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洛陽老城區洛浦街道勞動爭議法律咨詢
·過半年了還能提起勞動仲裁嗎...
·社保卡里反回的錢有使用期限嗎 ...
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勞動爭議法律常識:
·合同的轉讓是什么意思
  合同的轉讓是什么意思一、合同的轉讓是什么意思所謂合同轉讓,是指合同當事人一方依法將其合同的權利或者義務或者合同權利以及義務的全部或者部分轉讓給第三人,由第三人享有合同權利或者承受合同義務或者概括承受合同權利義務的法律制度。合同轉讓按照其轉讓的權利義務的不同,可以分為合同權利的轉讓、合同義務的轉讓及合同權利義務的概括轉讓。僅僅將合同轉讓理解為合同權利義務的概括轉讓是不正確的。二、合同的轉讓應注意哪些問題(1)合同轉讓并不改變原
·試用期內可以隨意解除勞動合同嗎
  法律規定用人單位可以與勞動者約定試用期,在試用期內如果勞動者不合格,用人單位一般會解除勞動合同。不過,在試用期內可以隨意解除勞動合同嗎?就算能解除勞動合同,也應該按照一定的程序進行。那么,試用期如何解除勞動合同,才是不違法的呢?我們一起在下文中進行了解。一、試用期內可以隨意解除勞動合同嗎我國現行勞動法規對試用期的規定有明確的規定,合理合法的試用期受到法律的保護。《勞動法》第25條關于用人單位或解除勞動合同情形之一“勞動者在試用期間
·怎么確定專利權的歸屬
  怎么確定專利權的歸屬專利權屬于誰,很顯然他就是專利權人,那么就理所當然的享受法律賦予的專利方面的權利。但現實中,確定專利權的歸屬并不是那么容易的事情,在這方面也容易產生糾紛。那到底應該怎么確定專利權的歸屬呢?我們馬上為你做詳細解答。一、什么是專利權人專利權人是指可以申請并取得專利權的單位和個人,也就是專利權的主體。專利權人類型專利權人包括三種類型:1、發明人、設計人所在單位。企事業單位、社會團體、國家機關的工作人員執行本單位
·夫妻如何才算分居兩年
  夫妻如何才算分居兩年許多當事人認為,只要是夫妻分居兩年,就具備了離婚的條件了。這實際上是一個誤解,單純的兩年只是一個時間上的條件,那么,怎樣才算分居兩年呢?除此之外,還要同時具備以下條件。1、必須是因感情不和而分居夫妻分居,有客觀原因造成的、感情不和造成的、以及雙方自愿協議分居的等多種情況。比如,夫妻分別在兩地工作,因相隔遙遠而沒有同居條件。這種夫妻分居,并不是因感情不和而造成的,即使分居的時間再長,也不符合“因感情不和而分居”的法
·是否可以跟精神病人結婚
  一、是否可以跟精神病人結婚“結婚必須男女雙方完全自愿”。該規定明確了結婚的當事人必須具備的實質要件之一:男女雙方應具備對結婚的判斷能力和意思表達能力。這實際上是一種能力的兩個方面,一是當事人能自主地、正確地判斷婚姻的法律性質和結婚登記的法律意義;二是能夠將與對方結婚的意思正確地表達出來。由于婚姻登記機關根據當事人的意思表示行為判斷其主觀上是否完全自愿,故不能正確地表達結婚意愿的精神病人,不符合第五條規定的實質要件。其次,我國規定民事法律行為
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