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| 婚姻.遺產(chǎn).勞動.公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護.行政.知識產(chǎn)權(quán).海事.涉外 |
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| ·2023年公司法人必需是股東么 公司法人必需是股東么首先明確告訴您，依據(jù)《公司法》第十三條的規(guī)定：“公司法定代表人依照公司章程的規(guī)定，由董事長、執(zhí)行董事或者經(jīng)理擔任，并依法登記。公司法定代表人變更，應(yīng)當辦理變更登記。”董事長、執(zhí)行董事肯定是股東，但經(jīng)理卻不一定是股東。因為經(jīng)理通常是由董事會聘任的，也有董事?lián)谓?jīng)理的。所以，公司的法定代表人不是必須為股東。法人代表與股東的區(qū)別有哪些簡單說，法人是企業(yè)的負責人。股東只是公司的資金投入者。在一般的公司管理中，法人享有經(jīng)營管理的權(quán) ·夫妻協(xié)議離婚債務(wù)誰來承擔 夫妻協(xié)議離婚債務(wù)誰來承擔債權(quán)人就婚姻關(guān)系存續(xù)期間夫妻一方以個人名義所負債務(wù)主張權(quán)利的，應(yīng)當按夫妻共同債務(wù)處理?！痘橐龇ā方忉?二)第25條規(guī)定：當事人的離婚協(xié)議或者人民法院的判決書、裁定書、調(diào)解書已經(jīng)對夫妻問題作出處理的，債權(quán)人仍有權(quán)就夫妻共同債務(wù)向男女雙方主張權(quán)利。一方就共同債務(wù)承擔連帶清償責任后，基于離婚協(xié)議或者人民法院的法律文書向另一方主張追償?shù)模嗣穹ㄔ簯?yīng)當支持。因此，夫妻雙方在離婚協(xié)議上對債務(wù)的分割只能在夫妻雙方之間產(chǎn)生法律效力， ·監(jiān)視居住與取保候?qū)彾加袔c 監(jiān)視居住與取保候?qū)彾加袔c監(jiān)視居住與取保候?qū)徲惺裁磪^(qū)別(一)適用條件1、取保候?qū)彛?1)可能判處管制、拘役或者獨立適用附加刑的;(2)可能判處有期徒刑以上刑罰，采取取保候?qū)彶恢掳l(fā)生社會危險的;(3)患有嚴重疾病、生活不能自理，懷孕或者正在哺乳自己嬰幼兒的婦女，采取取保候?qū)彶恢掳l(fā)生社會危險的;(4)羈押期限屆滿，案件尚未辦結(jié)，需要采取取保候?qū)彽?(5)持有有效出境證件，不需要逮捕但又可能逃避偵查的。2、監(jiān)視 ·有限產(chǎn)權(quán)房是什么？ 有限產(chǎn)權(quán)房是什么意思有限產(chǎn)權(quán)房屋，又稱部分產(chǎn)權(quán)房屋或優(yōu)惠出售公有房屋。是指國家機關(guān)、企、事業(yè)單位(以下簡稱單位)在新建或購買房屋時由單位和個人各按一定比例投入資金，或?qū)⒃鲎饨o本單位職工的舊房，實行一系列優(yōu)惠政策，以低于房屋實際價值的價格出售給本單位職工，單位與職工共同享有所有權(quán)的房屋。從有限產(chǎn)權(quán)房屋的形成過程和管理方式上看，它具有以下幾個特點：(一)主體特定性。根據(jù)房改政策規(guī)定，購買公有房屋部分產(chǎn)權(quán)，并享有價格優(yōu)惠資格的購買人僅限于售房單 ·工作年限虛假能不能解除勞動合同? 工作年限虛假能不能解除勞動合同?工作年限虛假能解除勞動合同。若員工提供虛假資料，一般屬于違反用人單位的規(guī)章制度，根據(jù)勞動合同法第三十九條：勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：在試用期間被證明不符合錄用條件的。(二)嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;(三)嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的;( >>更多... |
