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實習期辭職工資怎么算 在實習期內的實習人員的相關權益，實習單位也是要給予保障的。一般情況下，實習期也是有工資的，通常是按照試用期的工資來計發。那么您知道要是在實習期辭職的話，此時的工資該怎么算呢？以下是具體介紹。一、實習期辭職工資怎么算試用期離職工資應當按照勞動者正常出勤的天數以及加班時間的多少來進行計算其工資，其月實際工資=月工資÷21.75×實際出勤天數,工作日加班費的計算方式:月工資÷21.75÷8×加班小時數×1.5倍;雙休日
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人身損害賠償訴訟費如何收取？ 人身損害賠償訴訟費如何收取？我們在受到人身損害時，往往會利用法律武器來保護自己的合法權益。人民法院作為我們熟知的司法機構，往往您都會到人民法院進行訴訟辦理此類案件。那相關的訴訟費用又是多少呢，下面我們就為您講解人身損害賠償訴訟費如何收取的，我國的辦案單位又有哪些標準。一、財產案件根據訴訟請求的金額或者價額，按照下列比例分段累計交納：1.不超過1萬元：每件交納50元2.超過1萬元至10萬元：訴訟標的額×2.5%-200
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非法集資中的抵押權是否有效? 最近幾年，一些公司打著生產經營口號搞非法集資的案件頻頻發生，不少投資者上當受騙。在這類集資案件中，公司并沒有把錢用到實處，而是被個人用來購買房產。如果通過貸款的話，房子會抵押到銀行。那么，非法集資中的抵押權是否有效?下面請看我們給出的這篇文章。一、非法集資中的抵押權是否有效?抵押物雖然是非法集資購買的，但只要購買渠道合法，抵押人和抵押物的信息資料都是真實的，抵押人與銀行之間簽訂的抵押合同不違反法律法規，這種抵押合同就具備有效性。抵押人
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私營企業單位犯罪的處罰原則是什么？ 我們國家對一切違反我國法律規定的行為，都是需要作出嚴厲的處罰的，當然如果違反我國刑事法律規定，那么他的處罰就屬于刑事責任的承擔，是相比較其他法律來而言是非常，嚴重的，很多人想了解一下，私營企業單位犯罪的處罰原則是什么?一、私營企業單位犯罪的處罰原則是什么?處罰原則單位犯罪的兩罰制刑法對單位犯罪在絕大部分情況下采取兩罰制。在兩罰制中，對單位是判處罰金，判處罰金采取無限額罰金制，即對罰金的數額未作規定。在兩罰制中，對直接負
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假冒偽劣產品民事賠償標準是什么？ 假冒偽劣產品民事賠償標準是什么?1、經營者提供商品或者服務有欺詐行為的，應當按照消費者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償的金額為消費者購買商品的價款或者接受服務的費用的3倍到10倍，增加賠償的金額不足500元的，為500元。2、經營者如有下列5種情形之一，除承擔相應民事責任外，工商行政管理或者其他有關行政部門可以根據情節單處或者并處警告、沒收違法所得、處以違法所得1倍以上10倍以下罰款，沒有違法所得的，處以50萬元以下的罰款;情節嚴重的，
