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·車禍主次責任是幾幾分
發生交通事故主次責百分比是沒有定性的,由交警部門是負責判定交通事故責任的。發生交通事故后，公安機關交通管理部門會根據交通事故當事人的行為對發生交通事故所起的作用以及過錯的嚴重程度，確定當事人的責任，這也就是交通事故責任認定。交通事故賠償責任的劃分建立在交通事故責任認定的基礎之上。交通事故責任的認定，在我國有統一的規定，分為全部責任、主要責任、同等責任、次要責任和無責任。《道路交通安全法》第七十三條公安機關交通管理部門應當根據交通事故現場勘驗、檢查、調查情況和有關的檢驗、鑒定結論，及時制作交通事故認定書，作為處理交通事故的證據。交通事故認定書應當載明交通事故的基本事實、成因和當事人的責任，并送達當事人。
·一般來說
一般來說，輕微事故無需報警。發生輕微財產損失交通事故后，當事人應當立即停車，開啟危險報警閃光燈，夜間還須開啟示廓燈和后位燈，相互記下車輛牌號和聯系方式，迅速將車輛移至不妨礙交通的地點，立即向投保的保險公司報案，無需報警，自行協商處理，在事故雙方簽訂協議書后，盡快撤離現場。《交通事故處理程序規定》第十一條當事人事后請求公安機關交通管理部門處理的，應當在提出請求后10日內提供交通事故證據。當事人未提供交通事故證據，公安機關交通管理部門因現場變動、證據滅失，無法查證交通事故事實的，應當書面通知當事人向人民法院提起民事訴訟。
·逃逸私了還扣12分嗎撞人賠多少
扣，肇事逃逸不能私了。造成犯罪的不能協商私了。交通肇事逃逸是指行為人在發生交通事故后，為逃避法律追究而逃跑的行為。《刑法》規定，交通肇事后逃逸或者有其他特別惡劣情節的，處3年以上7年以下有期徒刑;因交通肇事逃逸致人死亡的，處7年以上有期徒刑。車輛交通事故的賠償標準要視個案的具體情況而定，不同地區，車輛交通事故賠償標準也不一樣。交通事故當中賠償義務人(肇事者、保險公司)給予受害者的賠償所包含的項目，主要包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費;受害人因傷致殘的，還要賠償殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費，受害人死亡的，還要賠償喪葬費、死亡賠償金。《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條受害人遭受人身損害，因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償。受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費用以
·交通事故是不會自動結案的
交通事故是不會自動結案的，要結案必須要事故本人去交通事故科辦理事故的手續才會結案，如果不去結案，事故科會始終保留那個事故的案底，不會取消。保險公司自事故發生之日起最長30日內作出定損報告。對在保險責任范圍內的部分，保險公司要在賠付協議達成以后的10天內完成支付賠款。如果不屬于保險責任的部分，應當在作出核定結果的3天以內發出拒賠通知書并說明理由，也就是具體情況具體分析。《機動車輛保險條款》第二十八條保險車輛發生保險事故后，被保險人在48小時內通知保險人。被保險人應在公安交通管理部門對交通事故處理結案之日起10天內向保險人提交。
·治療過程中什么是無醫療過失糾紛
治療過程中什么是無醫療過失糾紛一、治療過程中什么是無醫療過失糾紛?無過失醫患糾紛是指患者在診療過程中發生的不良后果，是醫療意外、并發癥等其他原因所致，并非因醫護人員責任性因素或技術性因素的過失所引起，但患者一方卻認為不良后果是醫護人員在工作中的過失行為造成的醫療事故，進而醫患雙方間發生糾紛。無醫療過失糾紛的常見原因包括：(1)疾病的自然轉歸導致的糾紛。(2)難以避免的并發癥導致的糾紛。(3)醫療意外導致的糾紛。二、醫療過失的表現形式有哪些?1、醫療機構的過失表現。⑴醫院管理混亂、規章制度不健全;⑵醫療設備陳舊、缺乏維護;⑶缺乏基本醫療護理條件;⑷對疑難病癥未認真組織會診，草率結論等。2、醫務人員的過失表現。⑴誤診。⑵不負責任，違反規程;⑶對病史采集、病員檢查處理漫不經心，草率馬虎;⑷擅離職守，延誤診治或搶救;⑸遇到不能勝任的技術操作，既無請示，也不請人幫助;⑹擅自做無指征有禁忌的手術和檢查等。
·因公出差人員感染新型肺炎算工傷嗎
屬于出差期間患病，不屬于工傷。法律依據：根據《工傷保險條例》第14條規定，應當認定為工傷的情形包括7種：1.在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；2.工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；3.在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；4.患職業病的；5.因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；6.在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；7.法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
·隱瞞、緩報、謊報疫情會追責嗎
會追責。根據國務院《突發公共衛生事件應急條例》相關規定，不同主體隱瞞、緩報、謊報疫情的，需承擔的法律后果不一。縣級以上地方人民政府及其衛生行政主管部門隱瞞、緩報、謊報疫情或者授意他人隱瞞、緩報、謊報的，對政府主要領導人及其衛生行政主管部門主要負責人，依法給予降級或者撤職的行政處分；造成傳染病傳播、流行或者對社會公眾健康造成其他嚴重危害后果的，依法給予開除的行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。醫療衛生機構隱瞞、緩報、謊報疫情的，由衛生行政主管部門責令改正、通報批評、給予警告；情節嚴重的，吊銷《醫療機構執業許可證》；對主要負責人、負有責任的主管人員和其他直接責任人員依法給予降級或者撤職的紀律處分；造成傳染病傳播、流行或者對社會公眾健康造成其他嚴重危害后果，構成犯罪的，依法追究刑事責任。有關單位和個人隱瞞、緩報、謊報疫情的，對有關責任人員依法給予行政處分或者紀律處分；觸犯治安管理處罰法，構成違反治安管理行為的，由公安機關依法予以處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
·這次疫情期間工資怎么發
本次假期延長屬于調整《全國年節假日放假辦法》的臨時性調整，所有企業必須按照國務院的此次通知，將假期延長至2020年2月2日。因此疫情期間工資應當正常發放，用人單位不得少發或者不發勞動者工資。國務院通知明確：“因疫情防控不能休假的職工，應根據《中華人民共和國勞動法》規定安排補休，未休假期的工資報酬應按照有關政策保障落實”。因在疫情期間不能休假的，應當認定為休息日加班的情形，首先安排調休，無法安排調休的標準工時員工支付200%的加班費。
·醫療糾紛訴訟程序是怎樣的
醫療糾紛訴訟程序是怎樣的?1、原告向法院起訴。2、法院經審查受理后將起訴書副本送達被告;3、被告在十五日內提交答辯狀,法院在五日內將答辯狀副本送達原告如果被告不提交答辯狀,不影響審理;4、決定開庭審理的案件,法院在三日前通知當事人并公告;5、法庭調查階段包括:當事人陳述;告知證人的權利義務，證人作證，宣讀未到庭的證人證言;出示書證、物證和視聽資料;宣讀鑒定結論;宣讀勘驗筆錄;6、法庭辯論包括:原告及其訴訟代理人發言;被告及其訴訟代理人答辯;第三人及其訴訟代理人發言或者答辯;互相辯論。法庭辯論終結，由審判長按照原告、被告、第三人的先后順序征詢各方最后意見;7、法庭辯論終結，應當依法作出判決。判決前能夠調解的，還可以進行調解，調解不成的，應當及時判決。8、判決宣告。二、醫療事故賠償糾紛有哪些處理方式?《醫療事故處理條例》第四十六條發生醫療事故的賠償等民事責任爭議，醫患雙方可以協商解決;不愿意協商或者協商不成的，當事人可以向衛生行政部門提出調解申請，也可以直接向人民法院提
·哄抬物價發國難財的法律后果
此種行為是嚴重的擾亂市場經濟秩序的行為，根據《中華人民共和國價格法》第14條、《價格違法行為行政處罰規定》第6條、第10條的規定，對不執行法定的價格干預措施、緊急措施，責令改正，沒收違法所得，可以并處違法所得5倍以下的罰款；沒有違法所得的，可以處10萬元以上100萬元以下的罰款；情節嚴重的，責令停業整頓。經營者為個人的，對其沒有違法所得的價格違法行為，可以處10萬元以下的罰款。對壟斷貨源、囤積居奇、牟取暴利的，處以通報批評、限價出售商品、強制收購商品、沒收非法所得、沒收銷貨款、罰款、責令停業整頓、吊銷營業執照等處罰。
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