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| 婚姻.遺產(chǎn).勞動(dòng)工傷.公司.法律顧問(wèn).合同.債權(quán)債務(wù).投資.金融保險(xiǎn).期貨證券.房產(chǎn).建筑工程.土地糾紛.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護(hù).行政訴訟.知識(shí)產(chǎn)權(quán).專利商標(biāo).海商海事.涉外法務(wù).國(guó)際貿(mào)易 |
| ·離婚需要財(cái)產(chǎn)怎么分割？ 離婚需要財(cái)產(chǎn)怎么分割法定夫妻共同財(cái)產(chǎn)，離婚時(shí)，應(yīng)當(dāng)可以按照雙方意愿進(jìn)行分割，若是無(wú)法協(xié)議分割，則法院會(huì)依照照顧孩子、女方權(quán)益和無(wú)過(guò)錯(cuò)方的原則進(jìn)行判決。二、夫妻共同財(cái)產(chǎn)的范圍包括什么1、工資、獎(jiǎng)金。工資”是指按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)在職工資總額的各種勞動(dòng)報(bào)酬，包括標(biāo)準(zhǔn)工資，有規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的各種獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼。“獎(jiǎng)金”是除工資總額的勞動(dòng)報(bào)酬外，由國(guó)家、政府等權(quán)威組織，對(duì)特殊貢獻(xiàn)或取得優(yōu)異成績(jī)的特定主體，給予一定貨幣數(shù)量的獎(jiǎng)賞，如運(yùn)動(dòng)員名次獎(jiǎng)、科研成果獎(jiǎng)等， ·辭退哺乳期女員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)2023年是什么？ 辭退哺乳期女員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是什么?根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十二條的規(guī)定，女職工在哺乳期內(nèi)，用人單位不得解除勞動(dòng)合同。用人單位在女職工哺乳期內(nèi)強(qiáng)行與其解除勞動(dòng)合同，是違反我國(guó)法律規(guī)定的行為。根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)合同法》第八十七條的規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。按照我國(guó)《勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資，六個(gè)月以上不滿 ·去商標(biāo)局續(xù)展材料要準(zhǔn)備哪些 去商標(biāo)局續(xù)展材料要準(zhǔn)備哪些商標(biāo)續(xù)展需提交的材料：1、應(yīng)提交的申請(qǐng)書(shū)件為：(1)《商標(biāo)續(xù)展注冊(cè)申請(qǐng)書(shū)》;(2)申請(qǐng)人經(jīng)蓋章或者簽字確認(rèn)的主體資格證明文件復(fù)印件;(3)委托代理的提交《代理委托書(shū)》，直接在商標(biāo)注冊(cè)大廳辦理的提交經(jīng)辦人的身份證及復(fù)印件(原件經(jīng)比對(duì)后退還);(4)注冊(cè)證復(fù)印件;(5)申請(qǐng)文件為外文的，還應(yīng)提供經(jīng)翻譯機(jī)構(gòu)或代理機(jī)構(gòu)簽章確認(rèn)的中文譯本。2、具體說(shuō)明(1)按照申請(qǐng)書(shū)上的要求逐一填寫(xiě)，且必須是打字或者印刷。申請(qǐng)人是自然人的， ·2023遺囑見(jiàn)證人能否找親戚？ 遺囑見(jiàn)證人能否找親戚親屬可以作為遺囑的見(jiàn)證人，但是必須符合法律規(guī)定的充當(dāng)見(jiàn)證人的條件，即該親屬必須是完全民事行為能力人，且不是立遺囑人的繼承人或與繼承人有利害關(guān)系的人。對(duì)于遺囑見(jiàn)證人可以是親屬嗎的爭(zhēng)議，其實(shí)在遺囑中見(jiàn)證人是否可以是親屬不可一概而論，只要符合這些條件立遺囑人的親屬就能作遺囑見(jiàn)證人。我國(guó)《民法典》第一千一百四十條規(guī)定：下列人員不能作為遺囑見(jiàn)證人：(一)無(wú)行為能力人、限制行為能力人;(二)繼承人、受遺贈(zèng)人;(三)與繼承人、受遺贈(zèng)人 ·辭退員工需經(jīng)過(guò)哪些流程？ 辭退員工需經(jīng)過(guò)哪些流程？一、辭退員工需經(jīng)過(guò)哪些流程?(一)由解除決定人(單位主管、勞動(dòng)者)遞交解除申請(qǐng)書(shū);(二)人事部門填寫(xiě)《解除勞動(dòng)合同審批表》并報(bào)主管審批;(三)通知所在部門及職工辦理工作交接并交回工具設(shè)備等;(四)有關(guān)部門與職工辦理結(jié)算工資福利和其他未了事宜等;(五)職工在結(jié)算工資和發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)呢?cái)務(wù)手續(xù)簽字領(lǐng)取;(六)給職工辦理團(tuán)、工會(huì)組織關(guān)系和檔案等轉(zhuǎn)移手續(xù);(七)給職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移單和公積金轉(zhuǎn) |
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