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·勞動(dòng)合同法中經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定 一、勞動(dòng)合同法中經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定《勞動(dòng)合同法》第四十六條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;(二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的;(三)用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;(五)除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者不同意
·一、分公司勞動(dòng)合同的管轄規(guī)定是什么? 一、分公司勞動(dòng)合同的管轄規(guī)定是什么?分公司勞動(dòng)合同的管轄規(guī)定是勞動(dòng)方面的糾紛所發(fā)生的地方法院來(lái)進(jìn)行一個(gè)具體的管轄,當(dāng)然了,在分公司和勞動(dòng)者之間簽訂勞動(dòng)合同的時(shí)候,已經(jīng)具體的約定發(fā)生一些勞動(dòng)方面爭(zhēng)議的時(shí)候,由有關(guān)的法院來(lái)進(jìn)行一個(gè)管轄也是可以的,當(dāng)然這種約定的管轄是不能夠違背級(jí)別管轄原則的。分公司雖然沒(méi)有獨(dú)立的主體資格,但是其實(shí)際領(lǐng)取了營(yíng)業(yè)執(zhí)照,并且從事相關(guān)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),對(duì)于普通勞動(dòng)者而言,可能并不能辨認(rèn)其主體資格。《最高人民法院關(guān)于適用〈中華
·員工在勞動(dòng)合同里的違約責(zé)任有哪些? 一、員工在勞動(dòng)合同里的違約責(zé)任有哪些?根據(jù)勞動(dòng)法的相關(guān)規(guī)定,只有在兩種情況下由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金:1、用人單位為勞動(dòng)者提供了培訓(xùn)費(fèi)用時(shí)可以約定違約金,并且違約金的數(shù)額不得超過(guò)用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。2、用人單位給付勞動(dòng)者競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并且規(guī)定了競(jìng)業(yè)限制的時(shí)間不得超過(guò)兩年。除了上述兩種情況,用人單位以任何名義、任何形式約定違約金都是違法的。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過(guò)用人單位
·騙取貸款、票據(jù)承兌、金融票證罪需要哪些犯 騙取貸款、票據(jù)承兌、金融票證罪需要哪些犯罪構(gòu)成?1、犯罪主體:通常是貸款人,但若擔(dān)保人、銀行職員等幫助貸款人出謀劃策,掩蓋真相、提供虛假材料等的,也可能構(gòu)成本罪的共犯。另根據(jù)《刑法》第一百七十五條之一第二款的規(guī)定,犯罪主體既可以是個(gè)人,也可以是單位。至于如何區(qū)分是單位犯罪還是個(gè)人犯罪,本文將在下面專門論述。2、主觀方面:應(yīng)該為故意,即積極采取欺騙手段,追求獲得貸款歸貸款人使用的目的。如果貸款人主觀上有將貸款占為己有,不再歸還的目的,則應(yīng)當(dāng)
·生產(chǎn)假藥劣藥處罰措施是什么? 生產(chǎn)假藥劣藥處罰措施是什么?生產(chǎn)、銷售劣藥的,沒(méi)收違法生產(chǎn)、銷售的藥品和違法所得,并處違法生產(chǎn)、銷售藥品貨值金額一倍以上三倍以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,責(zé)令停產(chǎn)、停業(yè)整頓或者撤銷藥品批準(zhǔn)證明文件、吊銷《藥品生產(chǎn)許可證》、《藥品經(jīng)營(yíng)許可證》或者《醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑許可證》;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。生產(chǎn)、銷售假藥(劣藥),有下列行為之一的,從重處罰:1、麻醉藥品、精神藥品、醫(yī)療用毒性藥品、放射性藥品冒充其他藥品,或者以其他藥品冒充上述藥品的;(藥品“冒
·醉酒駕駛機(jī)動(dòng)車在道路上行駛的處罰是什么? 醉酒駕駛機(jī)動(dòng)車在道路上行駛的處罰是什么?一、醉酒駕駛的相關(guān)處罰醉酒駕駛:醉酒駕駛機(jī)動(dòng)車輛,吊銷駕照,5年內(nèi)不得重新獲取駕照,經(jīng)過(guò)判決后處以拘役,并處罰金;醉酒駕駛營(yíng)運(yùn)機(jī)動(dòng)車輛,吊銷駕照,10年內(nèi)不得重新獲取駕照,終生不得駕駛營(yíng)運(yùn)車輛,經(jīng)過(guò)判決后處以拘役,并處罰金。法律依據(jù):《道路交通安全法》第九十一條,飲酒后駕駛機(jī)動(dòng)車的,處暫扣六個(gè)月機(jī)動(dòng)車駕駛證,并處一千元以上二千元以下罰款。因飲酒后駕駛機(jī)動(dòng)車被處罰,再次飲酒后駕駛機(jī)動(dòng)車的,處十日
·在我國(guó)有關(guān)婚后財(cái)產(chǎn)房產(chǎn)如何分 在我國(guó)有關(guān)婚后財(cái)產(chǎn)房產(chǎn)如何分隨著新婚姻法的實(shí)施,以前的婚前個(gè)人財(cái)產(chǎn)經(jīng)過(guò)一段時(shí)間轉(zhuǎn)化為夫妻共同財(cái)產(chǎn)的條款被取消。因此,婚后財(cái)產(chǎn)分割的只能是夫妻共同財(cái)產(chǎn)?;楹蠓蚱薰餐?cái)產(chǎn),離婚時(shí)分割的一般原則是:平均分配。但是由于生活的復(fù)雜性,生活中的夫妻雙方很難達(dá)到條件相等的情況,總會(huì)發(fā)生一方較弱、一方出軌、一方家暴等等情況。因此,在分割夫妻婚后的共同財(cái)產(chǎn)時(shí),按照同等條件下照顧女方、照顧無(wú)過(guò)錯(cuò)方、照顧撫養(yǎng)子女的一方、方便生活等原則對(duì)夫妻共同財(cái)產(chǎn)進(jìn)行分割
·法律上怎樣界定遺失物的 法律上怎樣界定遺失物的在我們?nèi)粘I钪校?jīng)常會(huì)拾得一些東西,但是對(duì)于這些遺失物的處理很多人都是不太清楚的,雖然遺失物是我們所拾得,但是我們對(duì)于它并沒(méi)有所有權(quán),需要根據(jù)國(guó)家法律物權(quán)法的規(guī)定,是上繳還是歸還,還是無(wú)主物呢,那么法律上怎樣界定遺失物呢?下面我們將為您進(jìn)行詳細(xì)的解答。一、遺失物的界定遺失物是動(dòng)產(chǎn)的所有人、占有人因主觀上疏忽或自然原因致失落它處而失去控制的物品。遺失物須滿足下列條件:1、須為動(dòng)產(chǎn)。不動(dòng)產(chǎn)如土地即使時(shí)間久遠(yuǎn)致邊
·試用期間能隨便解除勞動(dòng)合同嗎? 試用期間能隨便解除勞動(dòng)合同嗎很多人都有一個(gè)誤區(qū),那就是在試用期內(nèi)公司可以沒(méi)有任何理由的解除勞動(dòng)合同?!秳趧?dòng)合同法》第二十一條在試用期中,除勞動(dòng)者有本法第三十九條和第四十條第一項(xiàng)、第二項(xiàng)規(guī)定的情形外,用人單位不得解除勞動(dòng)合同。用人單位在試用期解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者說(shuō)明理由。第三十九條勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞
·共同債務(wù)人連帶債務(wù)人需要負(fù)哪些債務(wù)責(zé)任? 現(xiàn)實(shí)生活中,我們難免會(huì)因?yàn)榻?jīng)濟(jì)問(wèn)題,和他人產(chǎn)生一定的債務(wù)關(guān)系,而你作為債務(wù)人就要負(fù)起相應(yīng)的債務(wù)責(zé)任。同理,當(dāng)你和他人同時(shí)作為一件事情的債務(wù)人,那么就存在共同債務(wù)的連帶關(guān)系,則是當(dāng)共同債務(wù)存在時(shí),需要連帶債務(wù)人都負(fù)起責(zé)任。那么,共同債務(wù)人連帶債務(wù)人的責(zé)任是如何的呢?下面我們將為您解答,希望對(duì)您有所幫助。共同債務(wù)人連帶債務(wù)人的責(zé)任是如何的:《民法通則》規(guī)定,連帶債務(wù)人都有義務(wù)向債權(quán)人清償債務(wù)。也就是說(shuō),債權(quán)人可同時(shí)或先后要求連帶債務(wù)人全體或
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