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·泄漏個人信息罪司法解釋是什么？
近年來，侵害或泄漏公民個人信息犯罪行為處于高發(fā)態(tài)勢，既嚴重侵犯了公民個人信息的安全，又往往會滋生出許多與電信、網絡等存在密切關聯的其他犯罪行為，社會危害日益突出，必須依法予以懲治。因此，我國刑法對泄漏個人信息罪作了相關規(guī)定，那么，泄漏個人信息罪司法解釋是什么?下面，我們將為您講解如下。一、非法獲取公民個人信息罪司法解釋[釋義]非法獲取公民個人信息罪是指通過竊取或者以其他方法非法獲取公民個人信息，情節(jié)嚴重的行為。第二百五十三條 【私自
·一般來說借條是簽署還是簽訂？
一般來說借條是簽署還是簽訂?一般來說簽訂借條、簽署姓名，簽訂借條一般是由借款方開具的，只要是雙方協商一致并簽名，手印即可。自愿的協議只要不是脅迫，不違反法律的強制執(zhí)行規(guī)定即有效。民間借貸合同當然手寫的證明效力比較強，全文應當由債務人書寫并由債務人簽字(如果按印更好)，最好在借條中注明債務人的身份證號碼，并在借條后附帶身份證復印件(最好的方式就是直接在債務人的身份證復印件上或背面書寫借條)。二、借條格式的要求有哪些1、借款人的姓名、身份證號碼、
·年童工的法定年齡是多少歲?
年童工的法定年齡是多少歲?雇用童工不合法，年齡要求是16周歲。《未成年人保護法》及有關法規(guī)的規(guī)定，童工是指未滿十六周歲的用工，未成年人是指未滿十八周歲的人。設定童工的年齡界限是依據公民的行為能為的不同情形，《民法通則》第十一條規(guī)定18周歲以上的人是完全民事行為能力人，才是成年人。18周歲以下的均是屬于未成年人。但16周歲以上不滿18周歲的人，能以自己的勞動收入為主要生活來源的，視為完全民事行為能力的人。所以，法律上設定童工為不滿16周歲的用工。任何企
·認定構成遺棄罪的判幾年
可能您的身邊都出現過不撫養(yǎng)年幼的孩子、不贍養(yǎng)年邁父母的情況，然而在一般情況下，這些行為其實不會被認定構成犯罪。但如果此時情節(jié)比較惡劣的話，則就有可能被認定為遺棄罪了。此時自然就會受到《刑法》的評價，對行為人作出相應的處罰。通常遺棄罪判幾年呢?下文中我們就這個問題為你做詳細解答。一、什么是遺棄罪?遺棄罪是指對于年老、年幼、患病或者其他沒有獨立生活能力的人，負有扶養(yǎng)義務而拒絕扶養(yǎng)，情節(jié)惡劣的行為。構成遺棄罪必須滿足以下條件：(一)、對象只限于
·一、哺乳期男方可以起訴離婚嗎？
一、哺乳期男方可以起訴離婚嗎哺乳期離婚的問題取決于夫妻是訴訟離婚還是協議離婚，還取決于是妻子提起離婚訴訟，還是丈夫提起離婚訴訟。(一)丈夫提起離婚訴訟根據婚姻法的規(guī)定，妻子處于哺乳期的，男方提出離婚是不可以的。但是，在女方哺乳期期間，男方提離婚并非絕對不允許，如果女方有重大錯誤，或因婚后與人通奸懷孕，或者分娩期間與人亂搞兩性關系等，人民法院查明屬實，可以受理該離婚案。(二)妻子提起離婚訴訟妻子可以在哺乳期離婚。根據我國法律規(guī)定，女
·借條中簽字蓋章該怎么做
借條中簽字蓋章該怎么做一、借條中簽字蓋章該怎么做署名要署真名，化名、代號、名字諧音都不規(guī)范，最好以身份證上姓名為準，免得引發(fā)糾紛。由別人代筆書寫字據或代筆簽名，而本人只在上面按一個手印，也容易引發(fā)糾紛。有些人習慣于蓋章，但蓋私章在法律上的效力并不高，沒有備案的私章誰都能刻，但筆跡卻是各具特色。時常見香港人以一個或者幾個英文字母簡易簽名，難以認清，在與香港人進行商業(yè)往來時，最好讓其簽全名。單位應注明單位名稱，并加蓋單位公章。單位印鑒應
·肇事棄車逃逸怎么處理？
肇事棄車逃逸怎么處理?首先構成交通肇事逃逸的前提是事故后果需要達到構成交通肇事罪的程度，如果造成的事故情節(jié)輕微、無人員傷亡、負次要或者次要以下責任、無重大財產損失的，就不構成交通肇事罪，也就不能被認定具有“肇事后逃逸”情形。其次，肇事逃逸的主觀目的必須是“為逃避法律追究”，如果肇事方沒有此目的，也是不能認定具有“肇事逃逸情節(jié)的”。當然，何為“逃避法律責任”，表現上有多種形式，法律上也有多種認定，具體認定需要結合案情和證據才能得出。如果造成
·進去看守所關押的期限是怎么規(guī)定的
進去看守所關押的期限是怎么規(guī)定的?看守所關押的法定期限：犯罪嫌疑人、被告人在看守所關押的時間：偵查階段14天至8個月零7天不等，審查起訴階段1個月至3個半月，審判階段20天至2個半月。一個刑事案件要經過三個階段：偵查階段、審查起訴階段與審判階段。將這三個階段的期間加起來，就是犯罪嫌疑人、被告人在看守所關押的時間。看守所是關押未決犯的地方，也就是說法院的判決書下達且該判決書生效前，犯人均是關在看守所的。犯人能被關多久，主要取決于從他被抓到法院判決書
·勞動合同解除的情形包括哪些
勞動合同解除的情形包括哪些1、勞動合同的合意解除經勞動合同當事人協商一致，勞動合同可以解除2、勞動者提前通知解除勞動者解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知用人單位3、勞動者隨時通知解除有下列情形之一的，勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同。(1)在試用期內的;(2)用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;(3)用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。4、用人單位無過失性解除有下列情形之一
·結婚時沒登記離婚怎么辦
結婚時沒登記離婚怎么辦(一)事實婚姻在1994年2月1日前，符合結婚的實質要件的，但未辦理結婚登記的，屬于事實婚姻。在離婚時有兩種方式：1、如果選擇協議離婚，需要先到婚姻登記機關補辦結婚登記，而后在辦理離婚登記。2、如果選擇訴訟離婚，可以直接向人民法院起訴，按照正常的離婚訴訟程序辦理。(二)同居關系在1994年2月1日以后，沒領取結婚證的，兩個人不是法律意義上的夫妻關系，只能算是同居關系，不受婚姻法保護。如果雙方補辦了結婚登記，按照正常的離婚程序辦理，如
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