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用人單位注銷后職業病工傷認定是否會被影響？ 在現實生活中，職員由于工作原因受傷，需要得到用人單位的經濟補償，故而需要做工傷認定的情形是較為常見的。職業病是較為常見的一類工傷，我們知道用人單位在職員離職一段時間后，會將其就職信息注銷，對于用人單位注銷后職業病工傷認定是否會被影響?一、用人單位注銷后職業病工傷認定是否會被影響?否定說認為，工傷認定所依據的勞動關系事實，應當以申請工傷認定時(亦有說以作出工傷認定決定時)仍然繼續存在為準。本案工商登記被注銷后，用人單位不復存在，無法進
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建筑工程質量標準規范怎么樣？ 建筑工程質量標準規范怎么樣？隨著我國經濟的不斷發展，我國的工程建設事業也在不斷的進步，并且需求量逐年增長。我們知道工程建設涉及到很多方面的問題，有可能影響到人們的生命財產安全，所以對于工程建設是有一定的標準的。那么建筑工程質量標準規范怎么樣?一、工程建設標準定義工程建設標準指對基本建設中各類工程的勘察、規劃、設計、施工、安裝、驗收等需要協調統一的事項所制定的標準。工程建設標準是為在工程建設領域內獲得最佳秩序，對建設工程的勘察、規劃
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車禍現場責任判定需要多久 車禍現場責任判定需要多久交警處理車禍現場，根據現場的情況是會制作一份責任認定書，雙方當事人根據這份責任認定書承擔各自應承擔的責任。但是車禍現場責任判定需要多久呢?對于這個問題，我們在下文就為您簡要分析一下，希望對您有所幫助。一、車禍現場責任判定需要多久1、不需要檢驗、鑒定的交通事故，公安機關應當自勘查現場之日起10日內制作交通事故認定書;2、需要檢驗、鑒定的交通事故，公安機關一般應自勘查現場之日起30日內制作交通事故認定書;
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加班一小時怎么算工資 需要看是什么時候加的班。用人單位在節假日安排勞動者加班的，應按照不低于勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資;休息日用人單位安排勞動者加班的，可以給勞動者安排補休而不支付加班工資，如果不給補休，應當按照不低于勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資。《勞動法》第四十四條，有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;(二
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夫妻名下財產登記他人名下是共同財產嗎？ 夫妻名下財產登記他人名下是共同財產嗎是共同財產，但要有證據證明是夫妻的共同財產。《民法典》規定，夫妻在婚姻關系存續期間所得的下列財產，歸夫妻共同所有：(一)工資、獎金;(二)生產、經營的收益;(三)知識產權的收益;(四)繼承或贈與所得的財產，但本法第一千零六十三條第三項規定的除外;(五)其他應當歸共同所有的財產。夫妻對共同所有的財產，有平等的處理權。特殊情況下，也有可能屬于個人財產：1、父母贈與房產并
