個月內人員還需攜帶《天津市城鎮勞動者就·
·妻拒付撫養費的后果？
妻拒付撫養費的后果有哪些如果經法院或民政部門辦理了離婚，且對撫養費已經約定好，若一方不給，另一方可以到法院要求對方支付或直接申請執行。通過訴訟途徑要求支付撫養費的，可以以孩子作為原告，撫養孩子一方作為法定代理人起訴，要求應支付一方按離婚協議或判決支付。法院進入強制執行程序，一般需要當事人向法院提出申請。對已發生法律效力的具有給付贍養費、撫養費、撫育費內容的法律文書、民事制裁決定書，可由審判庭移送執行機構執行。也就是說對具有贍養費、撫養費
·職務作品的著作權應該屬于誰
職務作品的著作權應該屬于誰(1)主要是利用單位的物質技術條件創作，并由單位承擔責任的工程設計圖、產品設計圖、地圖、計算機軟件等職務作品;(2)法律、行政法規規定著作權由單位享有的職務作品;(3)由作者與其所在單位以合同約定著作權由單位享有的職務作品。上述情況下的職務作品，著作權中的署名權由完成作品的作者享有，其他權利由單位享有。二、職務作品的著作權由作者享有這是職務作品著作權歸屬的一般規定，例如，學校教師為教學編寫的教材，社會科學研究人員為本單位研
·紹興司法鑒定的程序是怎樣的？
紹興市民在工作過程中發生工傷后，在申請賠償之前，要做一個工傷認定，確定工傷等級。一般來說，做工傷認定應該到專門的司法鑒定機構，鑒定中心接到受理后，會按照既定程序進行，通常情況下一個月內就可以出具鑒定結果。那么紹興司法鑒定的程序是怎樣的？下面我們一起看看我們的這篇文章。一、紹興司法鑒定的程序是怎樣的？1、委托：（1）司法鑒定機構接受司法機關、仲裁機構的司法鑒定委托。（2）在訴訟案件中，在當事人負有舉證責任的情況下，司法鑒定機構也可以接
·公司沒有簽定勞動合同處理辦法：
公司沒有簽定勞動合同處理辦法：1、提出要求，要求單位簽訂勞動合同。2、若單位不簽訂的，可以提起勞動仲裁要求單位支付雙倍工資。二、公司不簽勞動合同是否合法?首先，公司沒有與你簽訂勞動合同，當然是違法的。如果現在要補簽勞動合同，是可以的。但是你要注意一個問題，勞動合同簽訂日期，這個很重要，你最好寫你補簽的時間，而不要寫你剛到公司工作的時間。簽訂日期與勞動合同期限是兩個問題，勞動合同期限可以往前寫幾個月都沒有關系，如果不往前寫也沒關系。
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