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當(dāng)事人違法停車(chē)罰款有滯納金嗎 一，當(dāng)事人違法停車(chē)罰款有滯納金嗎超過(guò)15天真的會(huì)有滯納金，每超過(guò)過(guò)一天按罰款金額的3%加收滯納金，滯納金最多不超過(guò)罰款金額，如果車(chē)主違章出具罰單，車(chē)主就必須在15日之內(nèi)到銀行繳清罰款，一旦超過(guò)15天，每日按罰款數(shù)額的3%計(jì)算滯納金，滯納金不能超過(guò)罰款本金，也就是說(shuō)最多只能罰1倍的滯納金。自收到罰單后15日內(nèi)，必須完成罰款的繳納，若是逾期未交罰款，從16日開(kāi)始以3%計(jì)算滯納金，但根據(jù)規(guī)定，最終的滯納金不會(huì)超過(guò)罰金總額，比如，罰款200元，逾期
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入職簽試用合同書(shū)的作用是什么？ 社會(huì)在進(jìn)步，經(jīng)濟(jì)在增長(zhǎng)，更多的人去打工。然而打工面臨的就是試用期，每個(gè)勞動(dòng)者入職簽試用合同書(shū)，這是必然要經(jīng)歷的流程。入職簽試用合同書(shū)這個(gè)問(wèn)題涉及到的法律問(wèn)題也是勞動(dòng)者們關(guān)注的問(wèn)題，接下來(lái)就給您介紹有關(guān)于這個(gè)問(wèn)題的法律知識(shí)，希望您能夠了解更多。一、什么是使用合同書(shū)？試用合同書(shū)是指勞動(dòng)者與用人單位確立試用期間勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。員工試用期是指從新員工報(bào)到上班開(kāi)始，經(jīng)歷崗前培訓(xùn)、崗位熟悉到正式勝任工作崗位所需的時(shí)間。二、為
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法律中規(guī)定的拘役最高刑期是多久？ 我國(guó)對(duì)管制、拘役以及有期徒刑都是規(guī)定了最高刑期的，而法院在對(duì)犯罪分子量刑處罰的時(shí)候，需要在法定最高刑的范圍內(nèi)做出判決。那此時(shí)，要是犯罪分子被判拘役的話，那拘役最高刑期是多久呢？可能很多人都不是很清楚，下面就讓我們?yōu)槟阕鲈敿?xì)解答。一、拘役最高刑期是多久為一個(gè)月以上六個(gè)月以下。拘役的刑期，從判決執(zhí)行之日起計(jì)算;判決執(zhí)行以前先行羈押的，羈押一日折抵刑期一日。我國(guó)刑法規(guī)定的一種量刑方式。拘役是短期剝奪犯罪人自由，就近實(shí)行勞動(dòng)的刑罰方法。拘役由
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《企業(yè)規(guī)章制度》范本（二） 第一章總則 1、本手冊(cè)是本公司全體員工的指導(dǎo)規(guī)范和行為準(zhǔn)則。 2、本手冊(cè)解釋權(quán)屬中心辦公室。 3、本手冊(cè)自200x年x月x日開(kāi)始實(shí)施生效。第二章員工守則 1.1本公司為健全管理制度和組織功能,特依據(jù)外商投資企業(yè)勞動(dòng)人事法規(guī)和本公司人事政策制定本手冊(cè)。1.2凡本公司所屬員工,除法律法規(guī)另有規(guī)定者外,必須遵守本手冊(cè)規(guī)定。1.3凡本手冊(cè)所
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過(guò)繼子女有權(quán)繼承親生父母的遺產(chǎn)嗎？ 過(guò)繼子女有權(quán)繼承親生父母的遺產(chǎn)嗎根據(jù)最高人民法院關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)繼承法》若干問(wèn)題的意見(jiàn)，被收養(yǎng)人對(duì)養(yǎng)父母盡了贍養(yǎng)義務(wù)，同時(shí)又對(duì)生父母扶養(yǎng)較多的，除可依繼承法第十條的規(guī)定繼承養(yǎng)父母的遺產(chǎn)外，還可依繼承法第十四條的規(guī)定分得生父母的適當(dāng)?shù)倪z產(chǎn)。值得注意的是，收養(yǎng)應(yīng)當(dāng)向縣級(jí)以上人民政府民政部門(mén)登記。收養(yǎng)關(guān)系自登記之日起成立。《最高人民法院關(guān)于貫徹執(zhí)行民事政策法律若干問(wèn)題的意見(jiàn)根據(jù)》規(guī)定，親友、群眾公認(rèn)，或有關(guān)組織證明確以養(yǎng)父母與養(yǎng)子女關(guān)
