 山南律師推薦
|
法律法律咨詢
|
 熱心律師
|
| |
 山南律師黃頁 |
 律師咨詢 |
| 法律常識 |
·一、北京市租賃合同的具體內容是什么?
一、北京市租賃合同的具體內容是什么?北京市租賃合同的具體內容是：規定雙方當事人享有的權利和應盡的義務，它是約束雙方當事人的具有法律效應的文件，但是前提是該合同必須尊受國家相關法律法規。房屋租賃合同與一般的合同相比有著一些明顯的不同。房屋租賃合同具有臨時性，一旦過了期限，房屋租賃合同就會失效。二、簽訂租賃合同的注意事項是什么1、要求房東出具房產證原件以及房東本人身份證，各復印一份，經核實無假后方可簽約。簽“租憑合同”時要寫明租房期限，租房具
·隨著我國汽車數量的增加
隨著我國汽車數量的增加，交通事故也在逐漸增加。營運車輛作為一種以汽車為賺錢工具的車輛，在我們的身邊也隨處可見，但在受到交通事故的傷害時有誰對車主或司機進行營運車輛因無法營運而造成的傷害呢。下面我們就營運車輛誤工費誰付有哪些法律依據問題為您進行詳細解答。根據《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十條規定：誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工費賠償金額=誤工收入(天/月/年)×誤工時間通事故中營運車的司機，
·一房多賣構成犯罪嗎
一房多賣構成犯罪嗎一、一房多賣構成犯罪嗎在司法實務當中，“一房多賣”是一種并不少見的行為，尤其是在房價快速上漲的時候，我們遇到過很多賣方違約或者一房二賣甚至多賣的情況。這種情況下，違約方將多收的一份錢退回，再支付違約金，事情就可以得到妥善的處理，但是有時候，一房二賣是有可能觸犯刑法要坐牢的，因為這一行為是有可能涉嫌合同詐騙罪。一房二賣的情況比較多，但不是所有情況下的一房二賣都會追究刑事責任。能夠構成犯罪的前提是，房主在二賣房屋時，
·合同有哪些主要條款,合同的主要條款是什么
合同有哪些主要條款,合同的主要條款是什么一、合同有哪些主要條款？合同法規定，合同的主要條款有九項：1、當事人的名稱或者姓名和住所。這是每一個合同必須具備的條款。當事人是合同的主體，合同中如果不寫明當事人。誰與誰做交易都搞不清楚，就無法確定權利的享受和義務的承擔，發生糾紛也難以解決，特別是在合同涉及多方當事人的時候更是如此。合同中不僅要把應當規定的當事人都規定到合同中去，而且要把各方當事人名稱或者姓名和住所都規定準確、清楚。2、標的。
·職工療養期間算不算工傷
職工療養期間算不算工傷?療養期間算不算工傷要根據療養的原因分析，具體以工傷認定的結果為準。《工傷保險條例》規定：職工發生事故傷害，所在單位應當自事故傷害發生之日起三十日內，向勞動保障部門提出工傷認定申請。用人單位未提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日起一年內，可以直接向單位所在地勞動保障部門提出工傷認定申請。提出工傷認定申請應當提交下列材料：(一)工傷認定申請表(當地勞動部門領取);(二)與用人單位存在勞動關系
·網賭賭客多少金額屬于犯罪
賭資數額累計達到5萬元以上，就構成賭博罪。以營利為目的，有下列情形之一的，屬于刑法第三百零三條規定的“聚眾賭博”：(一)組織3人以上賭博，抽頭漁利數額累計達到5000元以上的;(二)組織3人以上賭博，賭資數額累計達到5萬元以上的;(三)組織3人以上賭博，參賭人數累計達到20人以上的;(四)組織中華人民共和國公民10人以上赴境外賭博，從中收取回扣、介紹費的。刑法第三百零三條以營利為目的，聚眾賭博或者以賭博為業的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處罰金。
·新刑法受賄多少錢構成刑事犯罪？
隨著我國法律制度的不斷完善，新刑法中的各項規定也是逐漸被人們所熟知，對于受賄的認定也是有了新的規定，當受賄金額超過一定的限制，就會構成刑事犯罪，受到相應的懲罰。那么新刑法受賄多少錢構成刑事犯罪?今天就由我們來為您解答一下這個問題。一、新刑法受賄多少錢構成刑事犯罪?(一)個人受賄數額的認定涉嫌下列情形之一的，應予立案：1、個人受賄數額在5千元以上的;2、個人受賄數額不滿5千元，但具有下列情形之一的：(1)因受賄行為而使國家或者社會利益遭受
·沒有簽勞動合同辭職可以拿多少錢
按照《勞動合同法》中的規定，用人單位必須要在建立了用工關系之后的一個月內與勞動者實際簽訂書面的勞動合同，但現實中有的單位卻違反了相關規定。而在這種情況下要是勞動者辭職的話，此時沒有簽勞動合同辭職可以拿多少錢呢?我們一起在下文中進行了解。一、沒有簽勞動合同辭職可以拿多少錢1、實際工作時間應付的勞動報酬。2、超過一個月內沒有簽訂勞動合同，一年內的雙倍工資。根據《勞動合同法》第八十二條規定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者
·法院調解的原則有哪些效力如何？
法院調解的原則有哪些1、雙方當事人自愿原則。自愿原則包括兩層含義：一是雙方當事人自愿用調解的方式解決糾紛;二是達成調解協議要自愿。當事人一方或雙方堅持不愿調解的，人民法院應即時判決。2、事實清楚、分清是非的原則。人民法院審理案件，必須在事實清楚的基礎上，分清是非，進行調解。3、合法原則，即調解協議的內容不得違反法律規定，應既符合《民事訴訟法》的程序規定，也符合實體法的規定，如《婚姻法》、《收養法》等。二、法院調解書具有哪些效力1、確定當事人間
·公司辭退員工怎么不用補償？
公司辭退員工怎么不用補償如果勞動者存在《勞動合同法》39條的規定的情況，用人單位提出解除勞動關系的，不需要支付任何經濟補償，也不需要提前通知;但是，這需要用人單位舉證并且書面通知勞動者解除勞動關系。《勞動合同法》第三十九條 勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴重違反用人單位的規章制度的;(三)嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本
|
|
首頁 >>律師黃頁 >>西藏 >>山南
山南法律網站導航
申請加入 
