·
飯店使用童工如何處罰? 飯店使用童工如何處罰?非法雇傭童工的，按照(使用童工處罰標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定)的規(guī)定給予處罰，由工商部門吊銷其營(yíng)業(yè)執(zhí)照;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。對(duì)使用童工的單位處以沒使用一名童工處以5000元罰款，對(duì)于責(zé)令限期改正，逾期仍不將童工送交其父母或者其他監(jiān)護(hù)人的，處以每名童工一萬元罰款。用人單位使用童工的，由勞動(dòng)保障行政部門按照每使用一名童工每月處5000元罰款的標(biāo)準(zhǔn)給予處罰;在使用有毒物品的作業(yè)場(chǎng)所使用童工的，按照《使用有毒物品作業(yè)場(chǎng)所勞動(dòng)保護(hù)條例》
·
入股但沒有工商變更是否具有股東身份 入股但沒有工商變更是否具有股東身份?入股但沒有工商變更的不具有股東身份，入股后應(yīng)該到工商局辦理變更登記。股東名冊(cè)對(duì)外不發(fā)生法律效力，股東名冊(cè)只對(duì)內(nèi)部發(fā)生法律效力。根據(jù)登記對(duì)抗主義原則，公司登記機(jī)關(guān)的資料具有較高的公示公信力，在涉及善意第三人時(shí)，應(yīng)以工商局登記的股東信息為準(zhǔn)，這樣是為了保護(hù)善意第三人，保證交易安全。股權(quán)受讓人可以要求公司辦理工商變更登記，如公司無正當(dāng)理由怠于辦理，受讓人可以提起股權(quán)變更登記之訴。二、公司股東變更流程是什么?第一
·
如何證明和原單位解除了勞動(dòng)合同 在勞動(dòng)者與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系后，到新單位就職的時(shí)候用人單位會(huì)要求勞動(dòng)者證明和原單位解除了勞動(dòng)合同，那么如何證明和原單位解除了勞動(dòng)合同？其實(shí)這個(gè)很簡(jiǎn)單，并不復(fù)雜。為了方便您了解，我們整理了一些資料，詳細(xì)請(qǐng)閱讀下文。一、如何證明和原單位解除了勞動(dòng)合同證明解除勞動(dòng)合同可以通過單位出具的解除勞動(dòng)合同證明予以證明，按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，勞動(dòng)者辦理離職手續(xù)時(shí)用人單位應(yīng)該向勞動(dòng)者出具解除勞動(dòng)合同證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)
·
抵押權(quán)與其擔(dān)保的債權(quán)是否能同時(shí)存在？ 抵押權(quán)與其擔(dān)保的債權(quán)是否能同時(shí)存在？一、抵押權(quán)1、抵押權(quán)是指?jìng)鶆?wù)人或者第三人不轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)的占有，將該財(cái)產(chǎn)作為債權(quán)的擔(dān)保，債務(wù)人未履行債務(wù)時(shí)，債權(quán)人依照法律規(guī)定的程序就該財(cái)產(chǎn)優(yōu)先受償?shù)臋?quán)利。2、債務(wù)人或者第三人為抵押人，債權(quán)人為抵押權(quán)人，提供擔(dān)保的財(cái)產(chǎn)為抵押財(cái)產(chǎn)。如某人向銀行申請(qǐng)貸款，并以自己的住房作抵押，這時(shí)銀行即為抵押權(quán)人。二、抵押權(quán)的作用1、抵押權(quán)作為一種擔(dān)保物權(quán)，是實(shí)踐中最理想，被廣泛使用的擔(dān)保形式，因?yàn)樗膿?dān)保效力最可
·
工業(yè)噪聲衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)是什么? 工業(yè)噪聲衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)是什么？由于工業(yè)噪聲的存在，不僅會(huì)影響我們的生活，還能影響我們的身心健康，因此在生活中我們要注意噪聲的存在，國(guó)家法律對(duì)于噪聲方面也有相關(guān)的規(guī)定，對(duì)于工業(yè)噪聲來說，是目前最大的噪聲，那么工業(yè)噪聲衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)是什么呢？下面我們將為您進(jìn)行詳細(xì)的解答。工業(yè)噪聲衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)第一條為了貫徹安全生產(chǎn)和“預(yù)防為主”的方針，防止工業(yè)企業(yè)噪聲的危害，保障工人身體健康，促進(jìn)工業(yè)生產(chǎn)建設(shè)的發(fā)展，特制訂本標(biāo)準(zhǔn)。第二條本標(biāo)準(zhǔn)適用于工業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)車間或作
