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·如果單位不續簽，需要進行經濟補償。
如果單位不續簽，需要進行經濟補償。用人單位提出不續簽的，應該支付勞動者經濟補償金，工作1年支付1個月工資;如果勞動者存在《勞動合同法》14條的情況下要求續簽無固定期限勞動合同的話，用人單位拒絕續簽違法，應該支付勞動者賠償金，工作1年支付2個月工資;二、如果員工不續簽，要看具體情況又細分為兩種情況：1、如果單位維持或者提高原來勞動條件，員工仍然不續簽的，則不進行經濟補償。2、如果單位降低原來勞動條件，員工不續簽的，則單位還要進行經濟補償。值
·交通事故誤工費必然性的法律依據是什么?
交通事故誤工費必然性的法律依據是什么?交通事故中對方全責要求賠償誤工費是合理的，因為交通事故發生后，當事人如果受傷的，會影響自己正常工作，應該要求對方賠償誤工費。根據道路交通事故處理規定，交通事故責任者應當按照所負交通事故責任承擔相應的損害賠償責任。此外應在醫療機構申請傷害鑒定，此外醫院出具的治療證明都是對方應賠償的依據。損害賠償的范圍包括：醫療費、誤工費、住院伙食補助費、護理費、交通費、住宿費和財產直接損失。造成殘疾的，還有殘疾賠償金
·離婚開庭前的準備工作有什么？
一、離婚開庭前的準備工作有什么?離婚案件開庭審理前要準備提供以下必要材料：1、婚姻關系的證明;2、婚后感情、離婚原因的事實或證據。如被告下落不明的，應提供下落不明的時間、情況的證明;3、子女情況的證明，即：子女姓名、性別、出身年月、生活狀況等，婚生、非婚生繼子女或養子女的說明和有關證明;4、夫妻共同財產的證明，即財產性質，來源、發票、清單及債權債務憑證，有儲蓄的，應提供數額、帳號、戶名、存入日期、種類、銀行存折持有人等證明材料，或能起證明作用的
·征地補償標準計算公式是怎么樣的？
隨著城市化水平的不斷加快，政府的公共設施建設也在加快，但是這樣會對原土地使用人的合法權益造成侵犯，所以政府會對被征收掉土地的人員進行征地補償。但是有些人由于不了解征地補償標準，對于自己搞得到的利益不是很了解。所以本文就為您整理了征地補償標準計算公式是怎么樣的？征地補償計算一、土地補償計算公式1.土地補償費=被征地畝數×年產值×補償倍數2.安置補助費=需要安置的人數×年產值×補償倍數需要安置的人數=被征地數÷征地前人均分配耕地數二、青苗補償費計
·商標過了寬展期后保護期限是怎么規定的
商標過了寬展期后保護期限是怎么規定的?商標過了寬展期后就不再受到法律制度的保護了，商標權會被注銷，沒有所謂的保護期限了。注冊商標的有效期為10年。注冊商標有效期滿后需要繼續使用的，應當在期滿前的6個月內申請續展注冊。在此期間未能提出申請的，還有6個月的寬展期。寬展期內仍未提出申請的，期滿后商標局將予以注銷。商標局對商標續展注冊申請審查后，核發商標續展證明，不再另發商標注冊證，原商標注冊證與商標續展證明一起使用。注冊商標被撤銷、被宣告無效或者期
·房租收條付款人需要簽字嗎？
房租收條付款人需要簽字嗎收條應該怎么寫房租收條付款人簽不簽字是不重要的，只要收款人簽字就具有法律效益。收條甲方(出租方)：乙方(承租方)：甲方將自己名下位于______路______號______室房屋出租給乙方居住使用，雙方約定月租金為______圓整，付款方式為__________，租賃期限為_______;現因甲方尚未將該房屋裝修完畢，經雙方協商一致，達成如下條款：一、乙方支付給甲方租賃該房屋定金計人民幣1000元，乙方以上述條件承租該房屋，甲方不得以任何理由違反上述
·治安案件辦理期限是多久
一、治安案件辦理期限是多久?一般不超過30天，案情重大、復雜的，經上一級公安機關批準，可以延長30天以上。根據我國《治安管理處罰法》第九十九條的規定：公安機關辦理治安案件的期限，自受理之日起不得超過三十日;案情重大、復雜的，經上一級公安機關批準，可以延長三十日。為了查明案情進行鑒定的期間，不計入辦理治安案件的期限。根據《治安管理處罰法》第一百一十四條的規定公安機關及其人民警察辦理治安案件，不嚴格執法或者有違法違紀行為的，
·法律上代扣代繳是啥意思
代扣代繳是啥意思代扣代繳是指按照稅法規定，負有扣繳稅款義務的單位和個人，負責對納稅人應納的稅款進行代扣代繳的一種方式。即由支付人在向納稅人支付款項時，從所支付的款項中依法直接扣收稅款代為繳納。其目的是對零星分散、不易控制的稅源實行源泉控制。公司付給的私人勞務費不在代扣范圍中，因為還涉及到征收營業稅問題，所以應由個人憑個人身份證、公司支付證明(加蓋公章)到稅務局申請開具勞務發票并繳納稅款(8%左右)，公司憑對方的發票支付并在稅前列支。沒有發票不
·工傷確認不了勞動關系是否可以申請工傷認定
在當今這個社會，您都明白的是，要想保障自己在用人單位的合法勞動權益，勞動關系的建立十分有必要。但是在我們的現實生活中，很多人并沒有和用人單位建立勞動關系，這個時候發生了工傷，您就困惑工傷確認不了勞動關系是否可以申請工傷認定？那么，接下來我們將為您詳細的解釋一下這個問題。一、工傷確認不了勞動關系是否可以申請工傷認定？申請工傷認定勞動行政機關無權要求做勞動關系認定,只有用人單位對勞動關系是否成立存在導議時,勞動行政部門才能要求做勞動關系認定.
·離婚需要符合什么條件
離婚需要符合什么條件一、離婚需要符合什么條件《婚姻法》第32條第2款規定：“如感情確已破裂，調解無效，應準予離婚。”這一規定將“夫妻感情確已破裂”作為我國離婚制度中判決離婚的法定理由，這也是人民法院處理離婚糾紛決定是否準予離婚的基本原則。感情確已破裂是客觀存在的事實，是準予或不準予離婚的法定條件，是判決離婚的實質要件;一般說來，調解無效是感情確已破裂的結果。但許多年審判實踐證明，在有些離婚案件中，調解無效并不一定表明夫妻感情確已破裂，不能
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