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群體勞動爭議案例 群體勞動爭議案例當勞動者與用人單位就勞動合同中的內容，發生勞動糾紛無法協商解決的，勞動者可以通過法律途徑來維護自身合法權益。隨著勞動群體的維權意識增強，進來出現的群體性勞動爭議案件時有發生。今天我們就通過一份群體勞動爭議案例來介紹一下群體勞動爭議案的處理過程。一、案情回顧2013年12月北京某某律師事務所某某律師受法律援助中心指派，擔任一起群體性勞動爭議案件的援助律師。目前，受援助的30余名農民工和用人單位達成和解協議，并順利拿到了用人單位
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哪些情況下的收養關系無效 哪些情況下的收養關系無效一、哪些情況下的收養關系無效收養行為被人民法院確認無效的，從行為開始時起就沒有法律效力。而民法通則規定，民事法律行為應當具備下列條件：1、行為人具有相應的民事行為能力;2、意思表示真實;3、不違反法律或社會公共利益。因此，收養關系無效的條件有：1、行為人沒有相應的行為能力的;2、行為人的意思表示不真實的;3、違法了法律或者社會公共利益的;4、收養人有子女而收養非孤兒、棄兒或非殘疾兒童的;5、收養人未滿
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公司注冊資本增資材料有哪些 公司注冊資本增資材料有哪些公司在注冊的時候有一個認繳的資本額度。日后公司可能因為擴大經營規模、拓寬業務等原因，而需要依法增加注冊資本。那么您知道公司注冊資本增加需要哪些材料嗎?具體流程又是怎樣的?請跟隨我們一起在下文中進行了解。一、公司注冊資本增資材料有哪些企業發展壯大后，自然會有增加注冊資本的需求，那么如果要辦理增資需要哪些材料呢?⒈營業執照正、副本原件;⒉組織機構代碼證正本原件;⒊稅務登記證正本原件;⒋
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如何認定為親友非法牟利罪 在我們的身邊，經常會出現這樣一種現象。如果一個人在一家單位任要職，他就會把可以盈利的活動介紹給自己的親友。殊不知，這種行為可能構成為親友非法牟利罪。那在實際生活中，應該如何為親友非法牟利罪呢?下文中，我們就來告訴你答案。一、如何認定為親友非法牟利罪1、客體要件。本罪侵犯的是國有公司、企業、事業單位的財產權益。2、客觀要件。本罪在客觀方面表現為利用職務便利，為自己的親友進行經營活動，非法提供便利，致使國家利益遭受重大損害的行為。
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商檢徇私舞弊罪既遂量刑處罰標準是什么 商檢徇私舞弊罪既遂量刑處罰標準是什么?《中華人民共和國刑法》第四百一十二條【商檢徇私舞弊罪】國家商檢部門、商檢機構的工作人員徇私舞弊，偽造檢驗結果的，處五年以下有期徒刑或者拘役;造成嚴重后果的，處五年以上十年以下有期徒刑。嚴重后果，是指導致依法不應進出口的商品進出口，依法應當進出口的商品不能進出口等等。二、商檢徇私舞弊罪的立案標準是什么?國家商檢部門、商檢機構的工作人員涉嫌在商品檢驗過程中，為徇私情、私利，對報檢的商品采取偽造、變造的手段
