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·合同中的抗辯權是什么? 合同中的抗辯權是什么?一、合同履行中的抗辯權包括哪些(一)同時履行抗辯權同時履行抗辯權是指雙務合同(雙方互負義務)的當事人應同時履行義務的,一方在對方未履行前,有拒絕對方請求自己履行合同的權利。同時履行抗辯權的成立條件有四個:(1)雙方之債務基于同一雙務合同而發生。(2)須雙方互負的債務均已屆清償期。(3)同時履行抗辯權的行使須相對人有不履行或履行不符合約定的行為。(4)同時履行抗辯權的行使應以合同具備能履行的客觀條件為準。(二)先履行
·繼承協議在放棄繼承后還有效么? 繼承協議在放棄繼承后還有效么?有效,只要該繼承協議具備相關要件,就是合法有效的。根據《繼承法》第二十五條規定,繼承開始后,繼承人放棄繼承的,應當在遺產處理前,作出放棄繼承的表示。沒有表示的,視為接受繼承。受遺贈人應當在知道受遺贈后兩個月內,作出接受或者放棄受遺贈的表示。到期沒有表示的,視為放棄受遺贈。放棄遺產繼承權,是指繼承人于繼承開始后所做出的放棄其繼承被繼承人遺產的權利的意思。二、放棄繼承的相關情況1、放棄繼承的表示必須在繼承開始以后
·有煙草證非法經營罪判刑嗎 由于煙草、鹽等商品本身的特殊性,我國專門有法律對這類商品的銷售做了相關的規定。很多人認為只要有相關商品的銷售許可證就萬事大吉了。那么有煙草證非法經營罪判刑嗎?煙草類非法經營罪立案標準是什么?下面我們就相關問題為您解答。一、有煙草證非法經營罪判刑嗎?《煙草專賣實施條例》第二十五條規定取得煙草專賣零售許可證的企業或者個人,應當在當地的煙草專賣批發企業進貨,并接受煙草專賣許可證發證機關的監督管理。是否會判刑需要結合具體情況。二、煙草類非法
·住房公積金可以異地提取嗎 到異地工作住房公積金可以提取。離職的,本人攜帶單位離職證明,個人身份證、戶口本到單位辦理住房公積金所在的公積金管理中心辦理。工作人員會對提交的材料進行審核,確認無誤,去繳納公積金的銀行創口辦理公積金儲蓄卡,審核通過可以直接到公積金管理中心提取。《住房公積金管理條例》第二十四條職工有下列情形之一的,可以提取職工住房公積金賬戶內的存儲余額:(一)購買、建造、翻建、大修自住住房的;(二)離休、退休的;(三)完全喪失勞動能力,并與單位終止勞動
·上交利潤定額包干合同 發包方:____________________,簡稱甲方; 承包方:____________________,簡稱乙方; 企業經營者:_______________________。 甲、乙雙方根據______________________________________________,經協商簽訂本合同。 一、承包形式 上繳利潤定額包干,超額全留。 二、承包期限 自____年___月__日起至____年___月__日 ·一方不撫養孩子怎么辦? 雖然撫養費是父母雙方離婚后,滅有孩子撫養權的一方需要支付的,但是在婚姻存續期間,父母也是有撫養孩子的義務的。在現實生活中,我們經常會遇到,父母會以孩子不按照自己所規劃的道路行走,就不支付其教育費用的情形,此時,一方不撫養孩子怎么辦?一、一方不撫養孩子怎么辦?這是屬于家庭內部矛盾,需要夫妻雙方自行解決或者協調。如果離婚,男方不出撫養費,那是可以到法院起訴的。1、如果一方未盡到家庭義務的,可以起訴離婚。2、可以要求法院判決孩子撫養權歸你,
·童工是指多少歲以下,中國童工現狀是怎樣的 如果有人問你童工是指多少歲以下的,我想你會脫口而出:未成年人啊。雖然童工是未成年人,但是并不是所有的未成年人從事工作就會被認定為童工。我國一直以來就禁止用人單位雇傭童工,一經發現嚴厲懲處,但是仍有不少用人單位鋌而走險。下面就由我們為您介紹我國的童工年齡標準及現狀。一、童工的年齡規定《未成年人保護法》及有關法規的規定,童工是指未滿十六周歲的用工,未成年人是指未滿十八周歲的人。設定童工的年齡界限是依據公民的行為能為的不同情形,《民法通 ·南京專利辦理的流程有哪些? 南京專利辦理的流程有哪些?專利申請是獲得專利權的必須程序。專利權的獲得,要由申請人向國家專利機關提出申請,經國家專利機關批準并頒發證書。申請人在向國家專利機關提出專利申請時,還應提交一系列的申請文件,如請求書、說明書、摘要和權利要求書等等。在專利的申請方面,世界各國專利法的規定相同,并且國內專利辦理流程基本一致。下面來介紹專利申請的流程1.專利申請文件的填寫和撰寫專利申請文件的填寫和撰寫有特定的要求,申請人可以自行填寫或撰寫,也可以委 ·合同到期忘了續簽怎么辦? 原來經濟還不夠發達的時候,您之間的交易基本是靠誠信,所以也會有很多詐騙案發生,現在您法律意識的增強,您也知道用合同來約束對方,合同越來越多,您可能會忘記給合同續約,合同到期忘了續簽怎么辦?您可能會遇到過。勞動合同到期后,用人單位和勞動者沒有續簽,勞動者還在繼續工作,按照《勞動合同法》規定要求,超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同,勞動者可以要求支付從第二月起支付每月二倍工資。 自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同視作簽訂
·緩刑和立即執行區別是怎樣的? 緩刑和立即執行區別是怎樣的?緩刑和立即執行區別是執行的時間是不一樣的,緩刑實際上它是有條件的,不執行原來的判決刑罰,緩刑,是有條件的不執行原來判決的刑罰。根據《刑法》的有關規定,適用緩刑必須符合以下兩個條件:第一是適用緩刑的對象,必須是被判處拘役、3年以下有期徒刑的犯罪分子。這類犯罪分子所犯的罪行都比較輕,如果罪行較重,判處的刑罰在3年以上的,或者是累犯的,都不能適用緩刑。第二是該犯罪分子有悔罪表現,適用緩刑確實不致于再危害社會。是否可以適
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