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凈身出戶還給撫養費嗎？ 凈身出戶還給撫養費嗎凈身出戶一般多發生在男方入贅女方家庭中，按照我國《婚姻法》來講，這種要求是沒有法律依據的。如果離婚約定，凈身出戶的，不再承擔孩子的撫養費。沒有約定的，支付撫養費是你的義務。《婚姻法》第二十一條：父母對子女有撫養教育的義務;子女對父母有贍養扶助的義務。父母不履行撫養義務時，未成年的或不能獨立生活的子女，有要求父母付給撫養費的權利。二、凈身出戶反悔怎么辦按照《婚姻法》的相關規定：男女雙方自愿離婚的，婚姻登
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延遲退休年齡政策是怎樣的 由于我國退休年齡偏低，且其中大多數的勞動者擁有較高技術水平，身體也比較健康，這種現象造成了中國人力資源的浪費，所以出臺了延遲退休年齡的相關方案。這樣可以為我國的經濟發展提供勞動力。下面我們為您介紹一下延遲退休年齡的規定以及延遲退休后退休年齡計算。一、延遲退休年齡政策是怎樣的延遲退休，也稱延遲退休者的退休年齡，簡稱延退，是指國家結合國外有些國家和地區正在討論或者已經決定要提高退休的年齡來綜合考慮中國人口結構變化的情況、就業的情況而逐步
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簽了三方協議可以辭職嗎 想辭職可以辭職。但是為了不影響自己的正當利益，必須得把手續辦理好，否則的話后患無窮。簽了三方協議畢業以后一年之內更換工作單位的途徑有兩個：1、是直接辭職辦理失業手續，再到新單位續簽勞動合同，按著勞動法原單位接到辭職信以后一個月內不答復視為有效，并且不得扣留勞動者的檔案等。此途徑沒有違約金的問題，也不受原來單位的制約，并且工齡可以接續;缺點是公務員考試、事業編制招聘、大多數國有企業等就業機會要求必須是應屆大中專畢業生，你辦理辭職以后就是應屆畢
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工傷后員工如何證明工資待遇
工傷后員工如何證明工資待遇一、工傷后員工如何證明工資待遇?工傷后員工可以通過工資發放記錄和勞動合同證明工資待遇。根據《工傷保險條例》第三十三條規定，工傷職工治療工傷，停止工作期間，按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。工傷職工的停工留薪期應當憑職工就診的簽訂服務協議的醫療機構，或者簽訂服務協議的工傷康復機構出具的休假證明確定。停工留薪期超過12個月的，需經設區的市勞動能力鑒定委員會確認。設區的市勞
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軟件著作質押貸款期限以及條件和流程有哪些 關于軟件著作質押貸款期限法律上是沒有明文規定的。軟件著作權質押貸款申請條件如下：1、經工商行政管理機關核準登記，依照規定辦理稅務登記、年檢的企業事業單位必須是法人。2、產品有市場，生產經營有效益，不擠壓挪用信用資金，堅持信用;3、有能力按時償還本金和利息、應付本金和利息以及到期貸款的;4、如果沒有清算，則已經制定了銀行批準的還款計劃;5、根據《銀行業企業信用評級準則》，原則上信用評級必須在A級(含)以上;6、在銀行開立基本或普通存款賬戶;7
