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    19年9月1日與他人投資10萬元入股一個舞蹈培訓學校公司,合同上說一個季度一分紅可到現在也沒分紅,也不給看賬,此公司并未在工商部門進行登記注冊,股東的身份也并未體現,合同上甲方并未加蓋公司印章,只是自然人自己的簽名和手印。要求解除合同要回投資款。


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·隱私權糾紛名譽權糾紛的區別有哪些?
  隱私權糾紛名譽權糾紛的區別有哪些?雖然隱私權與名譽權存在一定的內在聯系,二者都是與精神利益有關但不體現直接財產內容的人身權利,侵害他人的隱私權有時會導致名譽權受損害的結果,但并非所有侵犯隱私權的行為都構成對他人名譽權的侵犯,而侵害他人名譽權的行為可能包含了侵犯隱私權。二者是相互獨立的民事權利,主要區別在于:1、主體不同。名譽權的主體除了公民之外,也包括法人。法人名譽權的好壞直接影響它的對外交往及經濟利益。而由于隱私權的宗旨是保護個人的內心安寧不受攪擾,法人則不具有自然人的生理功能,不存在精神上的愉悅和痛苦問題,法人雖然也有不宜公開的秘密,但這屬于商業秘密的范疇,而不是隱私權的內容,所以法人不能享有隱私權。2、性質不同。名譽權是權利主體就自己的社會評價所享受利益的權利。而隱私權則主要是指權利主體的個人信息不被非法獲取和公開,私人生活不受非法干擾,個人私事的決定不受非法干涉的權利。3、侵權方式不同。侵害名譽權的行為一般是采取無中生有,侮辱、誹謗等方式貶損他人的人格,從而使
·節假日加班補助標準是多少?
  節假日加班補助標準是多少?國家規定的加班費計算方法:平時晚上的加班費是本人工資的150%,雙休日是200%,國定假日是300%。但這只是國家規定的比例,加班費發放額的關鍵是工資基數。《勞動法》第四十四條規定,有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:1、安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;2、休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;3、法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。因此,對于實行標準工時制的勞動者,如果在五一等法定節假日加班,加班費應當以不低于日工資基數的3倍支付加班工資,而在5月2日、3日加班應當以公休日加班的標準給予雙倍支付工資。日工資基數的計算方法為:月工資除以一個月計薪的天數,今年中國節假日調整后的月計薪天數為21天。二、休息日加班工資如何計算現實中很多企業對綜合計算工時工作制存在認識上的兩種誤區,一是認為只要實行
·商標進入續展期和寬展期的區別有哪些
  一,商標進入續展期和寬展期的區別有哪些注冊商標有效期滿后需要繼續使用的,應當在期滿前的6個月內申請續展注冊。在此期間未能提出申請的,還有6個月的寬展期。寬展期內仍未提出申請的,期滿后商標局將予以注銷。續展期,即商標到期前6個月及到期后6個月;寬展期,可以理解為“寬限續展期”,指商標到期后6個月;續展期包含寬展期。續展的文件格式只有一種,即《商標續展注冊申請書》。二,申請步驟(一)準備申請書件應提交的申請書件為:(1)《商標續展注冊申請書》(2)申請人的身份證明文件(復印件)(3)委托代理的提交《代理委托書》,直接在受理大廳辦理的提交經辦人的身份證復印件(4)注冊證復印件(5)申請文件為外文的,還應提供經翻譯機構簽章確認的中文譯本1、按照申請書上的要求逐一填寫,且必須是打字或者印刷。2、每一件商標應提交續展注冊申請書1份。3、直接來商標注冊大廳辦理的,應提交經辦人的身份證復印件;委托商標代理機構辦理的,應提交商標代理委托書。4、申請續展的商標為共有商標的,應以代
·檢察院抗訴案件的辯護人有哪些?
  檢察院抗訴案件的辯護人有哪些?檢察院提出抗訴,下面案件可能進入二審程序,這個時候,嫌疑人可以找原來的辯護律師,刑事案件辯護人一般是律師,或者親朋好友等。辯護人有權根據事實和法律,獨立進行辯護。辯護人根據自己對事實的認定和對法律的理解,獨立進行辯護,其他任何機關,包括人民法院和人民檢察院,或團體、個人,都無權干涉。1、地方各級人民檢察院認為本級人民法院第一審的刑事判決、裁定確有錯誤時,向上一級人民法院提出的抗訴。當事人及其法定代理人、近親屬的申訴符合下列情形之一的,人民法院應當重新審判:(1)有新的證據證明原判決、裁定認定的事實確有錯誤,可能影響定罪量刑的;(2)據以定罪量刑的證據不確實、不充分、依法應當予以排除,或者證明案件事實的主要證據之間存在矛盾的;(3)原判決、裁定適用法律確有錯誤的;2、辯護人是依法接受委托或指定參加訴訟并為犯罪嫌疑人、被告人進行辯護的訴訟參與人。辯護人可以是律師、被告人的親友、監護人,也可以是人民團體或者犯罪嫌疑人、被告人所在的單位推薦的。
·搶劫罪受主犯脅迫參與辯護意見怎么寫
  搶劫罪受主犯脅迫參與辯護意見怎么寫1、辯護人對公訴機關指控被告人A犯有搶劫罪不持異議。2、被告人具有從輕或減輕處罰的法定情節。被告人A在參與的犯罪活動中,起著次要的作用,應當屬于從犯。(一)本案中,搶劫系被告人B、C組織策劃,被告人A并非活動的組織者;B、C將廣州人詐賭的信息告訴諸被告人,并授予他們搶錢方法,被告人A在他們的領導下參與了搶錢。(二)從事后的分贓而言,也可以看出A系從犯,首先犯罪所得由B與C二人負責分贓;其次,從獲贓數量上來看,被告人A從中只得了4000元,與B、C拿走的18000元相差甚大,可見A在活動中所起的作用較小。(三)搶劫的犯意并非被告人提出。在實施搶劫前,B、C不僅將廣州人會詐賭的信息告訴了各被告人,并提出欲借機對四廣州人進行搶劫的想法,可見犯意并非被告人A提出,他只是協助B、C兩被告實施了他們的犯意,是從犯。因此,被告人A在本案搶劫中起的是次要或者輔助作用,不是搶劫犯罪的組織者、策劃組,非本案主犯,其完全符合刑法27條規定的從犯條件。根據《
·口頭錄音有證人說解除合同有效么?
  口頭錄音有證人說解除合同有效么?一、口頭錄音有證人說解除合同有效么?口頭錄音有證人說解除合同有效,是你要證明你的錄音確實是關于你的訴求的錄音而且你的錄音能否確實的證明你們協議的內容也是個問題另一個問題就是對方是否有其他效力更高的證據比如合同、律師鑒證、公證等等。二、口頭合同的違約責任是什么?(1)過錯責任原則及其構成過錯責任的原則是指發生合同違約責任后,只有違約方有過錯的情況下,才能承擔違約責任。違約方雖有違約事實,但其對違約沒有故意或者過失的過錯,則不承擔違約責任。過錯責任雖有一定的合理之處但也有弊端,增加守約方舉證的困難,增加了法院認定事實的難度,適用它有很大的隨意性,因違約發生的糾紛,違約方違約過錯程度很難有一個準確的量化標準按過錯大小的劃分實際上為審判人員主觀確定帶來較大的隨意性,也不能排除人情關系對過錯責任認定使其更大程度上的隨意性。過錯責任原則是行為人基于自身的過錯而承擔民事責任的歸責原則。可分為一般過錯責任原則和推定過
·一、交通事故逃逸后交強險賠償嗎?
  一、交通事故逃逸后交強險賠償嗎?交通肇事逃逸交強險應當賠償。肇事逃逸的,可以向保險公司索賠交強險,交強險條款里面沒有就肇事逃逸不賠的免責條款。交強險的法律性質與商業險不同。商業險是投保人為分散風險、“轉嫁”自身責任而投保的險種,交強險則更具有公益性質,它的首要目的在于為交通事故受害人提供基本保障,及時、合理地填補其遭受的損害,進而維護社會大眾的安全與權益。基于上述目的,《機動車交通事故責任強制保險條例》未將交通肇事逃逸列入免除保險公司賠償責任的四種情形之中。我國《侵權責任法》第53條也明確規定,機動車駕駛人發生交通事故后逃逸,該機動車參加強制保險的,由保險公司在機動車強制保險責任限額范圍內予以賠償。二、司法解釋首先,肇事逃逸不在法定的責任免除范圍之內。對于保險人的法定除外責任,《機動車交通事故責任強制保險條例》僅在第二十二條以列舉方式規定了四種情形即無證駕駛、醉酒駕車、機動車被盜搶期間肇事和被保險人故意制造交通事故。出現上述四種情況時,保險人無需支付保險賠償金,但仍需
·股東內部股權轉讓計算方式是什么?
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·一、沒有網簽備案公積金租房提取可以嗎?
  一、沒有網簽備案公積金租房提取可以嗎?可以。可提取住房公積金賬戶余額的情況:1、購買、建造、翻建、大修自有住房的;2、離休、退休的;3、完全喪失勞動能力,并與單位終止勞動關系的;4、到國外、港、澳、臺地區定居的;5、償還住房貸款本息的;6、被納入本市城鎮居民最低生活保障范圍并支付房租的;7、職工在職期間被判處刑罰、職工住房公積金轉入集中封存戶兩年后仍未重新就業、職工戶口遷出本市、非本市戶口職工離開本市并與所在單位終止勞動關系的。二、公積金提取流程:1、單位經辦人到銀行服務網點領購《住房公積金提取申請書》、現金(轉賬)支票;2、職工申請提取住房公積金時,應當按照規定向單位提供有關證明材料,單位核實后填寫《住房公積金提取申請書》和現金(轉賬)支票,并加蓋預留印鑒,個人住房公積金賬戶在管理中心集中戶的職工提取住房公積金時,攜帶相關證明材料直接到管理中心業務大廳或區縣分中心管理部柜臺申請;3、職工按照規定攜帶《住房公積金提取
·對經營者懲罰性賠償的意義是什么?
  對經營者懲罰性賠償的意義是什么?懲罰性賠償是由補償性賠償部分加懲罰性賠償部分組成,因此,它除具有一般賠償損失的功能外,還有著自己獨特的功能。主要體現在兩方面:一是對受害人的超損失賠償功能;二是對不法行為人的懲罰、遏制功能。懲罰性賠償對受害人的超損失賠償功能傳統民法上的“損害賠償之最高指導原則在于賠償被害人所受之損害,俾于賠償之結果,有如損害事故未曾發生者然”,即損害賠償的目的是使受損害的權利恢復到被侵害以前的狀態。懲罰性賠償除了包括體現傳統民法上損害賠償功能的補償性賠償部分外,還包括體現懲罰性質的懲罰性賠償部分,這就突破了傳統民法上損害賠償的“最高原則”,其結果是,受害人因法律的規定,通過懲罰性賠償,獲得了較受害前更多的“利益”,即賠償的目的是使受損害的權利增值。也就是說,懲罰性賠償是一種超過實際損失額而給予的賠償。關于懲罰性賠償的此項功能,有的學者認為體現在以下方面:第一,提供補償性賠償對精神損害不能提供的救濟;第二,在受害人人身受到傷害而損失很難證明的情況下,更充
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