| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外.國際貿易 |
| ·不適用定金罰則情形包括什么 不適用定金罰則情形包括什么根據《合同法》規定:“當事人可以依照《中華人民共和國擔保法》約定一方向對方給付定金作為債權的擔保。債務人履行債務后,定金應當抵作價款或者收回。給付定金的一方不履行約定的債務的,無權要求返還定金;收受定金的一方不履行約定的債務的,應該雙倍返還定金”。下列四種情況下不適用定金罰則:1、沒有書面約定定金的內容;2、沒有實際給付定金;3、當事人交付留置金、擔保金、保證金、訂約金、押金或者定金等,但沒有約定定金性質;4、因不 ·沒有勞動合同可以隨時辭職嗎? 沒有勞動合同可以隨時辭職嗎沒有簽訂書面勞動合同的,為不定期勞動關系,勞動者可以隨時終止勞動關系,而不用提前30天。二、相關法律規定《勞動合同法》第三十八條 用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同:(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(二)未及時足額支付勞動報酬的;(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;第八十二條規定,自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付二倍的工資。《勞動合 ·一人有限公司成立之后還能增加股東嗎 一人有限公司成立之后還能增加股東嗎不可以。一人有限責任公司,是指只有一個自然人股東或者一個法人股東的有限責任公司。一人有限公司不能增加股東,否則就不是一人有限公司。1、可以增加股東的,但是要到工商部門辦理變更手續。2、辦理變更手續后,公司不再是一人有限公司,而是有限責任公司。公司法人變更后其先前債務由誰承擔公司債務的承擔問題:1、根據法律規定,公司工商登記事項發生變更的(包括變更法定代表人),原公司的債權債務應該由變更后的公司全部承擔,不 ·公司不能裁員的情形有幾種 公司不能裁員的情形有幾種企業在裁員時“老、弱、病、殘”員工不得裁減:《勞動合同法》第四十二條規定,勞動者有下列情形之一的,用人單位不得對其裁員:(一)從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查,或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的;(二)在本單位患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;(三)患病或者非因工負傷,在規定的醫療期內的;(四)女職工在孕期、產期、哺乳期的;(五)在本單位 ·企業向銀行借款需股東會決議嗎 企業向銀行借款需股東會決議嗎一、企業向銀行借款需股東會決議嗎?需要,公司借款屬于重大事項,需要召開股東大會由各股東作出決議,同意以后要對股東會的決議作出書面的約定。股東會行使下列職權:1、決定公司的經營方針和投資計劃(方向性的指引);2、選舉和更換非由職工代表擔任的董事、監事,決定有關董事、監事的報酬事項;3、審議批準董事會的報告;4、審議批準監事會或者監事的報告;5、審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案 >>更多... |