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| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
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| ·交強險不負責賠償的情況？ 交強險不負責賠償的情況有哪些一、交強險不負責賠償的情況有哪些1、道路交通事故的損失是由受害人故意造成的，保險公司不予賠償。2、《機動車交通事故責任強制保險條例》第二十二條，有下列情形之一的，保險公司在機動車交通事故責任強制保險責任限額范圍內墊付搶救費用，并有權向致害人追償：(一)駕駛人未取得駕駛資格或者醉酒的;(二)被保險機動車被盜搶期間肇事的;(三)被保險人故意制造道路交通事故的。有前款所列情形之一，發生道路交 ·構成重婚罪的的處罰是怎樣的犯重婚罪的 構成重婚罪的的處罰是怎樣的犯重婚罪的，判處二年以下有期徒刑或者拘役。基于重婚嚴重侵犯了無過錯方的人身權利，妨害與破壞了婚姻家庭安全，具有一定的社會危害性。因而許多國家的刑法都確定重婚是一種應受刑罰處罰的犯罪行為。中國現行刑法明確規定重婚為一種應受刑事制裁的侵犯人身權利罪，中國《婚姻法》與現行刑法相適應，在第45條中明確規定：“對重婚的……依法追究刑事責任”。然而，在現實生活中法律要對重婚者的刑事懲罰到位也決非易事，這突出表現在對事實上的重婚 ·過年加班漲工資通知有哪些法律規定 過年加班漲工資通知有哪些法律規定根據《勞動法》中的規定，在國家法定節假日安排勞動者加班的應當支付三倍加班工資報酬，而根據《全國年節及紀念日放假辦法》中的規定春節農歷正月初一到正月初三是國家法定假日，因此在這個時間段安排勞動者加班的應當支付加班工資報酬。根據《中華人民共和國勞動法》第四十條 用人單位在下列節日期間應當依法安排勞動者休假：(一)元旦;(二)春節(三)國際勞動節;(四)國慶節(五)法律、法規規定的其他休假節日。第四十四條 有下列情 ·懷孕被辭退員工賠償計算方式是什么 懷孕被辭退員工賠償計算方式是什么?經濟補償金計算按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。此處所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月 ·一、交通事故致一人癱瘓無力賠償如何處理? 一、交通事故致一人癱瘓無力賠償如何處理?交通事故致一人癱瘓無力賠償受害者可以通過民事訴訟的方式向法院提出訴訟，駕駛人因違反交通道路安全法，發生重、特大交通事故致人死亡的，處3年以上、7年以下有期徒刑，并罰款200~2000元，吊銷駕駛證。賠償受害方的事誼如交通管理部門調解無效的，受害人可通過人民法院提起民事訴訟。如果肇事方無力承擔，則通過法院憑估財產而定。造成公共財產或他人財產直接損失，負事故全部或主要責任且無能力賠償數額在40萬元以上的， >>更多... |
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