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志仲鎮(zhèn)財(cái)產(chǎn)糾紛律師
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婚姻.遺產(chǎn).勞動(dòng).公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護(hù).行政.知識(shí)產(chǎn)權(quán).海事.涉外
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樂東志仲鎮(zhèn)財(cái)產(chǎn)糾紛法律咨詢
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財(cái)產(chǎn)糾紛法律常識(shí):
·司法鑒定鑒殘十級怎么賠償?
  隨著法律的不斷普及化,我們勞動(dòng)者的維權(quán)意識(shí)也是越來強(qiáng),勞動(dòng)者都會(huì)與用人單位簽訂勞動(dòng)合同,那么在合同中也規(guī)定了如果在工作期間受到傷害是可以申請工傷賠償,司法鑒定鑒殘十級怎么賠償呢?根據(jù)我國規(guī)定,十級傷殘是要賠償受傷者本人六個(gè)月的基本工資,下面為您詳細(xì)介紹一下。一、十級傷殘待遇1、標(biāo)準(zhǔn):享受一次性傷殘補(bǔ)助金:十級傷殘為6個(gè)月的本人工資;2、要求:勞動(dòng)合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的,由用人單位分別按其解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)
·上班被打單位負(fù)責(zé)任嗎
  上班被打單位負(fù)責(zé)任嗎1、依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》14條第三款,在工作的時(shí)間工作的場所內(nèi),因?yàn)槁男泄ぷ髀氊?zé)的原因而受到的暴力的暴力等意外傷害應(yīng)認(rèn)定為工傷的規(guī)定,如果當(dāng)事人屬于上述情形應(yīng)認(rèn)定為工傷。此種情形下,用人單位應(yīng)當(dāng)協(xié)助當(dāng)事人進(jìn)行工傷認(rèn)定及鑒定工作。被認(rèn)定為工傷,且被鑒定達(dá)到10級以上工傷情形的,會(huì)享受相關(guān)的待遇。但是,如果當(dāng)事人雖然在被毆打時(shí)處于工作狀態(tài),但是被打的原因并非系履行工作職責(zé)所導(dǎo)致的,那么不符合上述應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的情
·在工地受傷找什么部門維權(quán)?
  在工地受傷找什么部門維權(quán)?農(nóng)民工在工地發(fā)生事故后,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條的規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。如果單位在正常情況下未向社保部門申請工傷的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。綜上農(nóng)民工在受傷后,在包工頭不能足額賠償?shù)那闆r下,在事故發(fā)生一年內(nèi)可以向建筑工程所在地
·輕微傷害賠償多少錢
  輕微傷害賠償多少錢1、如果鑒定是輕微傷,公安機(jī)關(guān)對打人者進(jìn)行治安處罰。行為人承擔(dān)受害人的醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等費(fèi)用。《治安管理處罰法》第四十三條:“毆打他人的,或者故意傷害他人身體的,處五日以上十日以下拘留,并處二百元以上五百元以下罰款;情節(jié)較輕的,處五日以下拘留或者五百元以下罰款。有下列情形之一的,處十日以上十五日以下拘留,并處五百元以上一千元以下罰款:(一)結(jié)伙毆打、傷害他人的;(二)毆打、傷害殘疾人、孕婦、不滿十四周歲的
·一、出租車誤工費(fèi)如何計(jì)算?
  一、出租車誤工費(fèi)如何計(jì)算?根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第20條規(guī)定“誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。”“誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。”“受害人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無固定收入的,按照其最后三年的平均收入計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相
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