工傷保險(xiǎn)，是社會(huì)保險(xiǎn)制度中的重要組成部分。是指國家和社會(huì)為在生產(chǎn)、工作中遭受事故傷害和患職業(yè)性疾病的勞動(dòng)及親屬提供醫(yī)療救治、生活保障、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、醫(yī)療和職業(yè)康復(fù)等物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保障制度。(一)繳費(fèi)基數(shù)1、繳費(fèi)基數(shù)指用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)為本單位職工上年度工資總額。2、工資總額是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。3、職工是指與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的各種用工形式、各種用工期限的全部勞動(dòng)者。(二)繳費(fèi)費(fèi)率1、分類行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率，根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度，將工傷保險(xiǎn)分類行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)分為三類六檔，即一類行業(yè)的繳費(fèi)費(fèi)率為職工工資總額的0.5%;二類行業(yè)一檔為職工工資總額的0.8%，二類行業(yè)二檔為職工工資總額的1.0%，二類行業(yè)三檔為職工工資總額的1.5%;三類行業(yè)一檔為職工工資總額的2.8%，三類行業(yè)二檔為職工工資總額的3.3%。在初次確定用人單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率時(shí)，按照市政府批準(zhǔn)的工傷保險(xiǎn)分類行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率執(zhí)行。2、費(fèi)率浮動(dòng)，從初次確定用人單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率的第二年開始，屬于二、三類行業(yè)的用人單位繳費(fèi)費(fèi)率在分類行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行浮動(dòng)，浮動(dòng)幅度根據(jù)用人單位一定時(shí)期內(nèi)工傷保險(xiǎn)基金支付的工傷保險(xiǎn)待遇總額(含全部費(fèi)用)與繳費(fèi)總額的比例確定。3、繳費(fèi)方式每月10日前到地方稅務(wù)局繳納。
二、工傷保險(xiǎn)費(fèi)用征收原則
對工傷事故發(fā)生率較高的行業(yè)，工傷保險(xiǎn)費(fèi)的征收費(fèi)率高于一般標(biāo)準(zhǔn)，一是為保障這些行業(yè)的職工發(fā)生工傷時(shí)，工傷保險(xiǎn)基金可以足額支付工傷職工的工傷保險(xiǎn)待遇：二是通過高費(fèi)率征收，使企業(yè)有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，通過技術(shù)更新改造，加強(qiáng)管理，防患于未然，加強(qiáng)工傷預(yù)防工作，使傷亡事故率降低。對于工傷事故發(fā)生率較低的行業(yè)，工傷保險(xiǎn)費(fèi)的征收費(fèi)串低于一般標(biāo)準(zhǔn)，是為鼓勵(lì)這些企業(yè)繼續(xù)積極采取工傷預(yù)防措施。綜上所述，工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用人單位必須承擔(dān)的義務(wù)。并且每年工傷保險(xiǎn)費(fèi)用多少是根據(jù)具體工種的危險(xiǎn)程度決定的，此外也跟工傷發(fā)生率和工傷保險(xiǎn)費(fèi)的使用情況有關(guān)。雖然單位承擔(dān)了這筆保險(xiǎn)費(fèi)，我們還是希望您工作時(shí)把安全放在第一位。
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