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·請問,某甲973進入某國營企業參加工作
    某甲973進入某國營企業參加工作,到1995因各種原因就沒有到該國營企業工作,但沒有與該國營企業辦理任何的手續,國營企業也沒有對某甲作出任何的書面的處理,一直到1996國營企業應國家關于簽訂勞動合同的規定,開始與全廠職工簽定勞


·您好,請問深圳公司欠我們約18萬貨款,一直說沒錢,你
    您好,請問深圳公司欠我們約18萬貨款,一直說沒錢,你們可以處理嗎?我們該提供什么材料?


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    去年4月份一個多年前認識的客戶打電話說要我的貨,我就把貨寄過去了,她收到貨我就報了價,她給價和我報的價相差一半,我就沒有答應,后來拖了一個月分兩次我把貨要回來了一大半,但是還有三件最好的她沒有還給我,由于時間拖的太長

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·你好,我想起起臺山人民醫院,可以在江門聘請律師嗎?
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·我該賠償,我是一名普通的加油昨天晚上
    我是一名普通的加油昨天晚上,發生了一件事我加錯了93號加成了90車主非要把油抽出但是難度很大,已經拉到修車廠去修理還是沒有把油抽出到我離去之前,聽說要拉到寧波的修車廠去修理.也不知道他們后來,有沒有去今天早上,那個車主要我00

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·要求賠償20訴訟時效過了,官司還能打嗎
    甲在一建筑工地工作,在工作中受到事故傷害從五樓跌下來。被其雇主送到醫院治療,被診斷為創傷性顱骨骨折。經過約1個月治療全愈出院,身體各方面正常。因此其雇主賠償了全部醫療費用后,僅拿出三百元做為營養費。甲認為傷勢不嚴重,沒


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·請教工傷賠償等有關問題
    律師們好!本人是一名會計,今年5月5日在公司運動會拔河中受傷,已拿到工傷認定書和勞動能力鑒定結論,評為九級傷殘,醫療終結日為7月25日。7月26日回公司領工資,老板娘(出納)說先給我四月份工資,5月份我才上班幾天,到時辦手續

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 揭東區法律常識
·哪些屬于無效婚姻,處理無效婚姻的原則是什么
  無效婚姻屬于婚姻關系中的一種形式,這與可撤銷婚姻是不同的。無效婚姻通常是自始、確定、當然無效。對當事人來講,如果婚姻無效的話勢必對自身利益造成影響。那么實踐中哪些屬于無效婚姻呢?請閱讀下文進行了解。一、哪些屬于無效婚姻?根據《婚姻法》的相關規定,有下列情形的婚姻,屬無效婚姻:(1)重婚。重婚是指有配偶的人又與他人登記結婚的違法行為。其中,有配偶的人又與他人登記結婚,構成法律上的重婚;雖未結婚登記,但又與他人以夫妻名義同居生活的,構成事實
·公司一般入職多久簽勞動合同?
  工作與我們每一個人都密切相關,無論你的職業是白領,老師,建筑工人,或環衛工人等,找到工作后我們必須要做一件事情來維護自己的合法權益,那就是簽訂勞動合同。但是很多人都會比較疑惑一般入職多久簽勞動合同,下面讓我們來為你解答。一、公司入職后多久簽勞動合同?公司應在員工入職起一個月內與員工簽訂書面勞動合同,并且在簽訂合同時約定試用期?!秳趧雍贤ā返谑畻l?【訂立書面勞動合同】建立勞動關系,應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關系,未同時訂立書
·員工病假累計多長時間可以辭退?
  員工病假累計多長時間可以辭退?職工請病假已經超出了法定醫療期以后單位才可以辭退的,但就算是超出了法定醫療期被單位辭退的也是可以獲得經濟賠償的。在法定醫療期限之內單位不可以隨意的辭退患病職工,可是對于每一位不同的職工來說,法定醫療期的時間長短也不一樣,最長的病假可以有兩年的。勞動者在患病或者非因工負傷,在規定的醫療期內,用人單位不得解除勞動合同;即使在經濟性裁員和企業客觀情況發生重大變化時,用人單位也不得與勞動者解除勞動合同;原勞動部在《企
·民事訴訟法院裁決生效執行時間
  民事訴訟法院裁決生效執行時間隨著社會發展,法律制度漸漸健全,人們的法律意識也逐漸提高,在生活中如果遇到法律事情,越來越多的人選擇去法院提起訴訟,以保護自己的權利。如果法院審理了案件,就會出現最后的裁決,法律對民事訴訟法院裁決生效執行時間也是有具體規定的。一、民事訴訟執行的概念民事訴訟法規定的由法定組織和人員運用國家的強制力量,根據生效法律文書的規定,強制民事義務人履行所負義務的程序。法律文書一經生效,義務人應自覺履行。二、民事訴

·夫妻共同債務責任分配規則是什么?
  夫妻共同債務責任分配規則是什么?夫妻共同債務責任分配規則是由雙方自主的協商決定,《婚姻法司法解釋(二〉》中有如下規定:第二十四條:“債權人就婚姻關系存續期間夫妻一方以個人名義所負債務主張權利的,應當按夫妻共同債務處理。但夫妻一方能夠證明債權人與債務人明確約定為個人債務,或者能夠證明屬于婚姻法第十九條第三款規定情形的除外?!钡诙鍡l:“當事人的離婚協議或者人民法院的判決書、裁定書、調解書巳經對夫妻財產分割問題作出處理的,債權人仍有權就夫妻
·《公司法》挪用資金方面的規定是什么?
  《公司法》挪用資金方面的規定是什么?作為公司管理人員,要遵紀守法,不得濫用權力干擾公司的日常經營?,F實生活中,總有些人利用職務便利,挪用公司資金,進行非法活動,或者個人消費。對于此類行為,公司法及有關法律都有規定。那么,《公司法》挪用資金方面的規定是什么?下面我們根據相關法律條款給您講一講。一、《公司法》挪用資金方面的規定是什么?《公司法》第二百一十四條第二款規定,董事、監事、經理利用職權收受賄賂、其他非法收入或者侵占公司財產的,沒收違法所

·抵押質押留置的區別是怎樣的
  抵押質押留置的區別是怎樣的一、抵押質押留置的區別1、依法可用于抵押的財產有:(1)建筑物和其他土地附著物;(2)建設用地使用權;(3)以招標、拍賣、公開協商等方式取得的荒地等土地承包經營權;(4)生產設備、原材料、半成品、產品;(5)抵押人依法承包并經發包方同意抵押的荒山、荒溝、荒丘、荒灘等荒地的使用權;(6)交通運輸工具;(7)法律、行政法規未禁止抵押的其他財產:土地所有權;耕地、宅基地、自留山、自留地等集體所有的土地使用權;學校、幼兒園、醫院等以公益為

·滁州信息公開中有哪些內容?
  滁州信息公開中有哪些內容?為了保障公民的知情權,對于國家政府機構來說,涉及到公民利益的信息,他們會通過法定的程序和形式,主動將政府信息向社會公開。公開是規定的原則。而最新的滁州信息公開已經發布。那么,在滁州信息公開中有哪些內容?第一章總則第一條為了保障公民、法人和其他組織依法獲取政府信息,提高政府工作的透明度,促進依法行政,充分發揮政府信息對人民群眾生產、生活和經濟社會活動的服務作用,制定本條例。第二條本條例所稱政府信息,是指行政

·員工被單位開除是否有經濟補償金勞動法規定
  員工被單位開除是否有經濟補償金勞動法規定,用人單位依法經商與勞動者解除勞動合同的,提前30日以書面形式通知勞動者解除勞動合同的,因裁剪人員而與勞動者解除勞動合同的,應當依照國家有關規定給予經濟補償。對支付經濟補償的具體辦法作出了規定。勞動合同法在延續以上規定的同時,對用人單位的解除和終止勞動合同時支付經濟補償作出了一些新規定:增加規定勞動者依照勞動合同法第38條規定因用人單位違法行為基礎勞動合同的,用人單位也應當依法支付經濟補償。這是因為,

·結伙斗毆和尋釁滋事有何處罰?
  我們現在的生活中肯定的多少都會有些矛盾,對于矛盾激化之后往往都會發生打架的事件。我們在生活中也聽說了很多打架斗毆聚眾挑釁的事情,對于這類事情一般可以歸結為結伙斗毆和尋釁滋事。我們國家是有相應的處罰的,那都有什么處罰呢?認定性質認定結伙斗毆行為,要注意區分和聚眾斗毆罪的區別,聚眾斗毆是指組織、策劃、指揮或者積極參加聚眾斗毆,破壞社會秩序的行為。聚眾斗毆情節惡劣的有:多次聚眾斗毆的;聚眾斗毆次數少,但人數多、規模大、社會影響惡劣的;在公共場

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