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| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外.國際貿易 |
| ·簽訂勞動合同后加班沒有加班費怎么投訴？ 簽訂勞動合同后加班沒有加班費怎么投訴?簽訂勞動合同后加班沒有加班費可以到當地的勞動局或者是勞動仲裁委員會進行投訴。安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。1、《勞動法》第三十六條國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時，平均每周工作時間不超過44小時的工時制度。2、勞動部《關于企業實 ·先后簽訂合同的效力法律依據是什么？ 先后簽訂合同的效力法律依據是什么?先后簽訂合同的效力法律依據是《合同法》47條規定。在后簽訂的合同的效力要比前面的大一點。主要包括以下情形：1、限制民事行為能力人訂立的合同《合同法》第47條規定：“限制民事行為能力人訂立的合同，經法定代理人追認后，該合同有效，但純獲利益的合同或者與其年齡、智力、精神健康狀況相適應而訂立的合同，不必經法定代理人追認。相對人可以催告法定代理人在一個月內予以追認。法定代理人未作表示的，視為拒絕追認。合同被追認之前 ·加班工資基數應發工資如何確定？ 加班工資基數應發工資如何確定?工資基數一是按照勞動合同約定的勞動者本人工資標準確定;二是勞動合同沒有約定的，按照集體合同約定的加班工資基數確定;三是勞動合同、集體合同均未約定的，按照勞動者本人正常勞動應得的工資確定。同時，加班工資基數不得低于本市規定的最低工資標準。本市人社部門強調，實行月工資制的用人單位日工資以月計薪天數21.75天進行折算，小時工資在日工資基礎上除以8小時進行折算。二、加班費的具體標準是什么按照勞動法第四十四條的規定，支 ·山東省中止勞動合同工資規定是什么？ 山東省中止勞動合同工資規定是什么?山東省中止勞動合同工資規定是在勞動合同暫時停止的期間，工資暫時停發。根據《勞動合同法》當中規定的勞動關系中止的條件來看，在勞動關系中止期間工資基本上都是停發狀態。從時間來看，勞動合同中止的條件，一般有以下幾個：1、勞動者應征入伍或者離職履行國家規定的其他義務的，勞動合同應當中止或者部分中止履行根據《兵役法》第56條和《退伍義務兵安置條例》第11條的規定，入伍前原是用人單位正式職工的，退伍后原則上回原單位復工 ·司法拍賣撤銷后賠償標準程序應該怎樣辦理 司法拍賣撤銷后賠償標準程序應該怎樣辦理1、提起根據中國國家賠償法第20條的規定：賠償請求人要求賠償的，應當先向賠償義務機關提出。在中國，賠償義務機關主要包括公安機關、安全機關、軍隊保衛部門、人民檢察院、人民法院以及監獄管理機關。請求賠償應當向賠償義務機關遞交申請書，其目的在于明確請求權人和賠償義務機關之間的關系。申請書應當以書面形式提起，請求人因文化程度、健康狀況等原因書寫申請書確有困難的，可以委托他人代書，但必須有申請人和代書人的簽名。2 >>更多... |
