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·保險修車交通費誤工費賠償標準是什么？
保險修車交通費誤工費賠償標準是什么?誤工費是根據當事人的誤工時間和收入狀況確定的。傷者本人的誤工時間根據當事人接受治療的醫療機構出具的診治證明確定。因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至最終評定傷殘的前一日。當事人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。實際減少的收入必須是實際喪失的收入，包括工資、獎金、津貼、課酬、合法的兼職收入等，但一般不包括企業經營者作為受害者時所喪失的經營損失和特殊工種的補助費。當事人無固定收入的，按照其最近3
·加強租賃立法
加強租賃立法修訂《深圳市出租屋管理若干規定》，填補《深圳市經濟特區房屋租賃條例》廢止后，行業法規缺失的問題。二、鼓勵規模化、機構化住房租賃鼓勵機構化、規模化住房租賃企業發展，提高租賃供應的專業化，穩定租賃關系，豐富租賃產品種類，提升租賃服務品質。目前，深圳市租賃市場居然城中村就占了70%!散亂、無序，明顯存在問題!就是與規模化、機構化住房租賃企業較少有關。規模化租賃后，便于監管，維護租賃雙方合法權益。另外，規模化、機構化住房租賃的發展
·公司沒錢拖欠工資找哪個部門
公司沒錢拖欠工資找哪個部門建議到當地勞動監察大隊反映和投訴，催討被拖欠的工資。拖欠工資可以選擇通過提起勞動仲裁維權。《勞動合同法》第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低于當地最低工資標準的，應當支付其差額部分;逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：(一)未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬(二)低于當地最低
·一、母親去世父親不死財產如何分配?
一、母親去世父親不死財產如何分配?根據我國《繼承法》規定，母親去世后，原共同財產的一半歸父親所有，剩下的財產由父親、子女和母親的父母平均分割。有特殊困難的缺乏勞動能力的繼承人，分配遺產時，應當予以照顧。《繼承法》規定，第十條遺產按照下列順序繼承：第一順序：配偶、子女、父母。第二順序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。繼承開始后，由第一順序繼承人繼承，第二順序繼承人不繼承。沒有第一順序繼承人繼承的，由第二順序繼承人繼承。第十三條同一
·合同管理的內容包括哪些？
合同管理的內容包括哪些？合同管理在是合同簽訂之后進行存檔管理的一個過程，合同管理是很重要的，合同管理還可以減少合同糾紛，對加強公司的經營管理都是具有重要的意義的，那么對于合同管理的內容包括哪些呢？我們收集了相關資料，將在下文中為您做詳細解答，希望對您有所幫助。合同管理的內容包括哪些？主要包括合同簽訂管理、合同履行管理、合同變更管理以及合同檔案管理。作為一個重要的管理過程，合同管理有自己的依據、工具和技術，以及交付物。1、合同簽訂管
·孕婦離婚孩子還合法嗎？
孕婦離婚孩子還合法嗎?懷孕期間孩子能上戶口。只要有準生證，有醫院出具的醫學出生證明，就可以到當地派出所辦理落戶手續。至于孩子生下來后戶口跟誰，是落在男方還是落在女方戶口上，這要看雙方協商結果。胎兒在未出生前不具有民事權利能力，而《婚姻法》沒有關于胎兒權益保護的特殊規定。因此，待胎兒出生后，雙方可以另行解決離婚子女撫養問題。胎兒出世后的撫養問題依照《婚姻法》關于離婚子女撫養問題的規定，即“第三十七條離婚后，一方撫養的子女，另一方應負擔必要
·過了訴訟時效還能討回錢不？
過了訴訟時效還能討回錢不?過了訴訟時效的情況下，一般是討不回錢的。訴訟時效是指民事權利受到侵害的權利人在法定的時效期間內不行使權利，當時效期間屆滿時，債務人獲得訴訟時效抗辯權。在法律規定的訴訟時效期間內，權利人提出請求的，人民法院就強制義務人履行所承擔的義務。而在法定的訴訟時效期間屆滿之后，權利人行使請求權的，人民法院就不再予以保護。值得注意的是，訴訟時效屆滿后，義務人雖可拒絕履行其義務，權利人請求權的行使僅發生障礙，權利本身及請求權并不
·夫妻共同債務在離婚后怎么還
夫妻共同債務在離婚后怎么還1、離婚時雙方有夫妻共同財產的，對于已屆清償期的共同債務應由共同財產償還。共同財產清償債務后剩下的部分，由雙方分割。在此情形下，夫妻共同債務因清償而消滅。2、雙方共同財產不足清償，或者財產歸各自所有的，或離婚時尚未到期的共同債務，一方或雙方不愿意提前清償，則由雙方協議確定各自所應承擔共同債務的份額。在此情形下，雙方的債務清償協議除經債權人同意并免除其連帶責任外，僅具有對內的效力，不過是雙方約定各自分擔的債務份額，
·未簽訂勞動合同用人單位要承擔哪些風險？
未簽訂勞動合同用人單位要承擔哪些風險？ 一、支付雙倍工資的風險 《勞動合同法》第八十二條：用人單位自用工之日起超過一個月但不滿一年位于勞動者訂立勞動的同的，應當向勞動者每月支付二倍工資。 二、支付經濟補償金的風險 在一個月的“寬限期”內，如果由于勞動者不簽訂書面勞動合同，用人單位終止勞動合同的，可以不支付經濟補償，超過一個月的，由于勞動者不簽訂書面勞動合同，而用人單位終止勞動合同的，用人單位須依法支付經濟補償。 三、
·誤工費評定準則是什么
誤工費評定準則是什么1、誤工費是根據當事人的誤工時間和收入狀況確定的。傷者本人的誤工時間根據當事人接受治療的醫療機構出具的診治證明確定。因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至最終評定傷殘的前一日。2、當事人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。實際減少的收入必須是實際喪失的收入，包括工資、獎金、津貼、課酬、合法的兼職收入等，但一般不包括企業經營者作為受害者時所喪失的經營損失和特殊工種的補助費。當事人無固定收入的，按照其最近3年的
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副主任律師 法學碩士 執業12年
18667830319
