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婚姻.遺產(chǎn).勞動.公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護.行政.知識產(chǎn)權(quán).海事.涉外
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離婚糾紛法律常識:
·一、代通知金是否包含績效工資?
  一、代通知金是否包含績效工資?在用人單位依法解除勞動合同時,可以用多支付勞動者一個月工資(不是30天工資)代替這個提前通知期,主要是為了補償勞動者在失業(yè)時重新尋找工作所需要的時間的利益。但是如果用人單位解除勞動合同的行為不合法,則其法律后果是解除勞動合同的決定被撤消,繼續(xù)履行勞動合同。代通知金的工資標準是解除勞動合同時上一個月的工資標準確定,包括津貼、獎金及績效工資等。二、支付經(jīng)濟補償金的情形有哪些?有下列情形之一的,用人單位提前30日以書
·證券公司債券不包括哪些
  證券公司債券包括哪些證券公司的債券分類較為復雜,所以一般情況下不包括按債券期限,公司債券可分為短期公司債券、中期公司債券和長期公司債券。按債券是否記名,公司債券可分為記名公司債券和無記名公司債券,按債券有無擔保,公司債券可分為信用債券和擔保債券。(1)按債券期限,公司債券可分為短期公司債券、中期公司債券和長期公司債券。根據(jù)我國公司債券的期限劃分,短期公司債券期限在1年以內(nèi),中期公司債券期限在1年以上5年以內(nèi),長期公司債券期限在
·有限責任公司注冊資本限額最低是多少錢?
  一、有限責任公司注冊資本限額最低是多少錢?我國公司法規(guī)定的有限責任公司注冊資本的最低限額為3萬。有限責任公司的注冊資本,為全體股東認繳股本的總和。這種注冊資本由于是一次必須由股東認足,因而始終與公司的發(fā)行資本相等,具有確定性。如果公司成立后還需要發(fā)行資本,應履行增資的法定程序,相應地對原公司章程的注冊資本額進行修改。二、有限責任公司與股份有限公司的區(qū)別:兩者的區(qū)別主要表現(xiàn)在:(一)是人合還是資合。有限責任公司
·一、離婚了男方不出撫養(yǎng)費怎么辦?
  一、離婚了男方不出撫養(yǎng)費怎么辦?(1)如果一方無經(jīng)濟收入或下落不明而導致對方拿不到撫養(yǎng)費的話,可用其財物折抵子女撫育費。如果不給撫養(yǎng)費方存在減少給付情況,那他可以減少給付。減少給付情況,主要指給付一方,由于長期疾病或者喪失勞動能力,經(jīng)濟相當困難,無力按原數(shù)額給付,而撫養(yǎng)子女一方又能負擔子女的大部分撫養(yǎng)費,那么可請求減少給付。(2)如果一方拒不交納人民法院有關撫養(yǎng)費的判決或者裁定,另一方可以向法院申請強制執(zhí)行,其他有關單位或
·一、離婚時負債公司算財產(chǎn)嗎?
  一、離婚時負債公司算財產(chǎn)嗎?(1)夫妻雙方在設立有限公司時,以夫妻共同財產(chǎn)出資,如果未向工商部門提交分割財產(chǎn)的證明,該公司出資人的財產(chǎn)為夫妻共同財產(chǎn),其出資體是單一的,實質(zhì)上為一人公司。按照《公司法》關于一人公司的相關規(guī)定,一人公司的股東不能證明公司財產(chǎn)獨立于股東自己的財產(chǎn),應當對公司債務承擔連帶責任。(2)如有的企業(yè)是有限公司,夫妻一方或雙方是這企業(yè)的股東,在此情況下如果存在此公司對外所負的債務,根據(jù)公司法的規(guī)定,股東只是承擔
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