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| 婚姻.遺產(chǎn).勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護.行政.知識產(chǎn)權.海事.涉外 |
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| ·如何界定實行階段上的犯罪中止？ 如何界定實行階段上的犯罪中止?行為人在犯罪預備的過程中，著手實行犯罪之前而停止實施犯罪行為的，屬于預備形態(tài)的中止。當行為人已經(jīng)著手實行犯罪，在實行犯罪的過程中中止犯罪行為的，是犯罪實行形態(tài)的中止。對于中止犯，沒有造成損害的，應當免除處罰;造成損害的，應當減輕處罰。犯罪中止的認定：1、必須在犯罪過程中停止犯罪。即在犯罪預備或者著手實行犯罪過程中，也就是在犯罪未完成之前停止犯罪。如果犯罪已經(jīng)得逞，則不存在犯罪中止的問題。2、必須是犯罪分子自動放 ·一、銷售工作可以隨時辭職嗎? 一、銷售工作可以隨時辭職嗎?不可以，《中華人民共和國勞動法》第31條規(guī)定：“勞動者解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知用人單位”，這就明確賦予了職工辭職的權利，而且這種權利是絕對的，勞動者單方面解除勞動合同無須任何實質條件，只需要履行提前通知的義務即可。原勞動部辦公廳在《關于勞動者解除勞動合同有關問題的復函》中也指出：“勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，既是解除勞動合同的程序，也是解除勞動合同的條件。勞動者提前30日以書面形式通 ·一、事業(yè)單位合同工可以隨時辭職嗎? 一、事業(yè)單位合同工可以隨時辭職嗎?不可以隨便辭職。事業(yè)單位的合同工可以按照《勞動合同法》的規(guī)定向用人單位提出辭職。即試用期內提前三天通知用人單位，試用期后的提前三十天通知用人單位，即可以合法解除勞動關系。《勞動合同法》第二條 中華人民共和國境內的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱用人單位)與勞動者建立勞動關系，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，適用本法。國家機關、事業(yè)單位、社會團體和與其建立勞動關系的勞動 ·行賄未遂能構成犯罪嗎？ 一、行賄未遂能構成犯罪嗎？行賄罪是一個數(shù)額犯，行賄的數(shù)額必須是達到較大才能構成犯罪，所以行賄未遂的，一般不宜以犯罪論處。但如果是認定行賄未遂也構成犯罪的話，那可以比照既遂犯從輕、減輕。根據(jù)《中華人民共和國刑法》第三百八十九條為謀取不正當利益，給予國家工作人員以財物的，是行賄罪。在經(jīng)濟往來中，違反國家規(guī)定，給予國家工作人員以財物，數(shù)額較大的，或者違反國家規(guī)定，給予國家工作人員以各種名義的回扣、手續(xù)費的，以行賄論處。因被勒索給予國家工作人員以財 ·沒有簽訂補償協(xié)議，房屋就被偷拆，合理嗎？ 沒有簽訂補償協(xié)議，房屋就被偷拆，合理嗎？ 一、沒有簽訂補償協(xié)議，房屋就被偷拆，合理嗎? 沒有簽訂協(xié)議之前，通過各種手段對被拆遷房屋拆遷的，都是不符合法律規(guī)定，是違法行為。 《國有土地上房屋征收與補償條例》第二十七條：實施房屋征收應當先補償、后搬遷。 作出房屋征收決定的市、縣級人民政府對被征收人給予補償后，被征收人應當在補償協(xié)議約定或者補償決定確定的搬遷期限內完成搬遷。 任何單位和個人不得采取暴力、威脅或者違反規(guī) >>更多... |
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