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·這樣怎么離婚(河南-駐馬店) 我想質詢一下：沒有結婚證算不算結婚，但是有一女兒，現在我們雙方都同意離婚是不是前一份協議書就行了？如果女方反悔起訴我是不是協議書可以起一定的法律效益？協議書上只有我們兩人的簽字，請問這樣可以嗎？謝謝113.78.53.250	35/515
·你好，兒子大學剛華業，去四川成都一家公司打工，上班沒(河南-駐馬店) 你好，兒子大學剛華業，去四川成都一家公司打工，上班沒到一個月，工資還沒開到，就被警方把員成都抓了，說公司涉嫌網絡詐騙，我兒子都不知怎么回事，就被抓了。現在我兒子被河南駐馬店西平縣拘留所拘留了，我想問一下，我兒子能判刑嗎？	15/16
·幾年前栽種的小樹長大了被別人以遮擋糧食生長為由起訴(河南-駐馬店) 幾年前栽種的小樹長大了被別人以遮擋糧食生長為由起訴了該怎么辦？有法律明確規定需要賠償嗎	3/4
·我和我老公辦了酒席沒有領結婚證呢！他家不要我了！生了(河南-駐馬店) 我和我老公辦了酒席沒有領結婚證呢！他家不要我了！生了一個女兒可以帶走嗎？他家可以給我補償費10萬嗎？	22/20
·我堂哥坐車出車禍，顱腦損傷，如何申請賠償(河南-駐馬店) 我堂哥坐車出車禍，顱腦損傷在醫院重癥監護室里待了一個星期，現在還在醫院進行治療。事故認定書下來了，是司機全責，住院期間司機只給了一點醫藥費，現在如何起訴司機？需要什么材料？來自手機	16/80
·高律師你好，我想咨詢咨詢俺有個親戚領養了個小孩，可是(河南-駐馬店) 高律師你好，我想咨詢咨詢俺有個親戚領養了個小孩，可是對方說有出生證明，但是就是拿不出來俺的親戚又不敢要了。對了又借了俺親戚的錢又給，不過有收條該怎么辦呢？打官使能打贏嗎？ ·上蔡律師熱線：15836682138（雷律師） 13523962279（陳律師）	3/4
·交通醫療鑒定賠償事故(河南-駐馬店) 出事之后，病人因醫療費太高而提前出院，醫院不出具病例單，以造成后續賠償有問題怎么辦？	12/70
·你好，我想問下超市貨款拖欠不還怎么辦？已經停貨半年了(河南-駐馬店) 你好，我想問下超市貨款拖欠不還怎么辦？已經停貨半年了，有欠條和驗收單	5/42
·拆遷和戶口問題(河南-駐馬店) 我和老公結婚了，有結婚證但是沒把我的戶口遷過去，現在他家和我家都要拆遷，他們比我們快，他們那分的有我的名額嗎？	15/80
·高律師您好！我一九八八年結的婚至今三十年了，但是我和(河南-駐馬店) 高律師您好！我一九八八年結的婚至今三十年了，但是我和老公一直性格不合，從結婚以來都是我在包容他，他每次打我都不因為什么，有時候一句話他聽不入耳就大發雷霆，上來就打，我年輕的時候娘家人沒法忍受我的處境，都勸我讓我和他離婚，我有兩個閨女，那個時候不舍得倆孩子，想著孩子太小，為了孩子，我受點委屈也不想讓孩子受罪，有時候自己勸自己，想著老公也許上點年紀脾氣就能好點，但是他的脾氣不但沒減反而越發的嚴重，每次...	15/17
·拖延交房時間怎么辦(河南-駐馬店) 我是2011年，6月份交全款賣的房開發商說2011年，10月交房。我和開發商只有個交房款合同，沒有什么時間交房合同，她口頭說10月份交房，到現在也沒有竣工。我該怎么辦	8/79
·法院強制執行已經下了，可對方還不還錢，執行長不給去封欠錢方的廠，怎么辦(河南-駐馬店) 法院強制執行已經下了，可對方還不還錢，執行長不給去封欠錢方的廠，怎么辦222.138.26.12 ·上蔡律師熱線：15836682138（雷律師） 13523962279（陳律師）	21/991
·離婚后協議簽定二份第二份有效嘛！(河南-駐馬店) 你好想請問已辦離婚證，因當天在民政局簽了份協議房屋歸男方，當天回家后又另簽了一份協議（民政局未留檔），房屋歸孩子，屬于男方轉贈于孩子的，現在男方想要回房子，想請問第二份協議有效嘛，而且原件已丟，是復印件，如果男方一定要回房屋，我該采取哪種方法來維護，在線等待，煩請回復！謝謝！因房子是男方婚前購買，但是女方出的裝修費和購置費，男方不想把女方出的錢拿出，該如何解決！現在男方要求女方騰出。124.1...	17/260
·我在我家地里種地，隊長帶領一群人過來打我們，大姨情急(河南-駐馬店) 我在我家地里種地，隊長帶領一群人過來打我們，大姨情急之下不小心把對方打成了輕微傷，算不算正當防衛	18/77

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最后更新：2026/5/6 10:53:32

法律常識

·夫妻打架負法律責任嗎？先動手打人負什么法律責任？
  夫妻共同生活在一起的，難免會因為一些生活上的事情而爭吵，而在嚴重的情況下，甚至還會出現打架的情況。那結合我國法律中的規定，夫妻打架負法律責任嗎?相信很多人對此并不了解，接下來，本站我們就來為你解答這個問題。一、夫妻打架負法律責任嗎？先動手打人負什么法律責任？因為夫妻打架可能認定為家暴，屬于違法行為，需要承擔法律責任。具體承擔的責任如何，要結合實際的情況分析。受害人應當及時報警，然后做法醫鑒定，根據鑒定結果來決定打人者的法律責任。如果鑒定是輕微傷，公安機關對打人者進行治安處罰，并承擔受害人的醫療費、誤工費等費用。二、相關法律規定《治安管理處罰法》第四十三條：“毆打他人的，或者故意傷害他人身體的，處五日以上十日以下拘留，并處二百元以上五百元以下罰款;情節較輕的，處五日以下拘留或者五百元以下罰款。有下列情形之一的，處十日以上十五日以下拘留，并處五百元以上一千元以下罰款：(一)結伙毆打、傷害他人的;(二)毆打、傷害殘疾人、孕婦、不滿十四周歲的人或者六十周歲以上的人的;(三)多次毆打、傷害他人或者一次毆打、傷害多人的...

·信用卡詐騙的危害有哪些
  很多的年輕人對信用卡的使用都非常的靈活，有些人甚至會同時辦理好幾家銀行的信用卡，平時生活當中的所有消費都是刷信用卡的，然后平時自己實際所得會全部存起來，這也是一種新的生活方式吧。隨著信用卡在我國的普及程度也導致信用卡詐騙案件時有發生。那么，信用卡詐騙的危害有哪些?一、信用卡詐騙的危害有哪些?1、信用卡詐騙，從經濟風險看，對于持卡人來說，一旦無法及時還款，就會上銀行的“黑名單”，影響自己的信譽;2、對于銀行來說，如果銀行和信用卡客戶之間的供應鏈斷掉，銀行就要承擔拿不到錢的風險。3、從法律風險看，信用卡套現的本質是持卡者惡意貸款，這在某種程度上是涉嫌虛構事實的貸款詐騙行為;4、對銀行而言，信用卡詐騙造成的損失與玩忽職守有關。從金融制度風險看，信用卡詐騙行為造成的累計效應，不僅會影響國家控制貨幣流動性過剩的效果，而且信用卡透支后逾期不還形成的大量壞賬，還可能擾亂正常的金融秩序。二、信用卡逾期的后果1、逾期：對于逾期的信用卡持卡人，銀行會有1到2個月的寬限期，在此期間，銀行會給客戶打電話、發短信，提醒還款，...

·法律規定怎樣就是侵犯肖像權
  公民的權利主要可以分為兩大類，即人身權和財產權，而不管是哪一類權利其實都是受到了法律保護的。而在人身權當中，肖像權作為一個重要的組成部分，自然也是嚴格受到法律保護的。如果有人侵犯了他人肖像權的話，則就需要承擔一定的法律責任。那究竟實踐中怎樣就是侵犯肖像權呢?我們一起從下面進行了解吧。從嚴格意義上來說，在攝影活動中，只要有下列情形之一，即可被視為侵害他人肖像權。一、在沒有阻卻違法事由情況下，未經肖像權人的同意使用其肖像的行為。未經肖像權人同意而使用其肖像的行為，也稱為“不當使用他人肖像”。我國民法有關肖像權的法律規定基本上是針對肖像的“不當使用”而規定的。這種不當使用區分為：“以營利為目的”和“非以營利為目的”的非法使用。我們不能認為只要不以營利為目的，或者雖經肖像權人同意，就可以非營利地任意使用公民的肖像，這種理解是片面的。我國《民法通則》第100條規定：“公民享有肖像權，未經本人同意，不得以營利為目的使用公民的肖像。”最高人民法院《關于貫徹執行若干問題的意見(試行)》第139條，對這種侵權行為限制在：...

·山東省工傷認定年齡處理辦法是怎樣的?
  山東省工傷認定年齡處理辦法是怎樣的?第一條　根據國務院頒布的《工傷保險條例》(以下稱《條例》)，結合我省實際，制定本試行辦法。第二條　工傷保險基金在設區的市實行全市統籌。經濟欠發達、實行全市統籌難度較大的，可先在市內各區實行統籌，所轄縣(市)暫實行縣級統籌，逐步過渡到全市統籌。有雇工的個體工商戶參加工傷保險的具體步驟和實施辦法，由各市人民政府根據本地實際制定，報省人民政府批準后施行。第三條　省勞動保障行政部門負責全省的工傷保險工作。縣以上勞動保障行政部門負責本行政區域內的工傷保險工作。勞動保障行政部門按規定設立的社會保險經辦機構(以下稱經辦機構)具體承辦工傷保險事務。第四條　工傷保險基金按以支定收、收支平衡的原則籌集，存入社會保障基金財政專戶，專款專用，任何單位和個人不得擠占挪用。工傷保險基金用于下列支出：(一)工傷醫療費;(二)一至四級工傷人員傷殘津貼;(三)一次性傷殘補助金;(四)生活護理費;(五)喪葬補助金;(六)供養親屬撫恤金;(七)一次性工亡...

·肖像權授權使用協議模板
  多數情況下，在經過了他人同意的時候再使用對方肖像的行為，往往就不會被認定為肖像請求。而在征得對方同意的時候，雙方協商達成了一致的，需要簽訂書面的協議才行。那么這個肖像權授權使用協議該如何寫呢?下文中本站我們提供相關范文一份，幫助你進行了解。肖像權授權使用協議模板肖像使用方(以下簡稱為甲方)：聯系地址：聯系方式：肖像授權方(以下簡稱為乙方)：姓名：性別：年齡：職業：聯系地址：聯系方式：　　有效身份證件號碼：根據《中華人民共和國廣告法》和《中華人民共和國民法通則》的有關規定，為明確肖像使用方和授權方的義務、權利關系，經雙方友好協商，達成一致協議如下：1、乙方為肖像權人，自愿按照甲方要求拍攝所屬甲方企業的宣傳產品(帶有其肖像的照片、圖形及視聽資料等作品)，并同意甲方以正當方式將該作品用于甲方各項業務及宣傳活動(如使用在甲方品牌的電子商務、戶外廣告、電視媒體、樣本畫冊印刷企業內部資料及訂單選樣等宣傳載體)，發行范圍僅限于國內。2、肖像使用期限自協議簽字之日起至年月日。3、甲方有權根據實際情況的...

·產品質量侵權責任主體是誰？
  產品有質量的保證，才有存在的價值，對于沒有質量保障的產品，不僅會導致民事主體的身體健康受到損害，對于其他單位的聲譽也是有比較嚴重的影響的，故而在發生質量事故之后，相關責任主體是需要承擔責任的，產品質量侵權責任主體是誰呢?一、產品質量侵權責任主體是誰?1、產品責任法律關系的權利主體2、產品侵權法律關系義務主體(1)生產者第一，成品制造者。成品制造者是產品責任的主要承擔者。第二，零部件制造者、原材料生產者。產品缺陷由零部件制造者、原材料生產者造成的，受害人向其請求損害賠償時，應承擔侵權責任。第三，準制造者。對他人制造的產品像自己制造的產品一樣進行銷售或者以其他形式經營，視為制造者。(2)銷售者銷售者是指生產者外的產品經銷商。由于銷售者的過錯使產品存在缺陷，造成人身、他人財產損害的，銷售者應當承擔賠償責任。銷售者不能指明缺陷產品的生產者或不能指明缺陷產品的供貨者的，銷售者應當承擔賠償責任。產品責任中的銷售者應滿足的條件是：第一，以經營該產品為業的人，例如，私車轉讓人不是銷售者;第二，此種經營應是長期的，而不是...

·工傷認定用人單位意見是什么意思?
  工傷認定用人單位意見是什么意思?工傷申認定用人單位意見就是對員工發生工傷的時間、地點以及是如何受的工傷等發表自己的一些看法。1、一般在員工發生工傷以后，員工在申請工傷認定時，社保部門都會對勞動者受工傷進行一定的調查，作為勞動者和用人單位都可以發表自己的看法和意見，積極配合社保部門的調查。2、法律依據《工傷保險條例》第十九條：社會保險行政部門受理工傷認定申請后，根據審核需要可以對事故傷害進行調查核實，用人單位、職工、工會組織、醫療機構以及有關部門應當予以協助。職業病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業病防治法的有關規定執行。對依法取得職業病診斷證明書或者職業病診斷鑒定書的，社會保險行政部門不再進行調查核實。二、申請工傷認定的資料有哪些?單位和個人申請工傷鑒定須提供：1、工傷認定申請表;2、受傷害職工的身份證復印件;3、勞動合同文本復印件或其他建立勞動關系的有效證明;4、醫療機構出具的受傷后診斷證明書或者職業病診斷證明書(或職業病診斷鑒定書)及初次治療病歷復印件。工傷認定申請表...

·無定期勞動合同其實也就是法律上面規定的無固定期限勞動合同
  無定期勞動合同其實也就是法律上面規定的無固定期限勞動合同，一般在符合了規定條件的情況下，用人單位才會與勞動者簽訂無定期勞動合同，而現實中往往簽訂的都是固定期限勞動合同。而即使是無定期勞動合同解除也是有被解除的可能，同樣也需要滿足規定的解除情形才可以。那么無定期勞動合同解除情形有哪些呢?下文中本站我們為你做詳細介紹。針對勞動合同法關于“無固定期限勞動合同”的規定，國務院法制辦8日公布的勞動合同法實施條例草案規定，用人單位在十四情形之下可以與勞動者解除“無固定期限勞動合同”，無固定期限勞動合同如何解除?有勞動合同法規定的以下十四種情形之一的，用人單位可以與勞動者解除無固定期限勞動合同：(一)用人單位與勞動者協商一致的;(二)勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的;(三)勞動者嚴重違反用人單位的規章制度的;(四)勞動者嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;(五)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的;(六)因勞動合同法第二十六條第一款第一...

·侵犯消費者權益案件的處罰辦法
  侵犯消費者權益案件的處罰辦法為了使得消費者的權益得到保障，我國相關機構，制定了消費者權益保護辦法，對于民事主體個人來說，在自己的權益受到侵害之后，能提供相關的證據，就可以向當地的有關機構，提出賠償請求，一般來說，法院在受理案件之后，會按照侵犯消費者權益案件的處罰辦法進行處罰。侵犯消費者權益案件的處罰辦法第一條為依法制止侵害消費者權益行為，保護消費者的合法權益，維護社會經濟秩序，根據《消費者權益保護法》等法律法規，制定本辦法。第二條工商行政管理部門依照《消費者權益保護法》等法律法規和本辦法的規定，保護消費者為生活消費需要購買、使用商品或者接受服務的權益，對經營者侵害消費者權益的行為實施行政處罰。第三條工商行政管理部門依法對侵害消費者權益行為實施行政處罰，應當依照公正、公開、及時的原則，堅持處罰與教育相結合，綜合運用建議、約談、示范等方式實施行政指導，督促和指導經營者履行法定義務。第四條經營者為消費者提供商品或者服務，應當遵循自愿、平等、公平、誠實信用的原則，依照《消費者權益保護...

·固定勞動合同最長期限是多久
  固定期限勞動合同其實是與無固定期限勞動合同相對的，這樣的合同里面一般都有期限的約定，當約定的勞動合同期限屆滿的時候，雙方也沒有進行續簽的話，則勞動合同就會終止。那法律中規定，固定勞動合同最長期限是多久呢?下面就讓本站我們為你做詳細解答。一、固定勞動合同最長期限是多久固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定合同終止時間的勞動合同。用人單位與勞動者協商一致，可以訂立固定期限勞動合同。固定期限的勞動合同可以是較短的半年、2年，也可以是較長的5年、10年，具體期限長短應根據用人單位情況、崗位情況和勞動者情況自主確定。勞動合同期限是指合同的有效時間，它一般始于合同的生效之日，終于合同的終止之時。任何勞動過程，都是在一定的時間和空間中進行的。在現代化社會中，勞動時間被認為是衡量勞動效率和成果的一把尺子。勞動合同期限由用人單位和勞動者協商確定。是勞動合同的一項重要內容，有著十分重要的作用。勞動合同期限是指勞動合同起始至終止之間的時間，或者說是勞動合同具有法律約束力的時段。它一般始于合同的生效之日，終于合同的終止之時...

·兒童沒監護人應當怎么辦?
  兒童沒監護人應當怎么辦?《民法通則》關于未成年人監護的規定關于未成年人監護制度的問題。《民法通則》第十六條規定，未成年人的父母已經死亡或者沒有監護能力的，由下列人員中有監護能力的人擔任監護人：(一)祖父母、外祖父母;(二)兄、姐;(三)關系密切的其他親屬、朋友愿意承擔監護責任，經未成年人的父、母的所在單位或者未成年人住所地的居民委員會、村民委員會同意的。對擔任監護人有爭議的，由未成年人的父、母的所在單位或者未成年人住所地的居民委員會、村民委員會在近親屬中指定。對指定不服提起訴訟的，由人民法院裁決。沒有第一款、第二款規定的監護人的，由未成年人的父、母的所在單位或者未成年人住所地的居民委員會、村民委員會或者民政部門擔任監護人。父母死亡或無監護能力，子女的監護人確定1、如果父母死亡，子女的監護人是誰?針對這種情況，應由《民法通則》第十六條即上述法條第二款規定的“祖父母、外祖父母、兄、姐、關系密切的其他親屬，朋友愿意承擔監護責任，經未成年人的父、母所在單位或者未成年人住所地的居民委員會、村民委員會同意的”中有監護...

·高空墜物未傷可否請求賠償？
  走在大樓旁邊防不勝防的危險可能就是從空中飛下來什么東西砸中自己，但是也有些人很幸運地沒有沒砸中只是在精神上受到了一定的驚嚇，很多人覺得自己雖然沒有受傷但肇事者也應該對自己的驚嚇負責任。那么，高空墜物未傷可否請求賠償?一、高空墜物未傷可否請求賠償?高空墜物沒有對人造成傷害的，不能追究對方的責任。如果造成了傷害，方可以追究法律責任。法律鏈接：《民法典》第一千二百四十一條遺失、拋棄高度危險物造成他人損害的，由所有人承擔侵權責任。所有人將高度危險物交由他人管理的，由管理人承擔侵權責任;所有人有過錯的，與管理人承擔連帶責任。二、高空墜物的歸責原則是怎樣的1、被砸者只要證明其路過該處且被該樓上墜物砸傷，就完成了他的舉證。剩下的就是蓋樓業主舉證自己未拋物。未能舉證或者確系無法找到實際拋物者的，該樓道全體業主共同承擔賠償責任。這是對被砸者負責，由于被砸者不可能提供證據證明某一業主拋物，要求被砸者舉證不現實，故而適用于舉證倒置。2、如果房屋是出租的，那么房東和租賃者共同賠償。租賃者是實際居住房屋，對房屋安全性附有直...

·如何審核勞動合同
  如何審核勞動合同1、審核勞動合同時，必須熟悉勞動法和有關法規、規章的規定。2、注意審核合同中有關試用期的規定，試用期應當包括在勞動合同期限內。《勞動合同法》第十九條?【試用期】勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試用期。試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。3、注意約定解除勞動合同的情形，是否與勞動法的規定相符。二、勞動合同審核要點有哪些1、對勞動合同的合法性、有效性進行嚴格地審核勞動合同文本和其補充條款，既要符合本單位實際情況，又要符合勞動者所在崗位或所任職務的情況。合同要明確、具體、完善，且便于操作。2、合同期管理環節把握好有固定期限、無固定期限、以完成一定工作為期限這3種勞動合同期限的區別。3、勞動合同...

·申請婚姻無效的申請人有哪些?
  申請婚姻無效的申請人有哪些?向人民法院申請宣告婚姻無效的主體，除了包括婚姻當事人以外，還包括利害關系人和近親屬。按照最高人民法院《關于適用〈中華人民共和國婚姻法〉若干問題的解釋(一)》第七條的規定，有權依據婚姻法第十條規定向人民法院就已辦理結婚登記的婚姻申請宣告婚姻無效的主體，包括婚姻當事人及利害關系人。利害關系人具體包括：(一)以重婚為由申請宣告婚姻無效的，為當事人的近親屬及基層組織。(二)以未到法定婚齡為由申請宣告婚姻無效的，為未達法定婚齡者的近親屬。(三)以有禁止結婚的親屬關系為由申請宣告婚姻無效的，為當事人的近親屬。(四)以婚前患有醫學上認為不應當結婚的疾病，婚后尚未治愈為由申請宣告婚姻無效的，為與患病者共同生活的近親屬。在宣告婚姻無效案件中，利害關系人為申請人，婚姻關系當事人雙方為被申請人。夫妻一方死亡的，生存一方為被申請人。夫妻雙方均已死亡的，不列被申請人。二、申請宣告婚姻無效時間上有何限制?無效的婚姻從一開始就不具有法律效力，提出申請宣告婚姻無效的時間不受限制，當事人可以在取得結婚登記后...

·未續訂勞動合同怎么辦
  未續訂勞動合同怎么辦根據現在的勞動合同法的規定，勞動合同到期不續簽的話只有用人單位給予補償的可能，勞動者不需要補償經濟損失。勞動合同期滿的，勞動合同終止。終止勞動合同有3種情形有：1、公司維持或者提高勞動合同約定條件(工資待遇等)續訂勞動合同，勞動者不同意續訂，終止勞動合同的，沒有經濟補償。2、公司降低勞動合同約定條件(工資待遇等)續訂勞動合同，勞動者不同意續訂，終止勞動合同的，有經濟補償。3、公司和勞動者一方或者雙方不予續訂勞動合同，終止勞動合同的，有經濟補償。所以如果勞動合同到期不續簽的情形是后面兩種情況的話，那單位就要補償損失。根據《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條第一款、第四十六條第五款、第四十七條、第九十七條的規定，勞動合同期滿終止固定期限勞動合同的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償，經濟補償年限自本法施行之日起計算，按每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付，六個月以上不滿一年的，按一年計算。二、怎樣續簽勞動合同1、勞動合同期限屆滿前，用人單位應當提前30日將終止或者續訂勞動合同的意...

·反擔保是什么究竟是意思呢？
  反擔保我們也可叫做求償擔保、償還約定書，通常是為了保障債務人之外的擔保人的權利而設定的擔保。同時也是為了擔保債權實現而采取的法律措施。在一定程度上能保護借入人。那么，反擔保與擔保有哪些不同呢，反擔保又有哪些方式呢，究竟反擔保是什么呢？下面就跟隨本站的我們一起來了解一下吧?一、反擔保與擔保—概念不同反擔保是指債務人或第三人向擔保人做出保證或設定物的擔保，在擔保人因清償債務人的債務而遭受損失時，債務人向擔保人作出清償。而擔保(guarantee)是指法律為確保特定的債權人實現債權，以債務人或第三人的信用或者特定財產來督促債務人履行債務的制度。二、反擔保與擔保—方式不同反擔保只有保證、抵押、質押三種擔保方式，而將留置和定金排斥在外。也就是說留置和定金兩種方式不能作為反擔保的方式，擔保方式僅限于約定擔保;而擔保有五種方式，即保證、抵押、質押、留置、定金。留置和定金是包含在擔保方式之中的。三、反擔保方式1、土地使用權反擔保土地使用權反擔保是指借款人或第三人以其取得相應權利證書的土地使用權依法抵押給擔保中...

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·建議整理證據起訴對方索要.
·請參考以上回答.
·疾病很難證明與單位有關.
·聯系律師委托會見.
·衣一般可以送的，建議送之前向看守所咨詢一...
·刑拘后取保需符合法定條件，建議面詢律師....
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