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遼寧土地糾紛法律咨詢
·本組集體土地2o12被云溪綠色化工園征收...
·我家有一塊土地,在此次土地確權過程中,我...
·確權本上有6個人的名字,只有三個人有土地...
·有關土地方面的,幾年前土地被征收了,征收...
·土地糾紛,對方占用我的土地建房,蓋好后承...
·請問律師農村全村人的土地每人0.5畝被村...
·中間人和村委會都有合同,現在因為村里土地...
·有些農村土地使用的事想咨詢一下...
·土地劃撥糾紛,?月份我們從土地管理局以劃...
·土地二次延包,沒有分到土地...
·任律師您好:土地確權學子o1年入沈,1O...
土地糾紛法律常識:
·申請行政賠償強制執行的期限是怎樣的?
  申請行政賠償強制執行的期限是怎樣的?申請行政賠償強制執行的期限是兩年的時間,《民事訴訟法》第二百一十五條規定:申請強制執行的期間為兩年。申請執行是小的中止、中斷。適用法律有關訴訟時效中止、中斷的規定。前款規定的期間,從法律文書規定履行期間的最后一日起計算;法律文書規定分期履行的,從規定的每次履行期間的最后一日起計算;法律文書未規定履行期間的,從法律文書生效之日起計算。應該看判決書(或調解書)判決(調解)的內容,看法律文書確定的履行時間,
·公司倒閉員工被辭退怎么賠償
  公司倒閉員工被辭退怎么賠償?公司破產經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。經濟補償的月工資按照勞動者應得工資計算,包括計時工資或者計件工資以及獎金、津貼和補貼等貨幣性收入。勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資低于當地最低工資標準的,按照當地最低工資標準計算。勞動者工作不滿十二個月的,按照實際工作的月數計算平均
·監理公司辭退員工的條件有哪些?
  監理公司辭退員工的條件有哪些?根據國務院發布的《國營企業辭退違紀職工暫行規定》(國發[1986]77號)第2條規定,企業對有下列行為之一,經過教育或行政處分仍然無效的職工,可以辭退:1、嚴重違犯勞動紀律,影響生產、工作秩序的。2、違反操作規程,損壞設備、工具,浪費原材料、能源,造成經濟損失的。3、服務態度很差,經常與顧客吵架或損害消費者利益的。4、不服從正常調動的。5、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊,不夠刑事處分的。6、無理取鬧,打架斗毆,嚴重
·一、臨時工出現交通事故雇主賠償嗎?
  一、臨時工出現交通事故雇主賠償嗎?臨時工出現交通事故雇主也是需要賠償,賠償的內容主要就是醫藥費和其他必要的費用等。一般臨時工與用工者在法律性質上建立的關系屬于勞務關系,不同于雇傭關系,由于雙方當事人在損害的發生上均無過錯,故適用公平原則,即由受益人在受益范圍內對受損害方的經濟損失作適當補償而不是賠償。受傷不屬于工傷,不適用《工傷保險條例》,只能被認定為人身損害,適用《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的相關規定。按
·索賠過節加班工資申請勞動仲裁需要哪些資料
  索賠過節加班工資申請勞動仲裁需要哪些資料?(一)勞動仲裁申請人向仲裁委員會申請仲裁,應當提交書面申訴書,并按照被訴人數提交副本和證據清單。因特殊原因無法提交書面申訴書的,可以口頭申訴,并在書記員記錄的申訴書中簽字確認。申訴書中應當寫明以下事項:1、爭議勞動者的基本情況(具體可見勞動仲裁委制定的申訴書表格,依項填寫即可);2、用人單位的基本情況(具體填寫方式同上);3、仲裁請求事項和所依據的事實與理由;4、所附證據名稱、證人姓名和住址及其身份
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