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| 婚姻.遺產(chǎn).勞動.公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護(hù).行政.知識產(chǎn)權(quán).海事.涉外 |
| 婚姻.遺產(chǎn).勞動.公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護(hù).行政.知識產(chǎn)權(quán).海事.涉外.國際貿(mào)易 |
| ·一、企業(yè)破產(chǎn)后留存收益怎么分配? 一、企業(yè)破產(chǎn)后留存收益怎么分配?企業(yè)留存收益是企業(yè)在經(jīng)營過程中所創(chuàng)造的，但由于企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的需要或由于法定的原因等，沒有分配給所有者而留存在企業(yè)的盈利。留存收益是指企業(yè)從歷年實現(xiàn)的利潤中提取或留存于企業(yè)的內(nèi)部的積累，它來源于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動所獲得的凈利潤，包括企業(yè)的盈余公積和未分配利潤兩個部分，其中盈余公積是有特定用途的累積盈余，未分配利潤是沒有指定用途的累積盈余。破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先支付清算費(fèi)用后，按以下順序清償：1、 ·如果合同到期了甲方提出離職應(yīng)該怎么賠償 如果合同到期了甲方提出離職應(yīng)該怎么賠償一、用人單位提出不續(xù)簽的，應(yīng)該支付勞動者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，工作1年支付1個月工資;如果勞動者存在《勞動合同法》14條的情況下要求續(xù)簽無固定期限勞動合同的話，用人單位拒絕續(xù)簽違法，應(yīng)該支付勞動者賠償金，工作一年支付兩個月工資。二、勞動者不續(xù)簽的話，除非是以用人單位提供的新的勞動合同約定的條件降低為由才有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，否則無經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。勞動合同到期不續(xù)簽的問題：用人單位與勞動者解除或者終止 ·一、離婚財產(chǎn)分割上訴狀應(yīng)該怎么寫? 一、離婚財產(chǎn)分割上訴狀應(yīng)該怎么寫?民事上訴狀的寫法：(一)首部應(yīng)按順序定出下列事項：1、標(biāo)題“民事上訴狀”。2、當(dāng)事人的基本情況：先定上訴人，后定被上訴人，包括姓名、性別、年齡、籍貫、住址等內(nèi)容。特別注意應(yīng)把當(dāng)事人在一審中的訴訟地位加以備注。例如：“上訴人(一審被告)”，“被上訴人(一審原告)”。3、不服原審判決或裁定的事由。如“上訴人因××一案，不服×××人民法院于×年×月×日×字 ·職工工傷傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn) 職工工傷傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)a)一級1)極重度智能損傷;2)四肢癱肌力≤3級或三肢癱肌力≤2級;3)頸4以上截癱，肌力≤2級;4)重度運(yùn)動障礙(非肢體癱);5)面部重度毀容，同時伴有表B.2中二級傷殘之一者;6)全身重度瘢痕形成，占體表面積≥90%，伴有脊柱及四肢大關(guān)節(jié)活動功能基本喪失;7)雙肘關(guān)節(jié)以上缺失或功能完全喪失;8)雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失;9)雙下肢及一上肢嚴(yán)重瘢痕畸形，活動功能喪失; ·學(xué)生監(jiān)護(hù)人反饋意見范文在這段時間里 學(xué)生監(jiān)護(hù)人反饋意見范文在這段時間里，孩子的進(jìn)步較大。這離不開老師的精心培育，孩子進(jìn)步的一點一滴都悄悄的刻在我們心里。作為家長，我們也非常希望老師對孩子的關(guān)注更多一點，及時向我們反映孩子的不足，我們會對孩子的缺點加以指導(dǎo)改正。看到你的成績我感到很欣慰，這是你自己努力得來的，成績能證明這一切，爸媽的心中也是很肯定你的努力，希望你再接再勵，加冕自己，繼續(xù)努力。將來能夠更上一層樓。為社會和國家做出一份力所能及的貢獻(xiàn)，讓父母為你驕傲，讓祖宗為你驕傲， >>更多... |
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