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    我姨夫有了外遇.和我姨離婚.我姨不認(rèn)識(shí)字.沒上過學(xué).當(dāng)時(shí)姨夫只是把房子和車子留給姨.而車子是在他們兒子的名下.他們的兒子已婚.有了孩子.現(xiàn)在我姨不知道怎么辦把車子要回來.請(qǐng)問律師這種事該怎樣解決啊?

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·你好.我們的婚姻沒有破裂.但是和兩位老人老師鬧矛盾.
    老婆要和我離婚.怎么解決.我是沒有辦法了.咨詢一下律師


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    在9月20號(hào)下午我騎一輛電動(dòng)車追尾到了一輛停在路邊的一輛轎車上,但是由于那個(gè)路段不能停車,他屬于是違規(guī)停車,然后前后治療,我是花了兩萬多。交警的事故認(rèn)定,我是主要責(zé)任


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    男方有7個(gè)月沒有付撫養(yǎng)費(fèi)了

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·我有個(gè)民事糾紛案可以咨詢一下嗎
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·婆婆說的隨便我離婚,婆婆把我攆趕走,二次吵架,有欺負(fù)
    婆婆說的隨便我離婚,婆婆把我攆趕走,二次吵架,有欺負(fù),打架我


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    我的前鄰要蓋2層的樓房大概在10高吧他要離我北房多少米不影響我采光我有南北11米的院子124.239.210.53

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·宅基地不知什么時(shí)候過戶到別人身上
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    你好我咨詢一下遺囑中只有遺留給xx,而后面沒有指定是繼承還是使用,理解應(yīng)該怎么


·修改的凈身出戶離婚協(xié)議已公證,可否再上訴重新分割財(cái)產(chǎn)?
    修改的凈身出戶離婚協(xié)議已公證,可否再上訴重新分割財(cái)產(chǎn)?

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 山海關(guān)區(qū)法律常識(shí)
·一、企業(yè)解除勞動(dòng)合同需要什么條件?
  一、企業(yè)解除勞動(dòng)合同需要什么條件?即在勞動(dòng)者有過錯(cuò)性情形時(shí),用人單位有權(quán)單方解除勞動(dòng)合同。過錯(cuò)性解除勞動(dòng)合同在程序上沒有嚴(yán)格限制。用人單位無須支付勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。若規(guī)定了符合法律規(guī)定的違約金條款的,勞動(dòng)者須支付違約金。1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;2、嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;3、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;4、勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒
·警方最長(zhǎng)能拘留多久時(shí)間?
  警方最長(zhǎng)能拘留多久時(shí)間?一、警方最長(zhǎng)能拘留多久時(shí)間?在刑事領(lǐng)域,警方最長(zhǎng)可以拘留相關(guān)的有嫌疑的罪犯37天。但是在行政領(lǐng)域,警方最長(zhǎng)只能拘留違法的公民最多半個(gè)月到二十天。行政拘留指將違反治安管理的人關(guān)在公安機(jī)關(guān)拘留所內(nèi),一般不超過十五天,合并處罰最長(zhǎng)不超過二十日。行政拘留是最嚴(yán)厲的行政處罰,被處罰人對(duì)治安管理處罰決定不服的,可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。刑事訴訟中的拘留,稱為刑事拘留。它是公安機(jī)關(guān)、人民檢察院遇有緊急情況,暫

·建筑工程承包流程
  建筑工程承包流程  建筑工程承包流程是指在在建筑工程項(xiàng)目承包過程中需要進(jìn)行的相關(guān)流程分配工作。主要的承包流程包括:  1.項(xiàng)目啟動(dòng)  2.項(xiàng)目初始階段  3.設(shè)計(jì)階段  4.采購(gòu)階段  5.施工階段  6.試運(yùn)行階段  7.合同收尾  8.項(xiàng)目管理收尾八部分內(nèi)容,具體內(nèi)容如下:  項(xiàng)目啟動(dòng):在工程總承包合同條件下,任命項(xiàng)目經(jīng)理,組建項(xiàng)目部。  項(xiàng)目初始階段:進(jìn)行項(xiàng)目策劃,編制項(xiàng)目計(jì)劃,召開開工會(huì)議;發(fā)表項(xiàng)目協(xié)調(diào)程序,發(fā)表設(shè)計(jì)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)

·一審民事訴訟庭審筆錄是怎樣的?
  一審民事訴訟庭審筆錄是怎樣的?涉及民事訴訟案件時(shí),會(huì)進(jìn)行開庭審理,在進(jìn)行過程中需要進(jìn)行全程記錄,也即庭審筆錄,那么庭審筆錄包括哪些部分呢?很多人都不是很清楚,但如果不從事相關(guān)行業(yè)確實(shí)不用太清楚,但我們還是需要大概了解一下,以便了解庭審過程,下面我們來看看一審民事訴訟庭審筆錄的范本。民事案件庭審筆錄范本開庭時(shí)間:開庭地點(diǎn):法庭組成人員:審判長(zhǎng),審判員于,書記員。書記員:請(qǐng)當(dāng)事人、訴訟代理人入庭。查明當(dāng)事人、訴訟代理人到庭情況

·行政處罰法中聽證程序的規(guī)定是怎樣的?
  行政處罰法中聽證程序的規(guī)定是怎樣的?眾所周知,為了保障處罰的公平性和合理性,在作出行政處罰判決之前,案件中涉及的雙方人員可以參加公考的聽證會(huì)。聽取審判中的所有案由和結(jié)果。這也是為了保障法律的公正透明以及雙方的權(quán)益。那么,行政處罰法中聽證程序的規(guī)定是怎樣的呢?行政處罰法規(guī)定,聽證依照以下程序組織:1、當(dāng)事人要求聽證的,應(yīng)當(dāng)在行政機(jī)關(guān)告知后3日內(nèi)提出。提出聽證要求的時(shí)間,應(yīng)該是行政機(jī)關(guān)對(duì)案件已經(jīng)調(diào)查終結(jié)、在作出行政處罰決定之前,由行政機(jī)

·車禍誤工賠償80一天的依據(jù)是什么?
  車禍誤工賠償80一天的依據(jù)是什么?車禍誤工賠償80一天的依據(jù)是:《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問題的解釋》,如果勞動(dòng)者的工資在80一天的話,則是可以按照上述規(guī)定進(jìn)行賠付的。受害人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無固定收入的,按照其最后三年的平均收入計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。二、法律依據(jù)1.《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害

·法定繼承遺產(chǎn)分配比例是怎樣的
  法定繼承遺產(chǎn)分配比例是怎樣的1、一般情況下,同一順序的各繼承人均等分配遺產(chǎn)。《民法典》第一千一百三十條規(guī)定:同一順序的法定繼承人在繼承遺產(chǎn)時(shí),一般情況下,應(yīng)當(dāng)按繼承人的人數(shù)均等分配遺產(chǎn)數(shù)額。所謂“一般情況”是指同一順序的各個(gè)法定繼承人,彼此在生活狀況。勞動(dòng)能力以及對(duì)被繼承人所盡撫養(yǎng)、扶養(yǎng)或贍養(yǎng)義務(wù)等方面,情況基本相同,條件大致接近。所謂“均等分配遺產(chǎn)”是指同一順序的各個(gè)法定繼承人所取得的被繼承人遺產(chǎn)數(shù)額比例相同,沒有明顯差別。2、特殊情況

·犯罪人認(rèn)罪出來可以判緩嗎?
  隨著法治社會(huì)的不斷完善,我國(guó)對(duì)法律案件的受理時(shí)也提出了一定人性化、輕量化的審理。但不是所有案件都適用此規(guī)定,那認(rèn)罪出來可以判緩嗎,下面我們就帶你了解一下我國(guó)現(xiàn)行的法律法規(guī)有著什么樣的解釋呢,我們就為你做詳細(xì)的解答。方便您在遇到相關(guān)問題時(shí)能夠幫助到您。刑事案件認(rèn)罪認(rèn)罰從寬制度中是認(rèn)罪、認(rèn)罰、從寬是指什么?認(rèn)罪是指犯罪嫌疑人、被告人自愿如實(shí)供述自己的罪行,對(duì)公訴機(jī)關(guān)指控的主要犯罪事實(shí)及罪名沒有異議,并簽署具結(jié)書。認(rèn)罰是指犯罪嫌疑人、被告人

·上市公司條件有哪些
  上市公司條件有哪些上市公司,可以增加公司資產(chǎn),提高公司知名度、透明度,對(duì)于大部分公司而言,是一個(gè)使公司更快更好發(fā)展的方法之一。但是,公司上市并非沒有任何條件的,相反,它不僅對(duì)公司提出了明確的條件,還對(duì)上市程序有要求。下面,網(wǎng)站將為您介紹上市公司條件。一、上市公司條件有哪些1、股票經(jīng)國(guó)務(wù)院證券監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)核準(zhǔn)已向社會(huì)公開發(fā)行。2、公司股本總額不少于人民幣三千萬元。3、開業(yè)時(shí)間在三年以上,最近三年連續(xù)盈利;原國(guó)有企業(yè)依法改建而設(shè)立的,
·60歲以上車禍骨折有誤工費(fèi)嗎
  一、60歲以上車禍骨折有誤工費(fèi)嗎?車禍造成60歲以上的人骨折也是可以索賠誤工費(fèi)的,需要收入的有無情況進(jìn)行判斷。我國(guó)有關(guān)法律規(guī)定勞動(dòng)者退休年齡為男60周歲、女50周歲(女干部55周歲),因此,雖然法律規(guī)定了年滿60周歲已到退休年齡,但是并未規(guī)定年滿60周歲的人不應(yīng)再?gòu)氖聞趧?dòng)、創(chuàng)造社會(huì)價(jià)值、獲取勞動(dòng)報(bào)酬,60歲以上的老年人就不屬于勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法中的勞動(dòng)者,不受勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法的調(diào)整,但他們?nèi)允芷渌杀Wo(hù)。老年人權(quán)益保障法鼓勵(lì)老年人在自愿和量力的情況

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