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·加盟費(fèi)引糾紛，法院酌定部分支持——某幼兒園特許經(jīng)營(yíng)合同案
【裁判要旨】特許經(jīng)營(yíng)合同中，雙方均存在違約行為時(shí)，法院可根據(jù)公平原則及過(guò)錯(cuò)程度酌情調(diào)整品牌使用費(fèi)。若特許人未按約提供服務(wù)，被特許人亦未依約行使合同解除權(quán)而繼續(xù)使用經(jīng)營(yíng)資源的，應(yīng)支付相應(yīng)費(fèi)用，但違約金請(qǐng)求可能因保證金折抵等原因不予支持。【案情簡(jiǎn)介】2017年7月，北京某公司與魏某簽訂《大風(fēng)車雙語(yǔ)幼兒園單園加盟合同》，授權(quán)其在河南潢川縣開設(shè)加盟園，合同期6年。魏某支付初始加盟費(fèi)、首年品牌使用費(fèi)及保證金共計(jì)21萬(wàn)元。后幼兒園由潢川縣某（魏某妻子王某任法定代表人）實(shí)際運(yùn)營(yíng)，2019年正式開園。合同履行中，原告北京某公司除試運(yùn)營(yíng)期間進(jìn)行一次入園指導(dǎo)外，未再按約提供培訓(xùn)、督導(dǎo)等服務(wù)。被告幼兒園自2019年8月起未再支付年度品牌使用費(fèi)，并于2020年因政策要求拆除“大風(fēng)車”門頭、停用教材。合同到期后，原告起訴要求支付2019-2023年品牌使用費(fèi)14萬(wàn)元及違約金4.2萬(wàn)元。【裁判理由】法院認(rèn)為，合同合法有效，實(shí)際履行主體為潢川縣某。原告未嚴(yán)格按約提供入園督導(dǎo)
·加盟費(fèi)能否退還？法院：經(jīng)營(yíng)期限不足可部分返還
【裁判要旨】特許經(jīng)營(yíng)合同中“所有費(fèi)用一經(jīng)交付不予退還”的格式條款，因排除被特許人主要權(quán)利而無(wú)效。若加盟費(fèi)對(duì)應(yīng)整個(gè)合同期，但被特許人實(shí)際經(jīng)營(yíng)期限不足，法院可根據(jù)實(shí)際情況酌定部分返還。單方違約與否需結(jié)合合同履行情況、雙方溝通行為綜合判斷。【案情簡(jiǎn)介】2022年2月，周某康與河南某某餐飲管理有限公司簽訂為期三年的《特許經(jīng)營(yíng)合同》，約定周某康支付綜合指導(dǎo)服務(wù)費(fèi)、物流配送費(fèi)、履約保證金等費(fèi)用，獲得品牌特許經(jīng)營(yíng)權(quán)。周某康共計(jì)支付280,218元，并投入23.4萬(wàn)元進(jìn)行裝修。店鋪開業(yè)后經(jīng)營(yíng)狀況不佳，于2024年3月閉店，4月注銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照。周某康認(rèn)為公司未提供充分運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)，要求解除合同并返還費(fèi)用；公司則反訴主張周某康單方違約，應(yīng)支付未結(jié)費(fèi)用及違約金。【裁判理由】一審、二審法院均認(rèn)為，合同雖合法有效，但“費(fèi)用不退”條款屬于排除對(duì)方主要權(quán)利的格式條款，應(yīng)屬無(wú)效。關(guān)于10萬(wàn)元加盟費(fèi)，盡管合同未書面約定，但結(jié)合轉(zhuǎn)賬記錄及雙方陳述，法院認(rèn)定該筆費(fèi)用屬實(shí)。鑒于合同期限
·加盟費(fèi)交了店卻開不成，公司注銷后股東仍需擔(dān)責(zé)
【裁判要旨】公司之間如存在業(yè)務(wù)、人員、財(cái)務(wù)等方面的混同，構(gòu)成關(guān)聯(lián)公司人格混同，應(yīng)對(duì)彼此債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。即便公司未經(jīng)清算即注銷，其股東仍應(yīng)在抽逃資金或未盡清算義務(wù)的范圍內(nèi)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)清償責(zé)任。【案情簡(jiǎn)介】2022年5月，常某與鄭州某某餐飲管理有限公司簽訂《合作協(xié)議》，支付加盟費(fèi)、物料費(fèi)等共計(jì)12.27萬(wàn)元，取得“斗贊鴨”品牌在西安某區(qū)的代理權(quán)。合同簽訂后，某某餐飲公司未按約定提供物料、運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)等服務(wù)，導(dǎo)致常某無(wú)法開業(yè)。常某遂起訴要求解除合同、返還費(fèi)用并賠償損失。案件審理過(guò)程中，法院發(fā)現(xiàn)某某餐飲公司與另一家公司“某甲公司”在經(jīng)營(yíng)范圍、股東構(gòu)成、辦公地址、資金往來(lái)等方面高度混同，且某甲公司在收取多名加盟商費(fèi)用后迅速將資金轉(zhuǎn)出，并于2023年未經(jīng)清算即注銷。【裁判理由】法院認(rèn)為，某某餐飲公司與某甲公司在業(yè)務(wù)、人員、財(cái)務(wù)等方面存在明顯混同，屬于關(guān)聯(lián)公司。某甲公司以自身名義收取加盟費(fèi)、物料費(fèi)，并與某某餐飲公司頻繁資金往來(lái)，用于履行同一合同義務(wù)，構(gòu)成人格
·加盟洗車項(xiàng)目虧損引糾紛，法院：經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)自擔(dān)，不支持解約退費(fèi)
【裁判要旨】1.在特許經(jīng)營(yíng)合同糾紛中，若被特許人已實(shí)際使用特許人的經(jīng)營(yíng)資源開展運(yùn)營(yíng)，且無(wú)法證明特許人存在違約行為導(dǎo)致合同目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)的，其單方解除合同并返還加盟費(fèi)的請(qǐng)求難以得到法院支持。2.格式條款的認(rèn)定不僅基于條款由一方預(yù)先擬定，更取決于合同簽署是否體現(xiàn)雙方真實(shí)意思表示。3.特許人的廣告宣傳材料中對(duì)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)的分析一般不視為對(duì)收益的承諾，而是要約邀請(qǐng)。【案情簡(jiǎn)介】2023年7月10日，劉某軍與河南某某科技集團(tuán)有限公司簽訂《上門洗車項(xiàng)目合同書》，約定劉某軍支付92000元加盟費(fèi)，獲得使用該公司的商標(biāo)、專利技術(shù)及洗車平臺(tái)。合同簽訂后，劉某軍支付了全部加盟費(fèi)，接收了洗車設(shè)備，接受了技術(shù)培訓(xùn)，并實(shí)際開展了洗車經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)。劉某軍在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)，只有在公司補(bǔ)貼期間以9.9元的虧本價(jià)格洗車才有客戶，當(dāng)洗車價(jià)格恢復(fù)至35元/單后便無(wú)客戶下單，導(dǎo)致無(wú)法繼續(xù)經(jīng)營(yíng)。后劉某軍以某甲公司存在虛假宣傳、合同詐騙等為由發(fā)出解除合同告知書，并要求返還加盟費(fèi)92000元
·特許經(jīng)營(yíng)合同糾紛案二審維持原判，加盟商獲退部分定金！
【裁判要旨】特許經(jīng)營(yíng)合同中“合同費(fèi)用不予退還”的格式條款，因排除被特許人主要權(quán)利，應(yīng)屬無(wú)效。合同因被特許人經(jīng)營(yíng)不善無(wú)法繼續(xù)履行而解除時(shí)，法院將綜合考慮特許人提供資源、服務(wù)的情況以及合同實(shí)際履行期限等因素，酌情判定特許人返還部分合同費(fèi)用。【案情簡(jiǎn)介】2023年7月5日，王某強(qiáng)與柚健康科技有限公司簽訂《“區(qū)域公司”經(jīng)銷協(xié)議》，約定王某強(qiáng)支付30萬(wàn)元“生產(chǎn)定金”后，成為“柚調(diào)節(jié)力”智能訓(xùn)練儀在當(dāng)?shù)氐莫?dú)家特約經(jīng)銷商。合同約定該定金不予退還，王某強(qiáng)需在一年內(nèi)完成1000臺(tái)銷售任務(wù)。王某強(qiáng)在河南許昌開設(shè)一家門店后，因持續(xù)虧損于2024年2月閉店，并于2024年3月5日向柚健康公司發(fā)函要求解除合同并返還定金。柚健康公司不同意解除合同及退款，王某強(qiáng)遂訴至法院。【裁判理由】一審法院認(rèn)定，涉案協(xié)議符合商業(yè)特許經(jīng)營(yíng)合同特征，雙方約定“生產(chǎn)定金不予退還”的條款屬于無(wú)效格式條款，因其排除了王某強(qiáng)的主要權(quán)利。法院認(rèn)為，考慮到柚健康公司已提供門店裝修、經(jīng)營(yíng)資源、培訓(xùn)等服
·特許經(jīng)營(yíng)合同違約，保證金不退！違約金不支持！
【裁判要旨】特許經(jīng)營(yíng)合同糾紛中，若被特許人存在違約行為，符合合同約定的保證金不予退還條件，特許人有權(quán)沒(méi)收保證金。合同解除后，尚未履行的部分終止履行。特許人主張高額違約金但未能充分舉證實(shí)際損失及依據(jù)的，法院不予支持。【案情簡(jiǎn)介】2021年7月14日，張某與某餐飲服務(wù)公司簽訂《品牌技術(shù)合作協(xié)議》，約定張某支付品牌使用費(fèi)5萬(wàn)元、保證金2萬(wàn)元及年度管理費(fèi)等費(fèi)用，獲得公司品牌三年使用權(quán)。合同履行過(guò)程中，張某未按約定在2022年7月12日前繳納第二年管理費(fèi)6000元。餐飲公司于2022年8月17日向張某發(fā)出解約通知函，張某表示同意解除合同。雙方就費(fèi)用返還及違約金問(wèn)題無(wú)法達(dá)成一致，訴至法院。張某一審訴請(qǐng)確認(rèn)合同解除并要求返還費(fèi)用5萬(wàn)元；餐飲公司反訴要求張某支付拖欠管理費(fèi)6000元及違約金20萬(wàn)元。【裁判理由】一審法院判決確認(rèn)雙方合同于2022年8月17日解除；駁回張某要求返還費(fèi)用的訴訟請(qǐng)求；駁回餐飲公司要求支付管理費(fèi)及違約金的訴訟請(qǐng)求。雙方均不服
·加盟費(fèi)該不該退？法院二審這樣判
【裁判要旨】特許經(jīng)營(yíng)合同中“加盟費(fèi)一律不予退還”的條款屬于格式條款，若提供方未履行提示說(shuō)明義務(wù)，該條款對(duì)被特許人不發(fā)生效力。因雙方過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，法院可根據(jù)公平原則酌情判決部分返還加盟費(fèi)。【案情簡(jiǎn)介】2023年6月，郭某崇與濮陽(yáng)市某信息發(fā)展有限公司簽訂《服務(wù)站授權(quán)合作協(xié)議》，約定郭某崇支付2萬(wàn)元加盟費(fèi)，獲得使用該公司品牌標(biāo)識(shí)從事人力資源招工等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的授權(quán)。協(xié)議第四條規(guī)定：“加盟費(fèi)在本協(xié)議期滿或解除時(shí)不再退還”。合同簽訂后，因郭某崇的營(yíng)業(yè)執(zhí)照未能辦理，導(dǎo)致其一直未能實(shí)際經(jīng)營(yíng)。郭某崇要求解除合同并退還加盟費(fèi)，遭公司拒絕后訴至法院。一審法院認(rèn)為合同系雙方真實(shí)意思表示，駁回了郭某崇退還加盟費(fèi)的訴訟請(qǐng)求。郭某崇不服，提起上訴。【裁判理由】二審法院經(jīng)審理認(rèn)為：關(guān)于合同性質(zhì)，本案符合特許經(jīng)營(yíng)合同特征，而非一審認(rèn)定的合伙糾紛。某車公司授權(quán)郭某崇使用其品牌標(biāo)識(shí)開展經(jīng)營(yíng)，郭某崇支付加盟費(fèi)，雙方構(gòu)成特許經(jīng)營(yíng)合同關(guān)系。關(guān)于格式條款，協(xié)議中“加
·加盟創(chuàng)業(yè)遇糾紛，15萬(wàn)合作費(fèi)為何未能要回？
【裁判要旨】在特許經(jīng)營(yíng)合同糾紛中，若合同未明確約定發(fā)展加盟店的具體義務(wù)主體，且加盟商無(wú)法提供充分證據(jù)證明品牌方曾作出相關(guān)承諾，則加盟商以品牌方未發(fā)展新加盟店構(gòu)成違約為由要求解除合同并返還合作費(fèi)用的訴求，難以獲得法院支持。【案情簡(jiǎn)介】2022年5月26日，付某剛與河南某某餐飲管理有限公司簽訂《特許投資合同書》，約定付某剛支付15萬(wàn)元合作費(fèi)用，獲得某品牌在平頂山地區(qū)的特許獨(dú)家經(jīng)營(yíng)權(quán)。合同手寫部分約定：平頂山地區(qū)每新增一家品牌店，公司應(yīng)向付某剛支付合作費(fèi)用12000元；付某剛在平頂山地區(qū)開設(shè)品牌門店不需再支付任何合作費(fèi)用。合同簽訂后，付某剛支付了15萬(wàn)元合作費(fèi)并開設(shè)了一家門店。但付某剛認(rèn)為，公司未在平頂山地區(qū)發(fā)展新的加盟店，致其通過(guò)獲取新店合作費(fèi)用盈利的合同目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)，構(gòu)成根本違約，遂訴至法院，要求解除合同、返還15萬(wàn)元合作費(fèi)并賠償損失11萬(wàn)元。【裁判理由】一審法院認(rèn)為，雙方簽訂的合同合法有效。付某剛主張公司曾承諾每年發(fā)展10-15家加盟店，但
·加盟店私聘被辭退員工，法院判罰2萬(wàn)元合法
【裁判要旨】特許經(jīng)營(yíng)合同中關(guān)于禁止加盟店之間私自錄用被辭退員工的約定，不屬于無(wú)效格式條款。加盟店違反該約定私自聘用其他門店離職員工的，特許人有權(quán)依據(jù)合同約定對(duì)加盟店進(jìn)行處罰。【案情簡(jiǎn)介】付某作為“優(yōu)居”品牌加盟商，經(jīng)營(yíng)優(yōu)居NO63店，與特許經(jīng)營(yíng)授權(quán)方簽訂了《加盟經(jīng)營(yíng)合同》，并簽字確認(rèn)了《統(tǒng)一薪資標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范用人規(guī)定》。該規(guī)定明確：優(yōu)居平臺(tái)離職人員，平臺(tái)內(nèi)任何門店未經(jīng)原門店同意不得錄用，違反規(guī)定的門店處罰2萬(wàn)元/人。2023年，付某的門店聘用了優(yōu)居平臺(tái)其他門店因違反規(guī)定被辭退的員工張瑜。甲公司據(jù)此出具《違反公司用人管理規(guī)定處罰通告》，對(duì)付某門店處以2萬(wàn)元罰款。付某不服，訴至法院，主張《統(tǒng)一薪資標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范用人規(guī)定》系無(wú)效格式條款，且甲公司無(wú)權(quán)對(duì)其罰款。【裁判理由】一、合同約定合法有效法院認(rèn)為，付某簽訂的《加盟經(jīng)營(yíng)合同》及《統(tǒng)一薪資標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范用人規(guī)定》不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，系有效合同。付某主張相關(guān)規(guī)定為無(wú)效格式條款，但未能提供證
·加盟商部分訴請(qǐng)獲二審支持，法院判令品牌方返還燈具款及獎(jiǎng)勵(lì)款
【裁判要旨】特許經(jīng)營(yíng)合同中，加盟商未完成約定訂貨指標(biāo)的，無(wú)權(quán)要求返還附條件的貨架押金；但品牌方依據(jù)合同約定應(yīng)承擔(dān)的燈具款及獎(jiǎng)勵(lì)款，不因后續(xù)合同變更而免除支付責(zé)任。【案情簡(jiǎn)介】郭某與某服飾商行先后簽訂多份品牌特許經(jīng)營(yíng)協(xié)議。合作期間，郭某支付了合同保證金、貨架押金等費(fèi)用。合同履行過(guò)程中，雙方就是否應(yīng)返還貨架押金、燈具款及獎(jiǎng)勵(lì)款產(chǎn)生爭(zhēng)議。郭某訴至法院，要求某服飾商行返還合同保證金、裝修補(bǔ)貼、貨架押金、燈具款等共計(jì)64555元及利息。一審法院僅支持返還合同保證金1萬(wàn)元，駁回其他訴訟請(qǐng)求。郭某不服，提起上訴。【裁判理由】二審認(rèn)為：1.關(guān)于貨架押金：雙方2014年協(xié)議已對(duì)2013年協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行變更，約定貨架押金返還以完成訂貨指標(biāo)為前提。因郭某未完成2016年訂貨指標(biāo)，返還條件未成就，故對(duì)其返還15000元貨架押金的請(qǐng)求不予支持。2.關(guān)于燈具款：根據(jù)2013年協(xié)議約定，某服飾商行應(yīng)對(duì)燈具部分提供百分之百支持。現(xiàn)有對(duì)賬單證明某服飾商行扣除了郭某9555元燈
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