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| 婚姻.遺產(chǎn).勞動(dòng).公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護(hù).行政.知識(shí)產(chǎn)權(quán).海事.涉外 |
| 婚姻.遺產(chǎn).勞動(dòng).公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護(hù).行政.知識(shí)產(chǎn)權(quán).海事.涉外.國(guó)際貿(mào)易 |
| ·工程質(zhì)量驗(yàn)收的程序是怎樣的 工程質(zhì)量驗(yàn)收的程序是怎樣的1、檢驗(yàn)批及分項(xiàng)工程應(yīng)由監(jiān)理工程師(建設(shè)單位項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人)組織施工單位項(xiàng)目專(zhuān)業(yè)質(zhì)量(技術(shù))負(fù)責(zé)人等進(jìn)行驗(yàn)收(見(jiàn)檢驗(yàn)批質(zhì)量驗(yàn)收程序)。2、分部工程應(yīng)由總監(jiān)理工程師(建設(shè)單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)組織施工單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和技術(shù)、質(zhì)量負(fù)責(zé)人等進(jìn)行驗(yàn)收;地基與基礎(chǔ)，主體結(jié)構(gòu)分部工程的勘察、設(shè)計(jì)單位工程項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和施工單位技術(shù)、質(zhì)量部門(mén)負(fù)責(zé)人也應(yīng)參加相關(guān)分部工程驗(yàn)收。3、單位工程完工后，施工單位應(yīng)自行組織有關(guān)人員進(jìn) ·最新信用卡詐騙法律條文是什么？ 一、最新信用卡詐騙法律條文是什么?刑法第一百九十六條：有下列情形之一，進(jìn)行信用卡詐騙活動(dòng)，數(shù)額較大的，處五年以下有期徒刑或者拘役，并處二萬(wàn)元以上二十萬(wàn)元以下罰金;數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的，處五年以上十年以下有期徒刑，并處五萬(wàn)元以上五十萬(wàn)元以下罰金;數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴(yán)重情節(jié)的，處十年以上有期徒刑或者無(wú)期徒刑，并處五萬(wàn)元以上五十萬(wàn)元以下罰金或者沒(méi)收財(cái)產(chǎn)：1、使用偽造的信用卡，或者使用以虛假的身份證明騙領(lǐng)的信用卡的;2、 ·責(zé)令賠償損失屬于行政處罰么？ 責(zé)令賠償損失屬于行政處罰么?按法律規(guī)定，“責(zé)令賠償損失”不屬于行政處罰范疇。行政處罰的種類(lèi)，主要是指行政處罰機(jī)關(guān)對(duì)違法行為的具體懲戒制裁手段。1、人身自由罰：包括行政拘留。2、行為罰：主要形式有責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)，吊銷(xiāo)許可證、執(zhí)照等。3、財(cái)產(chǎn)罰：主要形式有罰款、沒(méi)收財(cái)物(沒(méi)收非法財(cái)物和違法所得)。4、聲譽(yù)罰：主要形式有警告、責(zé)令具結(jié)悔過(guò)、通報(bào)批評(píng)等。行政處罰法除已列舉方式規(guī)定了上述行政處罰外，考慮到這六種行政處罰可能不足以處罰行政違反行為，又授權(quán) ·公司法人章財(cái)務(wù)章丟失可以補(bǔ)辦嗎？ 公司法人章財(cái)務(wù)章丟失可以補(bǔ)辦嗎?可以，如果原印章在工商備過(guò)案，或企業(yè)規(guī)模較大，資金往來(lái)量較大較多。那么：1、到工商局辦理遺失印章手續(xù)，憑工商開(kāi)具的證明到公安局;2、到公安局辦理?yè)Q章手續(xù)，包括遺失手續(xù)、換章重刻手續(xù);3、登報(bào)將原印章作廢4、取得新章到公安、工商備案，并結(jié)銷(xiāo)手續(xù);5、銀行、稅務(wù)、企業(yè)內(nèi)部、有關(guān)業(yè)務(wù)單位印章啟用備案。如果僅只是用于銀行，那么，只辦理銀行掛失備案換章，保險(xiǎn)起見(jiàn)，登報(bào)掛失一下。二、法人章遺失證明登報(bào)辦理流程了解登報(bào)流程 ·一、公司不續(xù)簽勞動(dòng)合同有賠償嗎？ 一、公司不續(xù)簽勞動(dòng)合同有賠償嗎？公司不續(xù)簽勞動(dòng)合同的話應(yīng)該支付勞動(dòng)者賠償?shù)模ぷ?年支付1個(gè)月工資;如果勞動(dòng)者存在《勞動(dòng)合同法》14條的情況下要求續(xù)簽無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的話，用人單位拒絕續(xù)簽違法，應(yīng)該支付勞動(dòng)者賠償金，工作1年支付2個(gè)月工資。如果員工不續(xù)簽，要看具體情況又細(xì)分為兩種情況：1、如果單位維持或者提高原來(lái)勞動(dòng)條件，員工仍然不續(xù)簽的，則不進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2、如果單位降低原來(lái)勞動(dòng)條件，員工不續(xù)簽的，則單位還要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 >>更多... |
