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勞動部辦公廳以勞辦發(1997)116號印發了《職工基本養老保險個人賬戶暫行辦法》。《暫行辦法》對職工個人賬戶累計儲存額提出兩種計算方法,方法之一是年度計算法,方法之二是月積數法,在各月記賬額相同的情況下,兩種方法計算結果是一樣的。
勞動部116號文是1997年發布的,當時基本養老保險實行的是差額繳撥,116號文件規定職工基本養老保險個人賬戶計息公式是符合當時實際的。目前,基本養老保險已從差額繳撥改為全額繳撥,養老金實行社會化發放,原計息公式已不適應這一變化。每月月初繳費與月未繳費,雖然同在一個月,而時間卻相差近一個月,若無區別地采取同樣辦法計息,既有失公平、又會造成基金不必要的流失。為適應基本養老保險基金繳撥方式的變化,應對現行職工個人賬戶計息方法予以修正。
基本養老保險職工個人賬戶累計儲存額實行的是勞辦發(1997)116號文的做法,即:
至2001年底止個人帳戶累計儲存額=上年底止個人賬戶累計儲存額×(1+本年記賬利率)+本年記賬額本金+體年記賬額利息。
本年記賬額利息=本年記賬月積數×本年記賬月利率。
本年記賬月積數=∑[n月份記賬額×(12-n+1)](n為本年記賬月份,且1≤n≤12)。
本文僅就公式中‘本年記賬額利息“計算方法作一分析,為此,將以上公式變換成:
本年記賬額利息=(一月份記賬額×12+二月份記賬額×11+三月記賬額×10+……十二月份記賬額×1)×本年記賬月利率。
如果各月記賬額相同,也可以用以下公式表示:
本年記賬額利息=月記賬額×(12+11+10+……+1)×本年記賬月利率=月記賬額×13×6×本年記賬月利率。
從以上公式可看出:至2001年底,一月份的個人賬戶記賬額是按12個月計息的,二月份的記賬額是按11月計息的。三月份的記賬額是按10月計息的……十二月份的記賬額是按1個月計息的。每個月有30天(按平均值計算),如果每月1日繳納基本養老保險費,至年底,當年記賬額利息按上述方法計息是正確的。
如果每月15日繳納基本養老保險費,至年底,當年記賬額各月計息時間依次為:11.5個月、10.5個月、9.5個月、……、0.5個月,在各月記賬額相同的情況下:
本年記賬額利息=月記賬額×(11.5+10.5+9.5......+0.5)×本年記賬月利率=月記賬額×12×6×本年記賬月利率。
如果每月30日繳納基本養老保險費,至年底,當年記賬額各月計息時間依次為:11個月、10個月、9個月……0個月,在各月記賬額相同的情況下:
本年記賬額利息=月記賬額×(11+10+9+……+0)×本年記賬月利率=月記賬額×11×6×本年記賬月利率。
綜上可以看出,在各月記賬額相同的情況下,每月繳費時間(記賬時間)不同,計算出的利息也不同。至年底,月初繳費比月未繳費的,當年職工個人賬戶記賬額多“月記賬額×12×本年記賬月利率”利息;月初繳費比月中繳費的多“月記賬額×6×本年記賬月利率”利息。所以,目前我們使用的基本養老保險個人賬戶記賬額計息公式只適用于每月1日繳納基本養老保險的。
基本養老保險由差額繳撥轉為全額繳撥,養老金實行社會化發放,社會保險經辦機構每月按時、足額將養老金通過郵局、銀行等機構直接撥付給離退休人員,企業按規定繳納基本養老保險費。在差額繳撥情況下,由于無法判定企業繳費的具體時間,可認為各企業均為每月1日繳費。當基本養老保險實行全額繳撥社會化發放后,企業繳費日是確定的,不宜再沿用差額繳撥情況下職工個人賬戶記帳額計息公式。尤其是在即將做實職工個人賬戶的情況下,更應對職工個人賬戶利息進行較為精確的計算。
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